【原則リモート】コミュニケーションディレクター◆全社的なブランドマーケティングの推進【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ＬＩＸＩＬ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/06/05 更新日:2025/06/25
仕事内容
【原則リモート】コミュニケーションディレクター◆全社的なブランドマーケティングの推進
〜東証プライム・連結社員数5万人以上／福利厚生充実◎／水まわり住環境市場グローバルNo.1〜
■概要：
当社のブランドコミュニケーションにおいて、コミュニケーション設計、プロジェクトマネジメント、全体プロデュースに至るまで、プロジェクトのスタートから完了までのあらゆるフェーズでリードしていただきます。
事業部メンバー、社内外パートナーとも連携し、最適なブランド体験を提供することを目指します。横串部門として、各事業に寄り添うコミュニケーションプランナー及びプロデューサーとして、各ブランドを横断しながら、全体プロデュース、ディレクション、プロジェクトマネジメントなど多面的にブランドづくりに向けた活動ができるポジションです。
★当組織は2024年4月に新規立ち上げをしたばかりであるため、裁量をもって一緒にチームをつくっていきたい方を歓迎します！
■業務内容：
・事業課題、ブランド課題に基づいたブランドマーケティング活動の企画実行
・社内外のステークホルダーと連携しながら、プロジェクトを牽引する推進役
・ブランド戦略に基づき、課題解決のためのコミュニケーション設計や
アクティベーション企画開発(クリエイティブ、空間、映像、体験など多様領域)
・各事業ブランド横断で一貫性のある商品の価値や
魅力を市場に浸透させるため、的確なディレクションを周囲に伝えて実行
・ブランドマネジメント、質の高いクリエイティブ展開する仕組みづくり
■組織について：
ハウジングテクノロジー事業(窓、ドア、エクステリアなど建材)、ウォーターテクノロジー事業(水まわり、タイルなど住宅設備 ）、リビング事業(キッチン、インテリアなど)の3つの事業本部を横断するハブして、LIXILとして必要なマーケティング戦略を推進するコーポレート本部にあるマーケティング部署に属します。
■LIXILについて：
・TOSTEM、INAX、新日軽、東洋エクステリア、サンウエーブ工業など、国内の主力住設企業が統合してできた、国内最大の総合住生活関連企業です。
・2009年にはアメリカンスタンダード、2015年にはグローエをグループに迎え、アジア、北米、欧州という3つの主要な地域で確固たる地位を獲得するに至っています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
【必須スキル】
・事業会社や広告会社でのクリエイティブディレクション経験(５年以上)
・Adobe Photoshop及びAdobe Illustratorのスキル
・消費者のニーズや世の中の変化、トレンドに敏感な方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
600万円〜950万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円〜550,000円
＜月給＞
350,000円〜550,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※年齢と経験等を総合的に判断し決定します。
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（7月・12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区西品川1-1-1 大崎ガーデンタワー24F
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:30〜17:20 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：支給条件あり
家族手当：支給条件あり
寮社宅：適用条件あり
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
基本はOJTとなります
＜その他補足＞
退職金(確定拠出企業年金)、生命保険・損害保険、カフェテリアプラン、永年勤続表彰、鹿島アントラーズ観戦チケット
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
夏季休暇、年末年始、有給休暇（初年度10日、翌年度は11日発生）、特別休暇、リフレッシュ休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ＬＩＸＩＬ
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア(メーカー)
- 事業内容
- LIXILは、「世界中の誰もが願う、豊かで快適な住まいの実現」に向けて、トイレ、お風呂、キッチンなどの水まわり製品や、窓、ドア、インテリア、エクステリアなど建材製品を開発、提供しています。INAX、GROHE、American Standard、TOSTEMをはじめとする数々の製品ブランドを擁し、先進の技術とイノベーションを通じて、日々の暮らしの課題を解決する高品質な製品・サービスをグローバルに展開しています。
また、国内外に多くのグループ会社を有し、建材・設備機器の製造や販売にとどまらず、施工、メンテナンス、住宅フランチャイズの展開など住生活に関連する幅広い事業も行っています。LIXILは、世界150カ国以上で事業を展開し、毎日10億人以上の人びとの暮らしを支えています。
【当社について】
A HOME FOR EVERYONE
LIXILは、「A Home for Everyone - 誰もが自分らしく働ける場所」を目指しています。
それは、お互いの違いを尊重し、一人ひとりが能力を最大限に発揮できる場所です。
誰もが目的意識を持ち、自分らしく生き生きと働き、成長できる企業文化があります。
私たちは、多様なニーズに応え、新たなアイデアを生み出し、先進的な製品・サービスの提供を通じて、世界中の人びとの暮らしを支えています。
暮らしの未来に向けて新たな価値をつくる様々な機会がここにあります。