【東京】金融機関のシステム開発・保守＜OPEN系(C#、VBA、RPA等）技術者、リーダー候補＞【dodaエージェントサービス 求人】
常磐システムエンジニアリング株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/05/19 更新日:2025/05/19
仕事内容
【東京】金融機関のシステム開発・保守＜OPEN系(C#、VBA、RPA等）技術者、リーダー候補＞
金融機関のシステム開発・保守をご担当いただきます。
■詳細：
・お客様先常駐にて営業支援系、情報系システム(債権等の情報管理、取引先・顧客管理等）や、市場系システム（信用関連、資金繰り関連等）の開発、保守
・RPA(Uipath)の開発、保守 RPAにおいては、UipathからPowerAutomateへの移行や、VBAで作成されているEUCツールのローコード化への移行を進めています
・基本設計から詳細設計や開発、テスト、本番移行まで一連の業務を経験できます
・開発案件は当社メンバーや場合によっては、他社の方とチーム体制で推進し、保守案件は、１〜２名で設計〜本番移行までを行います
■業務の特徴：
・国内大手の金融機関のシステム開発に携わることができ、魅力的で充実感があります
・顧客先での常駐による業務のため顧客と直接やり取りすることができ、相手の顔を見て温度感を感じながら仕事ができる安心感があります
・作業形態はウォーターフォール型のため、一つ一つの作業、工程を確り確認しながら進めるるため確りした品質を確保できます
■体制：
・大きくは３つのチームとなっており、それぞれ他社のメンバーを含めた複数名のチーム構成
（1）営業支援系、情報系システム開発・保守チーム（１２名）
（2）市場系システム/現行RPA(Uipath)開発・保守チーム（１〜２名）
（3）現行RPA(Uipath)のPowerAutomate化/EUCローコード化対応チーム(４名）
・PMは、基本的にお客様がご担当されますが、実力がともなってくれば、PMを担当することも可能。
・設計書やコーディング、テスト結果等は、ユーザ部門やシステム部門の方と直接対面でのレビューを実施
■配属先について：
・配属されるグループにより、担当するシステムや言語が変わります
・雰囲気：幅広い年齢層ですが、メンバー間のコミュニケーションは抜群であり、現場は和気藹々した雰囲気です
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・システム開発経験をお持ちの方
■歓迎条件：
・金融系業務システムの開発経験や業務知識のある方
・クラウド環境での開発経験のある方
・基本情報技術者、または相当の資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
410万円〜520万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円〜310,000円
その他固定手当/月：5,000円〜5,500円
＜月給＞
245,000円〜315,500円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
経験・能力を考慮の上、決定します。
■昇給：年1回（11月） ■賞与：年2回（5月、11月）※時間外手当は全額支給
<<モデル年収>>
入社3年目(25歳)410万円 入社8年目(30歳 上級SE)520万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
顧客先（東京都／東村山市）
住所：東京都東村山市
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
＜勤務時間＞
8:40〜17:10 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：12:00〜12:45（45分）
時間外労働有無：有
＜転勤＞
当面なし
東京の案件が7割です。その他茨城、埼玉の案件がございます。
基本的にはお住まいの場所を考慮して案件をアサインします。
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業平均13時間、休憩時間60分※ただし顧客常駐での勤務の場合は、顧客の勤務時間に合わせます。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：同社規定に準ずる
寮社宅：独身寮（茨城県土浦市）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：前払退職金制度
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、外部研修、社内勉強会
＜その他補足＞
財形貯蓄、資格取得時奨励金、社員交流奨励金、健康診断、健康診断費用全額会社負担、住宅支援手当
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
・試用期間中の待遇面変わりなし
・年次有給休暇付与は試用期間満了後となります
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 常磐システムエンジニアリング株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 創業から約40年、特に金融業界、製造業界に強みを持っている独立系SIerです。
長きにわたり取引させていただいているお客様が多く、銀行様との直接取引を20年以上、建設機械メーカー様のシステム開発を20年以上継続しておこなっています。業務アプリケーションソフトウェアの設計・開発が主事業ですが、クラウドサービスや他社製パッケージソフトの販売事業、ITに関するコンサルティング事業も行っております。
現在のクラウドサービスは、スーパーマーケット・レジ部門の勤務スケジュール作成サービス「レジ介（れじすけ）」のみですが、今後は新たなサービス開発に力を入れていきます。
よりよいワークライフバランスの実現に向けて継続して残業時間削減を進めていくとともに、2021年11月から所定労働時間を10分短縮、年間休日数を2日増やしました。
■大切にしていること
・ ヒューマンスキルを磨き「人に好かれる」技術者集団を目指しています。
・ 「働き甲斐のある、希望の持てる会社にする」を会社運営精神とし、お客様や取引先様の満足度向上のみではなく、従業員満足度を高めることを常に意識しています。
■本社、事業所
本社：茨城県土浦市、 東京事業所：東京都台東区
■キャリア採用実績（直近3年）
2021年 10月 システム開発技術職 1名
2020年 4月 システム開発技術職 2名 7月 法人営業職 1名
2019年 4月 システム開発技術職 1名