【兵庫/三田】学童保育職員◆研修制度◎/多彩なキャリアパス◆車通勤可/残業20h程度【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社創造学園 [人材紹介求人]
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 神戸市、その他兵庫県
掲載開始日:2025/06/09 更新日:2025/06/09
仕事内容
【兵庫/三田】学童保育職員◆研修制度◎/多彩なキャリアパス◆車通勤可/残業20h程度
<未経験歓迎/『学童保育×学習塾×習い事』オールインワンの体制/多彩なキャリアステップ/GW、夏季・冬季休暇あり/充実の研修・資格取得支援制度/車通勤可/残業は月20h程度>
■業務内容:
小学校の放課後や、夏休み・冬休みなどの長期休暇中の子どもたちをお預かりします。
宿題のサポートや、時には一緒に遊んだり、生活と遊びの支援をお願いします。
放課後の子どもたちの安全を確保するとともに、保護者が安心して仕事を続けられる環境を提供する役割を担う大切な仕事です。
<具体的な内容>
・学校の宿題等の勉強のサポート
・イベント企画・運営
・おやつの準備
・その他事務業務
■教育・研修制度
新人研修プログラムから、能力別研修プログラム、コーチングプログラムなどスキルと教育の変革時期に合わせて様々なプログラムをご用意しており、様々な領域にも挑戦できます。
■未経験入社事例
過去、事務をされていた方など、未経験からの入社事例がございます。
お子様が好きな方、子育てが落ち着いた方などご応募お待ちしております。
■休日について
・GW、夏季、年末年始休暇
■多彩なキャリアステップ
当社では、ジョブローテーション制度により幅広いキャリアを形成していくことが可能です。
経営意識をもって複数の学校をマネジメントしたり、管理部門の職員としてより広い視野から学園の未来を考えたり、ICTを活用してより効果的な教材を開発したりと、そのフィールドは多岐に及びます。
学習塾だけではない『学研グループ』『創志学園グループ(学校部門)』など幅広いフィールドがあります!教育の現場に立ち課題に思うこと、自分がどう教育にかかわっていきたいか考えが変わった際に挑戦できる環境がございます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■応募資格:
・短大卒以上
・「放課後児童支援員認定資格」の研修受講資格を有する方※
・子どもの成長に理解と熱意のある方
【歓迎】ご経験者、放課後児童支援員認定資格所持者
※「放課後児童支援員の資格要件」でお調べいただき、9項目ある要件のいずれかに該当している方
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- <予定年収>
310万円〜400万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜280,000円
<月給>
220,000円〜280,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 神戸市、その他兵庫県
<勤務地詳細>
エディックきっず三田校
住所:兵庫県三田市すずかけ台3-2
勤務地最寄駅:南ウッディタウン駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
11:30〜20:00 (所定労働時間:7時間30分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
7:15〜15:45
11:30〜20:00
<その他就業時間補足>
■勤務時曜日:月〜金※土曜出勤が発生する場合もございます。■勤務パターン(1)(2):長期休暇中のシフト
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:※福利厚生その他参照
家族手当:補足事項なし
住宅手当:世帯主:3万円/月
社会保険:■各種社会保険完備
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
初任者研修、授業力研修、学級経営力研修などレベル、階層に応じた研修あり
<その他補足>
■残業手当
■ベネフィットワン加入
■育児介護休暇※取得実績有り
■時間外手当
■役職手当
■通勤手当詳細:交通費支給(3月と9月に半年分ずつ支給:1ヵ月上限3万円)
<契約期間>
1年0ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
※正社員登用制度あり ※試用期間有り(3ヶ月)待遇に変更はありません
<試用期間>
3ヶ月
■試用期間3ヵ月(雇用条件は同じ)
契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:無
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日
■週休二日制(土・日)
■有給休暇:入社6ヶ月後より10日支給
■GW、夏季休暇、年末年始休暇
■年間休日115日+計画的有給取得5日=120日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社創造学園
- 業種
- 教育
- 事業内容
- ■事業概要:創造学園/エディック:64校
1.兵庫県下トップクラスのスケールを誇る学習塾です。
創造学園は今年で創立55周年を迎えました。
県内学区上位高校への合格率においてもトップクラスの実績があります。
私立中学受験でも第1志望合格率85%を超える実績で、塾としての実力、ブランド価値は抜群です。
2.実力本位の評価制度により、20代で教室責任者や本部管理職への昇進も可能です
教育業界経験者・未経験者を問わず、あなたがこれまでに得た知識や能力を総合的に判断して待遇を決定します。