【熊本/阿蘇】企画広報デザイナー〜POP、チラシ制作やSNS発信等◆健康の魅力を発信/正社員採用◆【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社阿蘇ファームランド [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 熊本県
掲載開始日:2025/05/22 更新日:2025/05/30
仕事内容
【熊本/阿蘇】企画広報デザイナー〜POP、チラシ制作やSNS発信等◆健康の魅力を発信/正社員採用◆
〜販促企画やデザイン制作、SNSを活用した情報発信など/健康増進施設を運営する地元企業〜
■仕事内容:
当社は健康の専門家監修のもと、国内でも類を見ない健康増進施設を運営しています。今回、この施設の魅力を広く社会に届ける企画広報クリエイターを募第します。
施設の認知度向上を目的とした販促企画やデザイン制作、SNSを活用した情報発信など、多岐にわたりご活躍いたたけるポジションです。
■具体的な業務内容:
・販促物(POP、チラシ、ポスター等)の企画/制作(IllustratorまたはPhotoshop使用)
・中高年や企業、各種団体などターゲットに合わせた販促企画の立案および実行サポート
・SNSやWebコンテンツの企画、運用、広報責任者と連携した情報発信
・各種メディア(TV、ラジオ等)への情報提供や取材対応、イベント出展に関するサポート業務など
※業務内容は会社の状況により変更される場合があります。
■施設の特徴:
◇温浴施設「阿蘇健康火山温泉」
厚生労働省認定の健康増進型温泉施設です。健康的な入浴法を学び、病気予防や心身のリフレッシュが可能です。
◇宿汨施設「阿蘇ファームヴィレッジ」
国立公園内にある412棟の丸いドーム型客室が特徴の宿泊施設です。贅沢で特別な宿泊体験を提供しています。
◇健康測定施設「健康パビリオン」
最先端のセルフチェックマシンを導入した未病チェック施設です。自分自身の健康状態を科字的に把握することができます。
■この仕事の魅力:
社会的意義のある「健康」というテーマで、自身のクリエイティブな能力を存分に発し、成長できる仕事です。将来的には戦略広報の企画立案やチームリーダーとしてのキャリア形成も目指せます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
■必須条件:
・IllustratorまたはPhotoshopを使用したデザイン実務経験(2年以上)
■歓迎条件:
・企業や店鋪などの販促、マーケティング企画の立案から実行までの経験
・SNSを活用した情報発信やフォロワー拡大、エンゲージメント向上の実務経験
・社内外との調整を伴うプロジェクト進行経験
・健康、ヘルスケア領域に関する知識(未経験でも学ぶ意欲があれば可)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
294万円〜498万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜410,000円
その他固定手当/月:5,000円
<月給>
245,000円〜415,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は職務内容やご経験によって決定します。
■昇給:業績や評価による
■賞与:業績や評価による
■その他固定手当:福利厚生手当5,000円(一律支給)、住宅手当20,000円(社宅利用者以外が対象)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 熊本県
<勤務地詳細>
本社
住所:熊本県阿蘇郡南阿蘇村大字河陽5579-3
勤務地最寄駅:豊肥本線/赤水駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 社宅・家賃補助制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:但し、係長職以上の場合は支給なし
住宅手当:20,000円
寮社宅:単身赴任寮あり
社会保険:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■OJT
<その他補足>
■福利厚生手当:5,000円
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
2ヶ月
- 休日・休暇
- 月8休制
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数96日
月間8日休み ※自己申告+社内調整によりお休みを取得いただきます
慶弔休暇等、産休・育児休暇 ※その他有給、慶弔に伴う休暇制度あり
初回有給休暇の付与は入社6か月後、2回目以降は翌年1月1日に付与
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社阿蘇ファームランド
- 業種
- ホテル・旅行
- 事業内容
- ■事業内容:
健康施設事業(宿泊施設・物販・飲食施設・運動施設 等)