【大阪】化粧品のOEM営業（既存顧客多数）◆飛び込みなし／ヒット商品を多数開発／7期連続の増収増益【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ＲＡＰＩＳ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2025/06/02 更新日:2025/06/02
仕事内容
【大阪】化粧品のOEM営業（既存顧客多数）◆飛び込みなし／ヒット商品を多数開発／7期連続の増収増益
□■企画〜販促までワンストップで理想を実現／大手通販ランキング上位のヒット商品を多数開発／前期比210％の急成長企業／評価体制◎早期キャリアアップ可／転勤なし／残業月平均20H以下■□
■業務内容：
クライアントのオリジナル化粧品開発をトータルサポートする仕事です。
化粧水や美容液などの基礎化粧品、メイクアップ商品、サプリメントや香料など、幅広い商品に対応します。お客様の「創りたい」をカタチにし、理想のものづくりを実現します。
■業務の流れ：
◇クライアントからのご依頼
美容品メーカーやエステサロン、通販事業者などから、オリジナル化粧品の企画・開発に関するお問い合わせをいただきます。
◇商品の企画・提案
お客様のニーズやターゲットに合わせて、商品のコンセプトを企画。成分選定、原材料提案、パッケージデザインなど、細部までこだわり、売れる商品づくりをサポートします。
◇製造
提携する200社以上の製造工場・サプライヤーと連携し、安全で高品質な化粧品を製造します。
◇アフターフォロー
納品後も、販売促進・マーケティング支援、販路開拓をサポート。クライアントの事業拡大を後押しします。
■配属先情報：
大阪本社で4名、東京支社で2名が在籍。毎月懇親会を開催し、社内交流の機会を大事にしています。
■ポジションの魅力：
◇ 既存顧客メイン（6〜7割）
既存のお客様からの紹介実績が多数。化粧品事業に新規参されるお客様から、ブランド立ち上げの相談をいただく機会も増えています。飛び込み営業は一切なく、展示会などを通じて新規のお客様との関係性を築いていきます。
◇ お客様と伴走するやりがい
1つの商品が完成して市場に出るまで、最短でも半年〜1年程度。イチから手がけた商品がヒットした際には、大きな達成感を得られる仕事です。
◇ 年齢や社歴に関係なくキャリアアップ可能
一人ひとりの頑張りを公平に評価し、昇給・昇格に反映。入社半年での昇格実績もあります。
■働き方：
オフィスでのメール・電話対応と、日によって2〜4件ほどの訪問を行います。個々の裁量でスケジュールを組み立てることが可能です。そのため残業は少なく、メリハリをつけて働くことができます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
＜第二新卒歓迎＞
■必須条件：
・営業経験のある方（美容部員も可）
・新規開拓に抵抗がない方
■歓迎条件：
・広告営業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
420万円〜700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,116円〜413,548円
その他固定手当/月：20,000円
固定残業手当/月：39,884円〜66,452円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
300,000円〜500,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年3回（7月・12月＋決算賞与※成果・業績による。1回で100万円〜200万円の支給実績あり）
■その他固定手当：営業手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市西区北堀江1丁目6-8 テクノーブル四ツ橋ビル5F
勤務地最寄駅：大阪メトロ四ツ橋線／四ツ橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
◎原則定時退社
平均残業時間：月20時間以下
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：子ども手当（月5,000円〜30,000円）
住宅手当：規定あり
社会保険：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度（導入研修、OJT研修、勉強会 ほか）
■資格手当（化粧品検定・化粧品成分検定共に1級）※規定あり
＜その他補足＞
■役職手当：月1万円〜7万円
■社用スマホ・タブレット貸与
■オフィスカジュアルOK
■ネイル・ピアス自由
■定期健康診断
■婦人科検診補助
■提携保育園（社員優遇制度あり）
■社員旅行
■社員親睦会補助金制度
■水素水飲み放題
■社員割引制度（自社製品を半額で購入可能）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、産前産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）
※5日以上の連休取得可
※展示会の準備などで年2回程度日曜出勤あり（振替休日を取得していただきます）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ＲＡＰＩＳ
- 業種
- 医薬品・化粧品(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容：
・化粧品・医薬部外品・サプリメントのOEM事業
・ディーラー事業
・通販事業
・デザイン事業
◇化粧品事業部
お客様の美と健康を第一に考えたMADE IN JAPAN の化粧品をお届けしております。
突き通してきた高品質な化粧品づくり、きめ細やかな美容アドバイス、集客やメニュー作成・単価の決め方・スタッフ育成まで、お客様の問題の解決に向けご提案します。
◇DI事業部
先端デジタル技術と市場データを活用して、消費者行動を分析し、革新的なマーケティング戦略を立案します。
さらに、デザインの力を駆使して、製品やブランドの視覚的アイデンティティを磨き上げ、競争力を高めます。
トレンド分析を通じて、顧客の期待に応える魅力的なデザインやキャンペーンを提案し、顧客との深いつながりを築きます。
◇OEM事業〜お客様に寄り添い素敵な商品のものづくりをお届けします〜
お客様オリジナル商品の製造を行っております。化粧品だけでなく医薬部外品、オリジナル原料の開発も可能です。
また、商品づくりだけでなく、容器や化粧箱のご提案やデザインの作成などワンストップでの対応が強みです。
■当社について
〜みんなの良かったの為に安心・安全・高品質へのこだわりを持ち社会への貢献を行います〜
「美の総合パートナー」として、独自の化粧品開発から販売サポートまで幅広く提供しています。研究機関や大学と協力し、革新的な化粧品とサービスを創出。資料作成、広告物の制作、ウェブサイト編集など、販売に必要な全面的な支援も行っています。