【在宅可】法務〜契約法務・法務相談・全社PJ等幅広くお任せ／CMでお馴染み『kintone』提供企業【dodaエージェントサービス 求人】
サイボウズ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/06/12 更新日:2025/06/19
仕事内容
【在宅可】法務〜契約法務・法務相談・全社PJ等幅広くお任せ／CMでお馴染み『kintone』提供企業
★週2日リモート／兼務文化があり、自身の興味のある領域にチャレンジしやすい環境／kintoneなどのSaaSを提供するグローバルなプライム上場企業★
◆配属部門について：
サイボウズの法務部門は「Build Trust for global success！」をミッションとし、kintoneなどのSaaSを軸としたクラウドビジネス×グローバルという新たな法律分野に挑戦しながら、法務（予防、臨床、戦略）、コンプライアンス教育、内部統制構築、監査などの業務を執行する部門です。
16名の人員で構成され、ビジネス法務・統制・監査のチームに分かれています。
◆業務内容：
入社直後はまず、契約法務をメインとした業務からスタートいただく予定ですが、ご経験・ご希望に応じて徐々に役割を広げていただく想定です。
以下、法務部門でチャレンジ可能な業務の一覧です。
・契約法務（国内海外 各種契約チェック、国内海外 各種法令相談）
・機関法務（株主総会の企画・運営）
・法務相談
・国内海外法制度リサーチ
・顧問弁護士連携
・社内規程レビュー
・全社的コンプライアンス教育
・内部統制構築
・法定監査
・海外の 商業登記・届出・ライセンス維持・子会社設立
※同僚や先輩と２名一組のペアで業務遂行いただきます
◆法務チームの特長：
・現場との密な連携
開発チームやカスタマーチームと協力して、クラウドビジネスの新しい課題解決に取り組んだり、営業チームとエコシステムを拡大・強化するためのビジネススキームづくりに取り組んでいます。
・提案する法務
安心して事業遂行できる環境を整えるために、問題の背景や本質を理解し、バランスある法的リスク判断とその提案を常に心がけています。
そのため、企業理念に共感しながら、「自分はどんな価値を提供できるか」を考え、主体的に動くメンバーが多い環境です。お互いに刺激を受けながら成長していけるチームです。
★部長インタビュー：https://www.wantedly.com/companies/cybozu/post_articles/309916
★メンバーインタビュー
https://cybozu.co.jp/recruit/staff/matsunae.html
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須スキル・条件：
〇ビジネスに対する理解、共感
〇個別のリスクを客観的に観察・分析したうえ、論理的に整理するスキル
〇問題の所在を明らかにし、建設的な議論をしながらソリューションを部内へ提案するスキル
▼例えば、以下に掲げる経験をお持ちの方
・企業の法務部門の勤務経験
・法律事務所での企業法務の経験
・法律・条例の立案または執行に関わる公務員の勤務経験
・企業のコンサルティング部門の勤務経験
■歓迎スキル・条件：
・契約法務の実務経験3年以上
・英文契約対応経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：274,250円〜434,250円
その他固定手当/月：5,000円
固定残業手当/月：85,750円〜135,750円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
365,000円〜575,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
昇給：年1回
賞与：年2回（2月・8月）
※実際の条件は内定後に発行するオファーレターに準じます
※リモートワーク環境手当（5,000円／月 ただし、契約の所定労働時間が月80時間以下の場合は2,500円／月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋2-7-1 東京日本橋タワー27F
勤務地最寄駅：東京メトロ線／日本橋（B6出口直結）駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜勤務地補足＞
東京オフィスに出社可能な方（予定を含む）が対象です
※法務業務の特性上、出社が必要な場合があります。週1〜2日は東京オフィスにご出社可能な方が対象です。
＜転勤＞
無
本人の希望を聞かずに異動・転勤させることはありません。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜時短勤務＞
相談可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：出社実績に基づき支給 月上限5万円／勤務日数で按分
社会保険：補足事項なし
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■資格取得支援制度
→詳細は選考内でお聞きください
＜その他補足＞
■学びに対する支援制度有
■定期健康診断
■従業員持株会制度（奨励金100％）
■働き方宣言制度（短時間勤務、在宅勤務など柔軟な働き方を宣言可能）
■育児休暇制度
■複業可
■コミュニケーション促進（お誕生日会、部活動等各種イベント費支援）
■リモートワーク環境手当
■プロアクティブ休暇（取得要件を限定しない休暇）（期限：各自の付与日から2年間）
■ケア休暇（本人の傷病治療や療養、家族の介護看護のための休暇）（期限：各自の付与日から2年間）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
休日日数は年によって変動あり。有給(入社月等に応じて一定日数を付与)、年末年始 (12/29〜1/3)、特別休暇（プロアクティブ休暇、ケア休暇、忌引）、産前産後、育児、その他法定休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- サイボウズ株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 主要関連企業：Kintone (Thailand) Co., Ltd./Kintone Corporation/Kintone Australia Pty Ltd/Kintone Southeast Asia Sdn. Bhd.
〜「チームワーク溢れる社会をつくる」ことを本気で目指す 〜
サイボウズ株式会社は、チームワークを生み出す情報共有ツール「グループウェア」のメーカーです。製品の企画・開発から販売、運用・サポートまで自社で一貫してサービスを提供しています。