【東京】衛生消耗品のルート営業◆メーカー＆卸機能/残業15h程/年休125日/東証プライム上場子会社【dodaエージェントサービス 求人】
川本産業株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/06/12 更新日:2025/07/16
仕事内容
【東京】衛生消耗品のルート営業◆メーカー＆卸機能/残業15h程/年休125日/東証プライム上場子会社
【マスクや消毒剤などの衛生商材を取り扱う/社会貢献性◎/生材料国内販売トップシェア/メーカーと卸機能をもっていることから幅広い製品群で対応可能◎/産休育休あり】
カタログやECサイトで販売される通販会社・ベビー専門店向けの、ルート営業をお任せします。自社製品だけではなく卸業者として仕入メーカーと商談をおこない、販促関連の営業を担当いただきます。
■業務の詳細：
●営業先は卸業者、商社がメインであり最終的にはその先の一般消費者の方に向けての営業活動となります。シーズン毎に商品棚に陳列される商材が変わるので、トレンドに合わせて商品棚の提案を行っていただきます。
●取扱い商材
・一般向け製品…口腔ケア、マスク、殺菌消毒剤、手指消毒、傷手当て、アイケア、耳鼻ケア、在宅介護など
・医療向け製品…手術室関連、衛生材料、殺菌・消毒剤、感染管理（PPE製品※1）、感染管理（機器・環境清拭製品）、口腔ケア、アイケアなど
■当社の特徴：
（1）大阪市中央区に本社を置き、包帯、ガーゼ、マスク、医療用品、介護用品等を一般向け・医療向けに販売しています。当社は製造業と卸売業、2つの機能を持つ企業として、自社製品をはじめ幅広い分野の商品をお届けするとともに、医療機関やお客様の声を直接お聞きし、現場での潜在的なご要望を的確に捉えた、独創性のある製品の提供に努めています。さらに国内で高い評価をいただいた製品は、欧州・アジア・中近東などの世界各国に向けて、積極的に海外展開を進めていく予定です。
（2）2016年に産業ガス大手「エア・ウォーター」社の子会社となり、財務体質が強化されました。現在、長期ビジョンで医療関連事業の成長が加速しており、今まで培われたノウハウを駆使してご活躍いただける環境です。
（3）何事にも挑戦し続ける姿勢を大切にする…刻々と変化する環境のなかで、幅広い分野において一歩先行く製品を創造することで一層の発展を目指しています。
（4）ひとつの目標に向かってチャレンジする…ひとりでは解決が難しい課題であっても、さまざまな意見や発想を出し合ってこそ初めて解決する事できます。当社には年齢差や男女の区別なく、ひとつの目標に向かって一緒にチャレンジする社風があります。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
※下記いずれかのご経験をお持ちであればご応募ください
・衛生用品や日用雑貨の営業経験のある方
・商社、卸売り業者、小売店向けの営業経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜680万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円〜350,000円
＜月給＞
280,000円〜350,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記年収はモデルであり、経験・スキルを考慮します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（過去実績4.1ヶ月分）※勤続1年未満の賞与については規定あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
東京支社
住所：東京都中央区新川1-24-1 DAIHO ANNEX 8階
勤務地最寄駅：地下鉄各線／茅場町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
転勤・出向は入社後、２〜３年はございません。
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:45〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：月15時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月10万円
家族手当：配偶者24,300円、子2,000円/人※4名限度
住宅手当：社内規定により支給致します。※福利厚生欄に詳細有
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
eラーニングおよびOJTなど
＜その他補足＞
■確定拠出年金制度、財形貯蓄、管理職手当、資格手当
■住居手当
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
2ヶ月
■試用期間中の条件の変更無し
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
夏季休暇（4日）、年末年始（6日）、年次有給休暇（6ヶ月後10日〜最高20日付与）、産休育児休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 川本産業株式会社
- 業種
- 医療機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容：衛生材料、医療用品、医薬品、介護用品、ベビー用品、衣料品等の製造販売および仕入販売
（1）メーカー機能
・ガーゼ、包帯、脱脂綿等の衛生材料の開発／製造／販売
・手術室関連等の医療用品の開発製造／販売
・殺菌、消毒剤／感染管理製品の開発／製造／販売
・衛生材料、医療製品の輸出／輸入
（2）卸売業機能…医薬品／医療機器の仕入れ商品の販売、ベビー用品／トイレタリー用品の仕入れ商品の販売
■当社の取り組み：
（1）研究開発体制…当社製品は、長年積み重ねられた実績と先進の技術力、徹底した品質管理体制によって生まれます。顧客にとって安心で信頼性の高い製品づくりの為の積極的な技術革新を行っています。当社が発表した鏡視下臓器圧排用スポンジ「エンドラクター（R）」および「エンドラクター（R）TypeJ」は「第110回日本外科学会定期学術集会」「第65回日本消化器外科学会総会」「第23回日本内視鏡外科学会総会」などの学会において、多数の発表があり、好評を博しました。
（2）品質管理…医療機器の品質マネージメントシステムの国際規格「ISO13485：2003」の認証を取得、また、医療機器製品サージカルスポンジについて、CEマーキング・MDD（欧州医療機器指令）適合の認証を取得しています。
（3）生産体制…大阪工場、益田工場、中国浙江省の子会社工場の3拠点体制をとり、拠点ごとに高品質で効率的な体制を確立しています。
※大阪工場（セットパック製品、サージカルスポンジ、医療用不織布製品の生産、医療用ガーゼの最終加工／滅菌加工）、中国協力工場（医療用ガーゼ製品の生産処理※品質保証の国際規格ISO9001・欧州の品質保証規格CEマークの認証を取得）
（4）販売体制…「メーカー」としての機能と「卸売業」としての機能のふたつの機能を供え持つ事で、顧客／販売先／取引先メーカーからの情報、トレンドをいち早く捉えて商品化／情報提供に役立てています。また、マーケティング力を最大限に活用する事で潜在化した要望を抽出し、幅広い分野の製品の開発／製造／販売企画に活かしています。
（5）2016年12月より大手総合ガス企業の「エア・ウォーター株式会社」のグループ企業となりました。