【東京門前仲町・人材業界出身歓迎】採用担当※プライム上場/月残業平均10〜20H/社宅自己負担2割【dodaエージェントサービス 求人】
ユキグニファクトリー株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/05/22 更新日:2025/05/22
仕事内容
【東京門前仲町・人材業界出身歓迎】採用担当※プライム上場/月残業平均10〜20H/社宅自己負担2割
【まいたけ業界のパイオニア/旧社名:雪国まいたけ/家族手当・食事手当・住宅手当・寮社宅有/引越し費用負担/有休消化率8割】
■職務内容
人事課にて下記業務をお任せします。
〜まずお任せする業務〜
・採用(新卒・中途採用)
〜ゆくゆくお任せする業務〜
・採用面接(オンライン面接含む)
・採用戦略の企画立案
・採用戦術の企画実行
・教育、研修関連業務
*ご本人の能力・適性に応じて、担当業務を増やしていく予定です。
■組織構成
新潟に本社人事機能がありますが、首都圏地域の人事機能強化のため2025年1月に東京人事を設置しました。
今回は東京人事にて採用業務を担ってくださる方を募集しています。
現在東京人事は2名体制ですが、今回の募集に加え徐々に体制を強化していく予定です。
■働き方
・残業は10-20H程です。
・遠方からの就業の際には引っ越し費用や1回分の内見費用も負担、寮社宅制度もございますので、安心して就業いただくことが可能です。寮等の場合、個人負担はおよそ1~2万円程です。
・月に1回、2.3日程度新潟人事への出張が発生する可能性がございます。
・必要に応じてテレワーク・直行直帰も柔軟に活用可能です。
■当社の魅力
【企業の使命】
同社は、きのこの持つ健康機能性を追求し、最先端技術による品質管理と安定生産を通じて、グローバルに展開しています。あらゆるステークホルダーの期待に応えつつ、持続的な成長と自然との共生を目指しています。
【社是・経営理念】
良品で社会に貢献し、生き甲斐のある職場を提供することを社是としています。また、食品の生産・販売を通じて、国民生活の充実と食文化の繁栄に貢献することを経営理念としています。地域社会や株主への貢献、社員の豊かさを実現することにも力を入れています。
【社会貢献性】
同社の製品は、健康的で豊かな食生活を支えるものであり、社会に大きなインパクトを与えています。循環可能な資源の利用や品質管理により、持続的な成長を目指しています。
【市場シェア】
国内外での市場シェア率も高く、健康的な食生活を支える企業としての地位を確立しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件 *下記いずれかをお持ちの方
・人事または人事アシスタントのご経験
・人材業界にて法人営業経験
・面接対応のご経験をお持ちの方
■歓迎要件
チームの取りまとめ経験のある方(規模問わず)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
352万円〜480万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜300,000円
その他固定手当/月:5,000円
<月給>
225,000円〜305,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年3回(6月、12月、決算賞与5月)
■昨年賞与:4ヶ月+α
※前年度賞与支給月数 決算賞与の他、特別賞与支給有。
※上記「その他固定手当/月 」は食事手当5,000円の支給となります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京本部
住所:東京都江東区冬木11-17 イシマビル6階
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月残業平均10〜20H
フレックス利用可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限有り)
家族手当:こども手当として 1人あたり5000円
住宅手当:上限家賃内の2割を自己負担、8割を会社が負担
寮社宅:借り上げ社宅制度有り
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度の拠出金は個人負担
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
資格補助 監督職研修、管理職研修 外部研修 コンプライアンス研
修、自己啓発支援制度、通信研修他
<その他補足>
■役職手当、営業手当、食事手当制度あり
■企業年金、社員持株会、再雇用制度有り
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間の賃金に変更はございません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日
※1年毎に休日を1日〜増加予定(120日まで増加予定です)
年末年始、有給、慶弔休暇、特別休暇、産休、育休、介護休暇等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ユキグニファクトリー株式会社
- 業種
- 食料品(メーカー)
- 事業内容
- ※ユキグニファクトリー株式会社は、今後の世界での活動を視野に入れて2025年4月1日に、旧社名:株式会社雪国まいたけから社名変更を行いました。
■事業内容:まいたけ、えりんぎ、ぶなしめじ、マッシュルームなどのきのこ製品の生産販売及び、まいたけの加工食品の製造販売を行っています。まいたけでは50%以上のシェアを誇り、日本一の生産量です。「きのこの総合企業」として業界内でも高い業績とブランド力を誇っています。
■商材バリエーション
(1)業務用加工きのこ…主に大手外食チェーンや、食品メーカー、コンビニエンスストア向けに提案するきのこ商品。ファミリーレストランの料理、コンビニエンスストアの弁当等に使われます。
(2)消費者向け加工食品…主にスーパーマーケット、コンビニエンスストア向けの食品。消費者にそのままパック販売されます。
(3)その他きのこを利用した健康食品等、バリエーション豊富な食品を取り扱っています。
(4)主原料にきのこを使った代替肉の開発と商品化
商品情報:https://www.yukiguni-factory.co.jp/product/
■同社の魅力:
・徹底した品質管理…常に「安全、安心、高品質」な商品を提供する為、きれいな水と空気のもとで農薬/化学肥料は一切使わず生産し、出荷製品についても厳しい衛生/異物検査を行っています。原料に対しても重金属/放射性物質/農薬検査を実施しています。
・きのこにはまだまだ多くの可能性が秘められています。きのこが持っている健康への機能の研究を各研究機関や大学と共同して推進しています。また、その成果をもとに健康食品の製品化も行っています。
・業界内で不可能とも言われていたまいたけの量産に成功し、同商品で業界内では圧倒的なシェアを誇っています。また、加工食品や健康食品等にも着手し、今後も積極的な事業展開で更なる発展を目指す企業です。
■事業所:
・営業所/事業所(8拠点)…東京本部/北海道営業所/仙台営業所/新潟営業所/名古屋営業所/大阪営業所/広島営業所/福岡営業所
・センター(8拠点)…第1バイオセンター、第3バイオセンター、第4バイオセンター、第5バイオセンター、五泉バイオセンター、滋賀パッケージセンター、種菌開発センター、岡山バイオセンター