夜型の方へ！夜勤専門インフラエンジニア◆運用保守◆自社勤務/週休3日/残業6.89h/Linux【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ネットアシスト ［人材紹介求人］
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/06/05 更新日:2025/07/12
仕事内容
夜型の方へ！夜勤専門インフラエンジニア◆運用保守◆自社勤務/週休3日/残業6.89h/Linux
★有名サイトを支える陰の功労者になれる！国内最大手／プライム上場のデータセンターとのパートナーであり、お取引先はWeb制作会社やIT企業、官公庁などが中心です。
★成長性/安定性の高いMSP サービス事業！セキュリティ意識高まっている昨今、サーバの監視・管理運用代行を行うMSPは急速に成長しており、2030 年末までに57兆円規模の市場に成長するといわれています。
■概要：
夜勤シフト専門のサーバーの監視運用保守を行うインフラエンジニア
■担当業務内容：
夜勤専門シフトを創設するため、夜勤帯にサーバやネットワークの監視・運用・保守を実施いただけるインフラエンジニアを募集します。夜勤専門スタッフは週4日勤務（1日10時間）3日お休みのシフト制です。テレビとWebが連動したキャンペーンサイトや、上場企業のコーポレートサイト、月間何百万PV規模のWebサイトなど、『あのサイトのインフラは自分が支えているんだ』と感じることのできるやりがいのある仕事です。
■業務詳細：
・クラウド環境、仮想環境での各種サーバ（Linux9割、Windows1割）の監視／運用保守 ※ご経験に応じて構築業務をお任せしています
・Apache、Nginx、MySQL、MariaDB、PHP等のミドルウェア導入／設定
・ネットワークやサーバに関するお問合せ対応
・障害や依頼内容の調査、報告
・SSL証明書の更新、ドメイン取得
■配属部署：
東京本社の技術部運用チーム（スタッフは約20名、1シフト4〜6名）
■入社後の流れ：
入社後1か月程度は平日10時〜19時での研修を実施
※ご経験により期間や内容は変動します
・サーバ／ネットワーク／各種ミドルウェアについて
・監視ツールと障害対応について
・社内ツールの利用方法
・一部OJT研修
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＼1人1人の成長に合わせたステップアップ研修を実施！エンジニアとしてスキルアップしたい方のご応募お待ちしております！／
■必須条件：
・LinuxやWindows環境下での運用監視経験1年以上
・クラウド関連の資格取得者もしくは、学習中
■歓迎要件：
・Linuxでのサーバ構築経験がある方
・ミドルウェアの設計／調査／実装経験のある方
・監視ツールの運用経験をお持ちの方
・Linuc、LPIC、CCNA等の資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
330万円〜800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円〜600,000円
＜月給＞
230,000円〜600,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与は・経験や能力により優遇します
※残業代・深夜手当は別途支給
■昇給：年1回
■賞与：年2回（7月、12月）、決算賞与年1回（業績により支給）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都豊島区南池袋3-13-5 池袋サザンプレイス7F
勤務地最寄駅：各線／池袋駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
- 交通
- ＜勤務地補足＞
池袋駅から徒歩8分程度。明治通り沿いの立地です。
＜転勤＞
無
本人希望により、大阪営業所への転勤も可能
将来的にリモート勤務も可能
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 平均年齢20代
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
21:00〜8:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限25,000円
家族手当：子育て支援金（12歳まで）／介護手当
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：企業型DC
＜教育制度・資格補助補足＞
■外部有料セミナー参加
■書籍購入補助制度
■資格取得支援制度
＜その他補足＞
・企業型DC（退職金制度）
・資格取得支援制度（受験費用や書籍購入をサポート）
・長期休暇取得支援制度
・育児休暇制度
・子育て支援金制度（12歳まで）
・介護休職制度
・介護支援金制度
・慶弔見舞金制度
・引越し支援制度
・リモートワーク支援制度（5,000円まで）
・書籍購入支援制度
・カジュアル服での勤務OK（エンジニアのみ）
・プレゼント（誕生日、ハロウィン、クリスマス等）
・ウォーターサーバー飲み放題（お茶・コーヒー等）
・ミルキー食べ放題
＜契約期間＞
0年3ヶ月
＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は契約社員（待遇等は正社員と同じ）
- 休日・休暇
- 週休3日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
■年末年始休暇（6〜11日）※シフト制のため年末年始とは別のタイミングで長期休暇取得
■夏季休暇（3日）
■慶弔休暇
■介護休暇
■育児休暇
■長期休暇取得支援あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ネットアシスト
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容
当社は2000年6月、大阪にてIT業界を中心にさまざまな事業フィールドで活躍する企業体「ソウテングループ」の技術部門が分社・独立して創業しました。当初はレンタルサーバー事業からのスタートでしたが、現在は本社を東京に移しクラウドサーバーの構築・監視・保守運用サービスを中心に、セキュリティサービス、ドメインやSSL証明書の取得サービスなどを行っています。メインの事業である24時間365日の運用保守サービスは、月額費用でのストックビジネスとなるため安定した収入・経営が見込めるビジネスモデルです。