【池袋／第二新卒歓迎】不動産売買営業◆マンツーマンフォロー／残業10h以内／完全週休2日／福利厚生◎【dodaエージェントサービス 求人】
ＲＥＳＴＡＲ ＰＲＯＰＥＲＴＩＥＳ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、
掲載開始日:2025/05/29 更新日:2025/06/05
仕事内容
【池袋／第二新卒歓迎】不動産売買営業◆マンツーマンフォロー／残業10h以内／完全週休2日／福利厚生◎
【不動産営業経験者歓迎！裁量権持って幅広く携われる／年休124日／資格取得支援・手当あり／直行直帰OK】
■業務概要
・東京など一都三県の大手デベロッパーが手掛ける新築マンションを中心に、購入や売却を手掛けるコンサルティング営業を担って頂きます。
・購入以外にも「マンションを売りたい」「賃貸として貸し出したい」といった様々なニーズにもお応えしています。
・テレアポはなく、反響営業ですので営業に集中できる環境です。
■取扱い商材
ファミリー向け、DINKS向け、単身向けなど多彩なタイプのマンション
■プロジェクトの流れ
1）マンション販売のご依頼は1棟丸ごとのケースが多いため、1棟を1プロジェクトとして4名程度のチーム（プロジェクトマネージャー、サブリーダー、販売スタッフ、営業事務など）を組みます。※今回は販売スタッフの募集
2）1つのプロジェクト案件は平均半年〜1年程度の期間を要します。エリアごとに周辺をマーケティングしながら、1か月ほどかけて入念な事前準備を行います。
3）販売手法や提案方法などを精査・決定し、資料を作成します。これまでに培った経験に基づく精度の高さを徹底させることが、他社との差別化に繋がっています。
4）場合によって、FPによるシミュレーションの説明なども交えながら丁寧な商談を実施します。
5）契約
6）販売後も、購入されたお客様とのリレーションを大切にしています。
■働き方
◎残業平均10h以内
◎年休124日
◎夏季（9〜10日）、年末年始（9〜10日）、シルバーウィーク休暇あり
東京都内を中心に、神奈川県・埼玉県・千葉県内の各プロジェクト（現地モデルルーム）での勤務となります。基本的に現場モデルルームへ直行直帰になります。
■おすすめポイント
・スキルアップしたい、新しいことに挑戦したい、自分で会社へ提案しプロジェクトとしてやってみたい！そんな思いが表現できて伝えられる会社！
・「将来管理職に就きたい」「売上NO.1になりたい」というような目標だけではなく独立を目指し経験をつみたい方も応援！
■同社の魅力
大手では聞けないような戦略的な話が沢山聞けるため、コアな知識やスキル面の向上が見込めます。
社員同士のコミュニケーションが活発で、お互いに助け合うような社風です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須項目
・不動産営業経験者！（賃貸営業・売買営業どちらでも）
※不動産売買経験者は優遇いたします
※宅地建物取引士を所有している方優遇いたします
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
420万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：205,600円〜280,900円
固定残業手当/月：74,400円〜119,100円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
280,000円〜400,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■年収例：
800万円：28歳・月給40万円+報奨金・賞与320万円
1000万円：35歳・マネージャー/月給50万円 +報奨金・賞与400万円
■賞与：年2回（6月・12月）
■昇給：年1回（1月）※社内での業務遂行度や内容に応じて考査致します。
■インセンティブ：報奨金あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都豊島区南池袋2-47-13
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：38時間30分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:30〜19:00
＜その他就業時間補足＞
※上記は平日の勤務時間となります。（土日祝は9：30〜19：00）
※残業時間は平均10時間以内
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：・全額支給
社会保険：各種社会保険完備
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度及び資格補助：
・研修制度
・資格取得支援制度
＜その他補足＞
■福利厚生その他：
・宅建資格手当：3万円/月
・結婚祝い金
・出産祝い金
・社員旅行
・食事会（月1回/業績に応じ）
・バーベキュー（社員家族も参加可能）など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の条件変更：なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
■休日休暇：
・夏季休暇（9〜10日）
・年末年始休暇（9〜10日）
・シルバーウィーク休暇
・有給休暇（規定通り勤続年数・勤務日数に応じ支給致します）
・慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ＲＥＳＴＡＲ ＰＲＯＰＥＲＴＩＥＳ株式会社
- 業種
- 不動産
- 事業内容
- ■事業内容：
・新築マンションの開発及び分譲
・新築分譲マンションの販売代理業
・不動産全般の買取および販売事業
・不動産の売買、賃貸及びその仲介
・不動産営業研修、不動産全般のコンサルティング業務
・販売促進に関する総合開発業務、広告業、ディスプレイ業およびマーケティング
■ビジョン：
リスタープロパティーズは、「不動産を輝かせる」を企業理念とし、次の2つを強みとしています。
それは「高い顧客満足度」を達成する、顧客のニーズに合わせた「販売提案力」と企業成長スピードの原動力である、自分たちの仕事に「夢と誇り」を持つスタッフたちの若い力です。
私たちは適正な不動産を顧客のニーズに合わせて提供することで顧客の幸せを生み出し、その事で社会貢献できればと考えています。
経験と実績を元にした顧客ニーズとマーケティングノウハウを活かし、これまでの事業と共に「分譲マンションの販売・開発」に力を注ぎ会社のさらなる発展と、新たな形の顧客満足を目指していきます。