【静岡県富士宮市】電気設計／ご経験を活かせます／業務を通じてスキルアップ／ワークライフバランス配慮【dodaエージェントサービス 求人】
大宮精機株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 静岡県
掲載開始日:2025/05/29 更新日:2025/05/29
仕事内容
【静岡県富士宮市】電気設計／ご経験を活かせます／業務を通じてスキルアップ／ワークライフバランス配慮
■募集背景：
当社は電線被覆装置のトップメーカーであり、創立85周年を迎えるにあたり、事業拡大と技術力の向上を目指しています。これに伴い、電気設計課において電気設計業務を担当する新たな人材を募集しています。
■概要：
当社製品の電気回路図および制御プログラムの作成を担当していただきます。
■担当業務：
・CADを用いた電気回路図の作成
・制御プログラムの作成および製品への書き込み・調整
・お客様先での技術指導
（シーケンサ（三菱、オムロン、キーエンス）のプログラム設計担当）
■業務内容詳細：
電気設計課に配属され、主にCADを用いて当社製品である電線製造機械の電気回路図を作成していただきます。また、制御プログラムの作成、製品への書き込みおよび調整を行います。さらに、客先での技術指導も担当していただくことがあります。PLCソフトの経験がある方、電気CADの経験者を歓迎しますが、経験が浅い場合でもご相談ください。
■組織構成：
電気設計課には現在5名が活躍中です。
■全国出張及び海外出張あり（国内／月1回以上、海外／受注状況による)
■キャリアパス：
電気設計課にて基本的な業務の習得（工場での製造業務も研修として経験頂きます）→徐々に担当頂く業務の幅を広げて複数の案件を担当→技術部門のスペシャリストとしての活躍 → 更なるスキルアップにより、将来的には部門の管理職としての道も視野に入れていただけます。
■働き方、就業環境：
当社は長く働きやすい環境づくりに力を入れており、福利厚生が充実しています。トレーニングルームや敷地内グラウンドもあり、社員同士の交流も盛んです。残業時間は月平均20時間程度で、ワークライフバランスの取れた働き方が可能です。退職金制度もあり、安心して長く働ける環境を提供しています。
■仕事の魅力：
当社は電線被覆装置のトップメーカーとして、世界トップクラスの品質とシェアを誇る製品を提供しています。業務を通じて高度な技術を習得できるだけでなく、様々な産業の生産性向上に貢献できるやりがいを感じることができます。また、福利厚生が充実しており、安心して長く働ける環境が整っています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須資格・要件：普通自動車免許（AT限定可）
下記いづれかのご経験のある方
・PLCソフトによる設計業務従事経験のある方
・電気CAD経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜350,000円
＜月給＞
250,000円〜350,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年3回（前年実績5.9か月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 静岡県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：静岡県富士宮市万野原新田3718-1
勤務地最寄駅：JR身延線／西富士宮駅
受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり）
変更の範囲：無
- 交通
- ＜勤務地補足＞
■自動車通勤可能
■リモートワーク：無
＜転勤＞
無
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:00〜16:45 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業10時間／残業時は15分休憩あり
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給31600円
家族手当：配偶者5,000円、子供1人につき5,000円
住宅手当：規定により支給
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：退職金共済加入
＜定年＞
60歳
再雇用制度65歳まで
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
＜その他補足＞
■精勤手当：欠勤がなければ基本給平均の2日分が毎月支給されます（有給による休暇は欠勤ではありません）20000〜40000円
■資格手当：一律1000円支給
■財形貯蓄制度あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■雇用期間：無期
＜試用期間＞
6ヶ月
■勤務条件に変動無し
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数117日
■週休2日制（土日ほか）
■GW、夏季、年末年始
■育児休業取得実績あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 大宮精機株式会社
- 業種
- 精密機器・計測機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容：
（1）電線製造機械及び関連機器の設計・製作・販売
（2）医療用チューブ製造設備及び関連機器の設計・製作・販売
■営業品目：
（1）電線分野…各種押出機電線被覆装置、電線自動把取機、ペレット製造機、クロスヘット、スクリュー、整列巻取機、電線自動包装機、その他電線製造用機器
（2）医療分野… 医療用チューブ製造ライン、メディカルチューブ用押出機、焼成装置、カテーテルワイヤー製造関連装置
■事業の特徴：
（1）電線被覆装置…同社が製造している機械は、主として「押出被覆工程」で使用される機械です。電線を造る機械のバリエーションも多岐にわたり、要求される機械の能力や構成が、製造する電線の種類によって異なります。多くの設備機械メーカーと同様、同社では、顧客である電線メーカーのニーズを把握した上で、オーダーメイドの機械を設計・製造しています。同社の製品は「主として電線製造用装置」ですが、電線以外の分野の製造設備も製造しています（例…医療用のチューブなどを製造するチューブ製造装置、（電線以外の）ワイヤー等被覆装置、シュリンク包装機、紙包装機等）。同社は、半世紀以上にわたる電線被覆に関するノウハウと、設計から部品加工・組立まで一貫して行う技術をもとに、電線産業および社会に対して貢献するために努力を重ねています。
（2）医療用チューブの押出成形装置／医療用ガイドワイヤーの焼成炉設備用機械…1939年の設立以来培ってきた電線被覆装置や押出機の製造における長年のノウハウを医療用分野に活かし、電線被覆装置、医療用チューブ押出成型ライン、医療用ガイドワイヤー焼成装置等の設計・製造を行っています。医療用チューブラインにおいては、押出機のみならず、引取機や巻取器・制御盤等の周辺装置を含めたフルラインでの提案が可能です。
■同社の強み：
製品に組まれるほぼ全ての機械を自社加工しています。設計から加工、組立および据付までの各工程を自社で行っているため、カスタマイズ力が高く、メンテナンス性に優れており、顧客の多彩なニーズに対応することが可能です。