【春日井】設計・注文住宅(顧客対応)◇社員500名・平均33歳/入社の決め手...

アーキテックス株式会社

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【春日井】設計・注文住宅(顧客対応)◇社員500名・平均33歳/入社の決め手は人柄/顧客に向き合える【dodaエージェントサービス 求人】

アーキテックス株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 名古屋市、その他愛知県

掲載開始日:2025/05/29 更新日:2025/06/17

仕事内容

【春日井】設計・注文住宅(顧客対応)◇社員500名・平均33歳/入社の決め手は人柄/顧客に向き合える

◎綺麗なオフィスで納得のゆく就業
◎社内会議や商談に、オンラインシステムやタブレットを導入
◎顧客管理もシステム化し積極的なテクノロジー導入で急成長継続

■業務内容
◎お客様との打ち合わせ(ヒアリング〜契約)
ライフスタイルや価値観、将来設計をじっくりヒアリングし、資金計画を含めた現実的な提案を行います。設計士の視点から構造やデザインのアドバイスを行い、丁寧に説明し契約へ導きます。

◎注文住宅のプランニング・提案営業
CADシステムを用い、お客様の理想の暮らしを立体的に表現し、設計視点を活かした高付加価値提案を行います。

◎構造・法規・敷地条件を踏まえた提案調整
構造の整合性や法規チェックを意識し、社内の設計・構造担当や施工管理と連携して、実現性の高いプランをつくります。

◎社内、協力業者との打ち合わせ
実現性やコストを総合的に検討し、実施設計・施工・インテリアコーディネーターなど各部門と密に連携し、契約前後もスムーズな進行を支えます。

■働きやすさ
個人ノルマを追わず、教育体制が整っています。フリーデスクで他グループの設計士とも意見交換が可能。残業は30Hほどで、遅くても21時退社です。

■チーム体制
新築事業部はインサイドセールス、設計担当、インテリアコーディネーターなどが連携。フリーデスクで他部門の設計者と顔を合わせ、新しい情報を得て提案や解決策を提供し、理想の住まいを実現します。

■配属先
20〜40代までの年齢層が活躍。オープンデスクで他部門の方とも気軽に話せます。

■同社の想い
私たちの仕事は家を引き渡して終わりではありません。
資金面や家族構成をはじめ、人生のタイミングに合わせ、お客さまに一番いい「住まい方」をアーキテックスグループ全体で支えます。
家は売るものではなく、みんなでつくり上げるもの。
お客さまが思い描く家と暮らしを全社でカタチにします。

■企業概要
1998年の創業から住宅リフォームやリノベーション事業、新築事業、不動産関連事業といった『住まい』を提案し成長中。
社員一人一人が自由に仕事でき、平均年齢33歳と若い社員も多く成長のエンジンとなっています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■応募条件
・意匠設計の実務経験3年以上

■歓迎条件:
・注文住宅の営業経験
・建築・不動産業界での実務経験
・一級建築士または二級建築士資格
・管理設計士要件を満たす方
・JWCADの使用経験
・一級・二級建築士資格(あれば尚可)
・実施設計の経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
500万円〜700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜400,000円
固定残業手当/月:75,960円〜125,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
315,960円〜525,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。
■賞与:年3回(4月・8月・12月)
■決算賞与(8月)
■給与改定:年1回(平均1万円程度)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
dramacy(ドラマシー)
住所:愛知県春日井市柏井町3-110
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 募集人数10名以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:7時間35分)
休憩時間:85分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:子ども手当
住宅手当:住宅補助手当
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:中小企業共済業退職金

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■研修制度:新入社員研修、OJT研修、外部研修
■資格取得補助制度

<その他補足>
■資格手当・合格祝い金(宅建等)
■慶弔見舞金
■自己啓発手当
■社内親睦会補助
■アワード・永年勤続表彰
■自社保有リゾート保養施設・会員制リゾート施設
■マイカー通勤OK
■社用車貸与(職種による)
■PC/iPhone/iPad貸与
■社員割引制度(住宅購入支援制度)
■制服貸与
■社員食堂(岡崎本社のみ)
■報奨金制度(社員紹介など)
■定期健康診断
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は火・水)
年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、生理休暇、リフレッシュ休暇(1日)
有給休暇(最大40日)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
アーキテックス株式会社
業種
住宅・建材・エクステリア(メーカー)
事業内容
■会社概要:
1998年設立以来、着実に成長を続けている企業です。
「顧客に求められる価値ある商品・施工・サービス・情報を提供することに挑戦し続ける会社」をモットーに堅実な成長を遂げています。
情報提供元:

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