【愛知/蒲郡】医療情報システムエンジニア◆世界トップクラスの眼科医療機器メーカー<ニデック>【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ニデック [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2025/05/29 更新日:2025/07/02
仕事内容
【愛知/蒲郡】医療情報システムエンジニア◆世界トップクラスの眼科医療機器メーカー<ニデック>
〜世界トップクラスの眼科医療機器メーカー/グローバル展開でさらに事業拡大中/「蒲郡から世界へ」100ヵ国以上の方々へ製品を届ける〜
■業務概要:
・医療情報システムの開発、導入、設定、保守を担当する医療情報システムエンジニアを募集しています。
・このポジションでは、ソフトウェア開発、電子カルテなどの外部システムとの連携や、システムの安定稼動をサポートするための技術サポートを行います。
■業務内容:
・電子カルテや医療情報システムなどのソリューションシステムソフトウェアの開発をお任せします。
■当社について:
眼科や眼鏡店でよく目にするオートレフラクトメーター(中を覗くと気球が見える装置)等の製品を手掛けています。
眼鏡、眼内レンズなど目に関わる製品であれば検査装置から手術装置、システム(会計システムや電子カルテ等)も手掛けており、
“眼”にまつわるあらゆるニーズに対応。“眼科・眼鏡店設立に必要な設備を全て提案できる”世界的にも稀有な企業です。
■企業の魅力
【見える喜びを世界に届ける眼科医療機器メーカー】
創業から50年以上、変わらず「みる」喜びの提供を掲げている当社の製品は、今や世界100ヵ国以上の人々に広がっています。「みる」喜びと健康を技術で支え、世界中の人々の豊かな暮らしの実現に、貢献しています。
【国内外でトップクラスの優位性・将来性】
当社は世界トップクラス(売上輸出比率も約60%)、の眼科用医療機器メーカーです。眼科機器の大半(検査・診断・治療を保有しており、競合も少ない状況です。高齢化社会の進行や眼科医療分野の高水準化など、眼科医療機器の需要は地球規模でますます広がっていくと予想されます。※海外拠点について:子会社や代理店とともに、100ヵ国以上の人々のもとへ製品をお届けしており、今後さらなる拡大のために挑戦を続けています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ソフトウェア関連の業務経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・C#、JAVA、TypeScriptなどを使用したソフトウェア開発経験のある方
・医療情報システムの開発、導入、保守経験
・電子カルテシステムとの連携経験
・システムエンジニアリングの知識と経験
・データ管理および表示の最適化に関する知識
・レセプト処理に関する知識
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円〜420,000円
<月給>
280,000円〜420,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収は経験・スキルを考慮の上、決定します。
※残業手当は支給要件を満たした場合のみ支給します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県蒲郡市拾石町前浜34番地14
勤務地最寄駅:JR線/三河塩津駅
受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり))
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
■マイカー通勤OK
■通勤/退勤時間帯に「蒲郡」駅よりシャトルバスを運行
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:15
<その他就業時間補足>
※上記は標準的な勤務時間例
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:規定による(上限60,000円/月)
住宅手当:15,000円
寮社宅:規定による(独身者用借上住宅)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
・基本的にはOJT
・一般/階層別研修(中堅、新任者等)、語学研修等
※業務に関する資格取得、セミナー・講習会参加は全額会社負担となります。
<その他補足>
■社員持株制度
■財形貯蓄
■独身者用借上住宅
■託児所
■育児休業
■男性の育児休業取得(男性・女性ともに育児休業からの復職率は100%)
■勤務時間の選択(規定による)
■介護休業(最長93日まで取得可)
■クラブ活動
■福利厚生制度「Benefit One」
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日
週休2日制(土・日)、祝日、夏季、年末年始、慶弔休暇 等
■有給休暇:5日〜20日
※入社月に支給(日数は入社月によって異なる:初年度5〜16日)
※次年度以降は2日ずつ加算(上限20日)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ニデック
- 業種
- 医療機器(メーカー)
- 事業内容
- 〜眼科医療に関する製品の開発・製造・販売をしているリーディングカンパニーです〜
■事業内容:
(1)医療分野…眼科医向け手術装置/検査診断装置/眼内レンズの設計、開発、製造、販売、修理、賃貸及び輸出入
(2)眼鏡機器分野…眼鏡店向け自動検眼システム/測定機/加工機の設計、開発、製造、販売、修理、賃貸及び輸出入
(3)コーティング分野…眼鏡レンズ/光学部品/フィルターのコーティング加工、販売及び輸出入
(4)研究分野…人工視覚システムの開発