サービス企画・事業化推進(営業〜新規事業企画)※未経験歓迎/AI・データ・デジタル技術活用の農業DX【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社オプティム [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/05/22 更新日:2025/06/03
仕事内容
サービス企画・事業化推進(営業〜新規事業企画)※未経験歓迎/AI・データ・デジタル技術活用の農業DX
〜企画業務未経験歓迎/自社サービスの事業開発/農業領域におけるAIやデータを用いたDX化(スマート農業)/IT×農業〜
■このポジションのここが魅力!:
◎人手不足による農業領域におけるDX化のため幅広い事業開発が可能
◎ITスキルはもちろん、AIやドローン技術など最先端技術スキルを身に着けることができます。
◎顧客の課題を通して、自社サービスの企画をしていくため営業と連携しながらや、自ら営業して企画をしていきます。
■募集背景:
現在日本の農業では、後継者不足・食料自給率低下という2大課題が深刻化しており、日本農業は変革期を迎えております。
日本産業で必要不可欠な「農業」のDX事業に参画いただける方を募集いたします。
■業務内容:
今までのご経験を含めて下記業務を行って頂きます。
・全国のJA・生産者に対して農業向け自社サービスの提案営業を行います。提案と実施を繰り返していき、お客様から頂いたニーズや課題に対してさらなる仕組みづくりやサービス展開を行い、自社サービスの発展に貢献いただきます。
・お客様との接点の中で新規サービスのアイデアと要望を頂くことがあります。農業領域における課題全般をITで解決できる強みが当社にはあります。お客様と日本の社会課題にを解決するための新規サービスを具体化し、サービス企画・ビジネスフローを作成し、事業化・横展開をしていきます。
■当社の強み
・日本の課題である農業に対して、ITでの解決だけでなく、DX化のための仕組みづくりをしていくため、単純なITスキルだけでなく事業企画としてのスキルも身につきます。また、SIとしてではなく事業会社としての一面もあるため、サービス提供をした後に横展開をしていくための仕組みづくりが必要なため、短期間ではなく長年でのサービス企画力が身につきます。
ITという強みを生かしながらAIやデータ活用といった最先端技術も駆使して、幅広い事業提案が可能です。
■働き方について:
農繁期(6〜8月)においては直接現地に向かい、技術メンバーとチームになり、チーム別で担当業務を推進していきます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:業界未経験OK、営業経験者歓迎です
普通自動車免許に加えて以下いずれかの経験がある方
・法人営業経験
・新規事業開発、企画の経験
・農業に関する業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜1,300万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):302,000円〜640,000円
固定残業手当/月:72,600円〜170,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
374,600円〜810,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※ご経験・入社後の役割に応じて、最終決定致します。
■昇給:年2回(※個人評価に応じて支給)
■賞与:年2回(7月、1月/※会社、個人業績に応じて支給)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京本社
住所:東京都港区海岸1丁目2番20号 汐留ビルディング18F
勤務地最寄駅:各線/浜松町・大門・竹芝駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 募集人数10名以上
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月3万円
社会保険:社会保険完備
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
社内でのプログラミング勉強会や製品勉強会の定期開催
<その他補足>
■コミュニケーション促進費(社内スタッフ間での交流費、一部補助)支給
■服装自由
■月1回開催の全社員ミーティングでの部署間コミュニケーション
■社員持ち株会
■インフルエンザ予防接種
■各種部活動あり(野球、フットサル、映画、雪猿、走ろう会、ボルダリング等)
■フリードリンク
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
GW、夏季、年末年始 、結婚休暇、慶弔休暇 、入社半年以内特別休暇3日間
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社オプティム
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■概要:2000年の創業以来「ネットを空気に変える」というミッションを掲げ、第4次産業革命の中心的な企業になるべく、AIを始めとしたコアテクノロジーの開発、数々の特許をベースとしたサービス・プロダクト開発、 IoTプラットフォームを軸としたビジネスモデルの創出により、産業構造の変革、新たな価値創造・課題解決に挑戦しています。