【微経験歓迎★新宿】Webマーケター／上流メイン／残業20h／4年間で売上3.4倍！盤石な経営基盤【dodaエージェントサービス 求人】
ライズネット株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/05/29 更新日:2025/07/10
仕事内容
【微経験歓迎★新宿】Webマーケター／上流メイン／残業20h／4年間で売上3.4倍！盤石な経営基盤
【インハウスでディレクターに挑戦したい方へ！年休125日／CMでもお馴染みの医療脱毛クリニック「ゴリラクリニック」／売上は4年間で3.4倍に上昇／残業20時間／成長産業である男性美容業界／私服勤務可】
■事業展望と採用背景
主力事業の一つであるゴリラクリニックは、男性専門の総合美容市場において、脱毛だけでなくスキンケアやAGAなどの総合美容サービスを展開し、男性美容のシンボルとなることを目指しています。今後の市場の成長に伴い、さらなる事業拡大と拡充に向け専門知識と経験を持つ人材の確保が不可欠であり、チーム力の底上げを図って増員採用を行います。現在はインナーブランディングや顧客のファン化、LTVの最大化等を軸に、商品設計からプロモーション、サイト構築など幅広く事業を展開中です。
■業務内容：
まずお任せしたい業務：ゴリラクリニックのブランドサイトやキャンペーン特設サイト、広告LPなどの企画など
・WEBサイト運用・改修
・コンテンツ作成・運用
・データ分析と改善提案
将来的にお任せしたい業務：商品企画やプロジェクト全体を統括できるWebディレクターを目指すことができます。
・事業戦略に基づいた、サイト全体の企画立案とディレクション
・サイトの安定運用と不具合対応
・ユーザー重視のUI/UXの最適化、SEO対策、ニーズに応えるコンテンツ戦略・WEB/SNS/ブログ向けの各種コンテンツの企画・制作・運用・Webアナリティクスを用いた定量分析
■組織構成
マネージャー1名含め、30代中心の5名構成です。
■就業環境
先輩社員のOJTを受けながらも、3か月ほどで独り立ちを目指していただきますが、業務負荷も大きくなく、上長方針により基本的には残業が発生しないような環境のため、OJT以後も気軽に相談できる環境です。
■やりがい
◎経営への貢献
経営陣に直接関与するデータ分析と改善提案を行うことで、経営判断の基盤を支える重要な役割を担います。データを基にした戦略的な提案により、ゴリラクリニックの事業成長に直接貢献できる醍醐味があります
◎データ精度の向上
ゴリラクリニックのサイト運用を通じて、効果的な施策を実施することでサイトのデータ精度が高まり、戦略的なマーケティング活動を支援できます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・広告運用経験（1年以上目安）
■歓迎条件
・SEO対策の経験
・Googleアナリティクスなどツールを使用した分析経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜450万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：222,000円〜232,000円
固定残業手当/月：78,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
300,000円〜310,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・能力等考慮の上、規定により優遇）
■昇給：年2回（6月／12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区大久保2-4-12 新宿ラムダックスビル8F
勤務地最寄駅：西早稲田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
補足事項なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 平均年齢20代
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※残業は20時間以下程度です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（月20000円まで）
社会保険：特記事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT中心
・外部研修
＜その他補足＞
出張手当／私服勤務OK／美容施術無料体験、職員割引制度／関連施設利用割引／宿泊施設の割引／スポーツクラブ法人契約（全国3,000ヶ所）／健康・メンタル相談サービス／育児休暇・補助金制度／介護休暇・補助金制度／無料eラーニング完備（約300講座）／コミュニケーション施策（全国約28,000店舗の飲食店が最大半額利用可能）／リフレッシュ施策（マッサージ、エステ、日帰り温泉等の割引）／物品購入割引制度／余暇支援施策（映画館・レジャー施設等の割引）／J1プロサッカー観戦無料チケット
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇に変更はございません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
夏期休暇3日
年末年始3日
■GW休暇
慶弔休暇
特別休暇
■産休・育休（取得実績あり)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ライズネット株式会社
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- ■事業概要について：
TVCMでもおなじみの『リゼクリニック』や『メンズリゼ』、『ゴリラクリニック』といった美容クリニック、美容サロンを中心とした経営サポートを行っています。
■特徴について：
1.OPENな世界を実現し、カスタマーに安心を提供しています
人には相談しにくいカラダの悩み。それを真摯に受け止め、想いに応え続けるのがライズネットのサービスの特徴です。
コンプレックスをなくしたい、きれいになりたいという想いを叶える世界において、これまでどこまで効果があり、どんなリスクがあるのかといった
不安を解消する情報がなかなか見えていませんでした。私たちは、そんな閉ざされた世界をすべてOPENにし、安心・納得した上で契約できるサービスを提供しています。
2.徹底したカスタマー視点で患者様に寄り添うサービスやコンテンツを提供
当社が一番に見ているものは、サービスを提供するクリニックやサロンではなくカスタマーです。こんな情報がほしい、こういうサービスがあったら嬉しい、このシステムなら安心といったカスタマーのホンネを日々、徹底的に考え続け、それをクリニック・サロン経営に活かしてきました。そうした視点が、カスタマーのゆるぎない信頼につながり、各クリニック・サロンブランドの経営に大きく影響しているのです。
3.最小限の広告宣伝費で圧倒的な集客を生み出す
美容関連ビジネスの1ブランドの年間広告は売上の3〜6割を占めると言われています。ライズネットでは、広告宣伝費用を最小限に抑えた集客支援を中心に、店舗のサービス向上、スタッフの人材育成をサポートし、誰からも認知され、誰からも愛されるサロンやクリニック経営の実現をサポートしています。