【虎ノ門】未経験◎ノベルティグッズの企画営業◆大手多数/プロモーションに貢献◆既存中心◆残業ほぼなし【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社アキミツ [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/06/02 更新日:2025/06/27
仕事内容
【虎ノ門】未経験◎ノベルティグッズの企画営業◆大手多数/プロモーションに貢献◆既存中心◆残業ほぼなし
【ノベルティグッズ制作を手掛けるニッチトップ企業/Appleをはじめとしたナショナルクライアントと取引実績有/有名企業のプロモーションに貢献できる営業ポジション】
★個人営業経験でも活躍実績有
■業務概要:
既に取引のある企業に対し、ノベルティグッズの企画・提案業務を担当していただきます。
※既にお付き合いのある企業へのルート営業が中心、経験に合わせた業務から少しずつお任せします。
■ノベルティグッズとは:
企業が新商品を売り出すための販促品や、企業のイベントのために作られるプロモーションツールのひとつ
<ノベルティグッズ例>
付箋、ボールペン、シール、マスコットのぬいぐるみ、お菓子、社章、カレンダーなど
■業務の流れ:
(1)クライアントとの打ち合わせ
(2)ノベルティグッズの企画・提案
(3)見積書の作成/発注書の作成
(4)校正確認
(5)納品
※一人につき30社程度担当します。
※車での営業はありません。/基本的に電車で行ける範囲内での企業様が多いです。
■入社後について:
入社後は業務に慣れるところからのスタートを予定しています。
業務は一人で進めるのではなく、先輩や上司に確認してもらいながら進めていただきます。
■魅力:
<提案に専念できる>
社内で営業アシスタント、企画部、デザイン部、購買部とそれぞれ役割を分担しているため、提案に専念できるのも魅力です。
各部署からのサポートを受けながら、お客様との窓口として納品までの全体の進行管理を担当します。
<オリジナルグッズを通じてコミュニケーションの一旦を担える>
ノベルティの仕事は人と人との繋がりです。
顧客ニーズをもとにイベントで配布する来場者向けのグッズの作成や周年記念品など、ありとあらゆる要望に応える提案をしていきます。
オリジナルグッズを通じてコミュニケーションの一旦を担うやりがいのあるお仕事です。
■環境:
・当社は定着率が高く、中堅〜ベテランスタッフも着実に育っているのが特徴です。困ったときはしっかりフォローできる体制を整えております。
・自宅に携帯電話やPCの持ち帰りが禁止になっているため、仕事を家に持ち込むようなスタイルになることはありません。余暇や週末の休みとしっかり分けたメリハリのある働き方が可能です。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎・第二新卒歓迎>
■歓迎条件:
・個人法人問わず営業経験をお持ちの方
・制作会社での勤務経験
(ご応募に当たり証明写真は必須です。)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜450万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):4,000,000円〜4,500,000円
<月額>
333,333円〜375,000円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■昇給:年1回
■別途手当・年間業績次第
※残業代については月給に含まれております。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー33F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
■東京メトロ日比谷線神谷町駅徒歩4分、東京メトロ南北線六本木一丁目駅徒歩6分、東京メトロ銀座線・南北線溜池山王駅徒歩8分
<転勤>
無
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:45〜17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業はほとんど発生しません。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:規定による
<定年>
60歳
60歳以降再雇用制度有り
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■入社時研修
<その他補足>
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
特に変更無し
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
■年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇
■5日以上の連続休暇OK
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社アキミツ
- 業種
- 広告・デザイン・イベント
- 事業内容
- ■事業内容:
各種ノベルティグッズの企画・制作を用いた企業のセールスプロモーション支援全般
■取扱い品目:
文房具、縫製品、皮革製品、各種POP・ディスプレイ、プラスチック・金属木工品の成型、プロパー商品関連、各種オリジナル商品 他
■当社について:
当社は、平成3年創設以来、多数のクライアントのセールスプロモーションのお手伝いを続けてまいりました。
創立当初はノベルティ、プレミアムの単独の制作・販売のみでございましたが、その後、スタッフの充実化そしてOAを取り入れた徹底的なトータル企画分析を取り入れ、プロモーションの企画・展開まで手がける事により年々10%以上の営業成績増進を続けております。
しかし今後は、低経済成長と共に、新興国のマーケット進出等かつて経験した事のない時代を迎えることは疑いようのない事実です。 当社は、透徹した目でこのような時代を眺め、これまで育んできたチャレンジ精神を失うことなく、クライアントそしてユーザーがいま、何を求めているかを的確に把握し、それにこたえることが企業発展の正しい道であると信じて一段の飛躍を期したいと存じております。