【東京】生産計画・在庫管理(飲料メーカー)全社調整・数値管理/成長環境でキャ...

株式会社ライフドリンクカンパニー

情報提供元

【東京】生産計画・在庫管理(飲料メーカー)全社調整・数値管理/成長環境でキャリアアップ【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社ライフドリンクカンパニー [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/05/22 更新日:2025/05/22

仕事内容

【東京】生産計画・在庫管理(飲料メーカー)全社調整・数値管理/成長環境でキャリアアップ

〜大手スーパーマーケットのプライベートブランドを担当する飲料メーカー/創業70年以上が経過しても、過去に執着しない自由な社風/より良い労働環境や成長環境の整備を追求する優良企業◎〜

製販調整部にて下記業務をお任せします。

■業務内容:
・製品カテゴリーごとに担当を持ち、担当する製品の生産計画・在庫保管計画の策定及び実行を担います。
・製販調整会議等を通じて販売計画を把握し、在庫状況と鑑みて営業部門及びOEM先との調整を行います。

■入社後研修について:
入社後約3ヶ月間、大阪本社での研修がございます。製販調整部は大阪本社にございますが、東京支社での勤務も可能です。

■部署特徴:
生産と販売をつなぎ全国の工場の生産・在庫・販売計画を調整する“要”の役割を担う。業績が好調な今、非常に短いスパンでの在庫回転を求められる中で、生産と販売計画を効率よく繋ぐことは、全社の利益に直結する重要なMissionです。グループで全12工場及びOEM先を横断的に調整し、生産・在庫・販売計画の全社最適を実現することが求められます。日々のルーティンワークを確実、丁寧に進めつつ、生産や販売の状況を確認し、数字を元にしたロジカルな判断と各部署(OEM先含む)の状況を把握した上での柔軟な判断が必要となります。

■魅力/特徴:
・過去に執着しないチャレンジングな社内風土です。縦割りの組織運営ではなく、変化へのスピーディーな対応や行動力を重視してきた当社だからこそ、一人一人が多彩な業務経験を積み、実践力のある社員に成長しております。中途採用者が9割以上であり、年齢や入社年次に関係なく、活躍できるフィールドがあるのも当社の魅力です。
・働きやすく、働きがいのある就業環境の整備に注力しており、21年4月には休日数を変更(122日)、23年7月から退職金制度(DC)の導入、23年4月には11,000円/月、24年4月には12,000円/月、25年4月には12,500円/月と3年連続ベースアップを実施。その他にも決算賞与の支給等、働く社員への還元も随時行っております。また、社内研修や積極的な登用など、チャレンジの促進につながる施策も開始。現状はまだまだ超大手優良企業には敵わなくとも、今後もより良い労働環境をグループ全体で作り上げていく予定です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・正社員経験5年以上
・生産計画の調整や生産管理の業務の経験3年以上
・数字管理もしくは調整業務の経験がある方
・Excelを利用した業務経験のある方(IF関数程度。マクロは不要。難しい関数に頼らずに、シンプルに整理できる方)
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
451万円〜602万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):237,500円〜325,000円
その他固定手当/月:85,000円〜95,000円

<月給>
322,500円〜420,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■その他固定手当:都市手当3万+固定残業手当
※固定残業手当として月23〜27時間分、5.5〜6.5万円を支給
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京支社
住所:東京都港区新橋6丁目14番3号 御成門PREX4階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
入社後約3ヶ月間、大阪本社での研修がございます。

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月5万円まで
社会保険:補足事項なし
退職金制度:企業型確定拠出年金

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■OJTでの現場研修
■資格取得支援制度
■フォローアップ研修

<その他補足>
■役職手当/等級手当
■会員制福利厚生サービス「リロクラブ」加入
■社内懇親会(年2回/BBQ、忘年会、食事会など)
■インフルエンザ予防接種(年1回)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件変更無し
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

※会社カレンダーあり
年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇 等

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社ライフドリンクカンパニー
業種
食料品(メーカー)
事業内容
■企業概要:ミネラルウォーター(業界第2位)、茶系飲料(緑茶、烏龍茶等)、炭酸飲料、茶葉製品等の製造・販売を行う飲料メーカーです。茶葉加工からペットボトル製造、ボトリングまでを一貫生産し、高品質で低価格の茶葉飲料を製造している国内でも数少ない企業。2021年12月にスタンダード市場への上場、2023年6月にはプライム市場への市場変更を果たし、現在更なる飛躍を目指しています。
情報提供元:

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録