【都内】アパレルMD ※大手ECモール人気ブランド/年休125日/正社員【dodaエージェントサービス 求人】
２ｐｌｕｓ８株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/05/29 更新日:2025/07/11
仕事内容
【都内】アパレルMD ※大手ECモール人気ブランド/年休125日/正社員
＜自社アパレルブランド『HUG.U』のMD/残業10時間以内/働き方○/やりがい〇/大人気ECブランド/年間休日125日＞
■求人概要：
自社オリジナルブランドをEC展開している『2plus8』がMD職を募集します。MD職は弊社では初のポジション募集となります。
■業務内容：
予算管理、複数のECモールの売上状況の把握／MD計画策定/管理／KPIにおける数値分析・管理(売上、仕入、利益、その他経費)／市場・トレンドの調査分析／商品価格設定／商品展開の決定／売上や予算の設計／上記業務における社内外調整、折衝業務／その他MD付帯業務全般売れている商品であれば、SKU（カラーや丈・サイズ展開）追加を検討したり、売れ行きが良くない商品であれば適切なタイミングでのSALE対応指示などを行っていただきます。※ECサイトでの販売のみ。※展示会を行うことはございません。
■1シーズンの型数現在の当社では、ECモールの運営スタッフを中心にアイディアを出し合い、提携工場のパタンナーを介して1シーズン130〜200アイテムを作成しています。今後は1シーズンで250点以上の新作アイテムの作成ペース目指しております。
■働き方：
・ほとんどの社員が残業月10時間以内です。・最大で前後1時間の時差出勤が可能です。・お子さんがいる方も働いており、お休みも取りやすい環境です。
■ブランドについて：
「HUG.U」ハグユーコンセプト：サイズやライフスタイルをもっと自由に。「あなたを包み込む洋服」を東京・表参道よりご提案体型やサイズを気にせず、誰もがファッションを楽しめるようにと、身体を「包み込む」デザインにこだわった『HUG.U』。そんな
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
〈業種未経験歓迎！〉
■必須条件：
・MD業務1年以上お持ちの方
・数字管理・利益計算が得意な方
・基本的なPCスキル（Excel等）がある方
■歓迎条件：
・Photoshopやillustratorの実務経験1年以上
・通販系のMD経験がある方
・楽天市場やYahooショッピングのモール運営経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
364万円〜490万円
＜賃金形態＞
月給制
■昇給年1回■賞与年2回（6・12月／昨年度実績：2〜4ヶ月分）
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円〜350,000円
＜月給＞
260,000円〜350,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社 TAKIビル表参道4F
住所：東京都渋谷区神宮前5丁目42-13 TAKIビル表参道4F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月3万円まで
社会保険：
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）■服装自由（私服可）■髪色自由（茶髪可）■ピアス・ネイルOK■社員割引（オールシーズン、全アイテムお得に購入可）■社内禁煙■お菓子支給■副業OK◎資格取得の支援もします！書籍の購入などもご相談ください。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間の勤務時間は9:45〜18:45（8時間勤務）
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
■GW休暇（暦通り）■夏季休暇（1日）■年末年始休暇（暦通り+3日）■産前産後休暇（取得実績あり）■育児休暇（取得実績あり）■有給休暇■誕生日休暇（有休とは別に1日／試用期間でも適用OK）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ２ｐｌｕｓ８株式会社
- 業種
- その他流通・小売
- 事業内容
- 2plus8株式会社は、HUG.Uというアパレルブランドを運営するアパレルメーカーとなります。実店舗はなく、ECのみでの販売で、2024年は年商31億円の着地となりました。
HUG.Uでは「楽天ショップ・オブ・ザ・イヤー 2023 2024 レディースファッションジャンル賞」を受賞しており、着実にブランド認知を広げ、成長を続けております。EC業界としても16期目となり、中長期的には年商100億円を目指しています。
＜HUG.Uについて＞
「サイズやライフスタイルをもっと自由に」がコンセプトのレディースブランド。着心地のよさや長め・大きめのフォルム、身に纏うことでリラックスできるような「包み込む」テイストを大切にしています。HUG.Uというブランド名を初めて聞いたという方も多くいらっしゃるかと思います。実店舗がなく、ECのみで販売しているブランドのため、知名度はまだまだかもしれません。
しかし、会社としては16年目を迎え、コロナ禍以降も平均120％以上の成長率をキープ。楽天市場店では、5.7万店舗以上ある中の上位0.3％のみが選ばれる「楽天ショップ・オブ・ザ・イヤーレディースファッションジャンル賞」を【2023年・2024年】と連続受賞中。Instagramは、開始1年で8万人のフォロワー数を達成しました。