【東京】商品企画プランナー◆製造のご経験歓迎!/IPを軸にしたグッズ・アパレルの企画・販売【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社OPENREC [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/06/12 更新日:2025/07/03
仕事内容
【東京】商品企画プランナー◆製造のご経験歓迎!/IPを軸にしたグッズ・アパレルの企画・販売
◆◇配信プラットフォーム「OPENREC.tv」等を展開/業界最高の配信・視聴環境を提供/エンタメやサブカルコンテンツが好きな方におすすめ◆◇
■業務概要:
自社アパレルブランドの企画・販売、タレント・アーティスト・ゲーム配信者のグッズ企画・販売を担当いただきます。イベントや周年、タイアップ企画などをフックに、ゲームメーカーやタレント/アーティスト事務所に対して商品企画を提案します。
週に一度の事業部全体定例を中心に、各プロジェクトごとにプランナーとデザイナーがバディとなってモノづくりに取り組みます。
いいアイディアが出ればすぐに共有し、実現可能かどうかメンバー全員でディスカッションし、形にしていきます。
■具体的な業務:
・グッズ商品企画立案
・制作進行管理
・クリエイティブの品質管理
・コンテンツ制作チームと連携したタレント/アーティスト事務所への提案等
<会社や採用についての詳細は下記URLからもぜひご確認ください>
採用HP:https://x.gd/WCHtG
■拘りポイント:
◎ユーザーファーストを大切に、クリエイター視点(配信者さんなど)、ファン視点、ビジネス視点の3点を俯瞰的に整理しながらバランスをとり、関わってくださった皆様が「この商品はとても良い」と率直にリアクションいただける世界を追求しています。
■募集背景:
ゲーム実況やオリジナル番組、eスポーツ大会の配信が楽しめる、動画配信プラットフォーム「OPENREC.tv」の運営を中心に、人気配信者のオフラインイベントやグッズの企画制作など、幅広く事業を展開しています。
「ストリーマーの輝く世界を創り続ける」というカンパニーミッションの下、ゲーム配信者がより活躍できる場や、仲間が集うコミュニティを形成し、ゲームを通じて人の人生を豊かにする、エンパワーメントできる世界を目指しています。
MD事業部においては、深いファンコミュニティを大切にしながら、ビジネスとして利益を追求し、ファンの方々に新しい作品や価値を提供し続けていきたいと考えております。
グッズづくりの領域に留まることなく、コンテンツのブランディングからプロダクト開発、アパレルブランドの運営まで、一歩踏み出したチャレンジをしているチームです
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・グッズ、アパレルなどのOEM会社での勤務経験(1年以上)
└ 製造プロセス管理、品質管理・保証、工程管理、資材調達・在庫管理、顧客との連携 など
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜500万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):2,510,001円〜3,137,502円
固定残業手当/月:124,168円〜155,210円(固定残業時間46時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
333,334円〜416,668円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※現職考慮の上、経験・能力により当社規定により判断いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
★新オフィス
住所:東京都渋谷区代々木1丁目24−10 TSビル3階
勤務地最寄駅:JR各線・都営大江戸線/代々木駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:家賃補助制度2駅ルール・どこでもルール
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
■表彰制度:毎月、頑張った社員やプロダクトを表彰し全員で賞賛
<その他補足>
■慶弔見舞金制度
■社内親睦会費補助制度
■キッズホリデイ:子どもの誕生日を祝日扱いに/家族分のレストランでの食事やテーマパークチケットなどを会社がサポート※中学校卒業まで
■家賃補助制度2駅ルール・どこでもルール:勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円家賃補助
など
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
期間内の雇用形態、待遇面の変動なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇0日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
夏期休暇(3日間)、年末年始休暇(12月29日〜1月3日)、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休暇など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社OPENREC
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- ■事業内容:
株式会社CyberZから会社分割(新設分割)により新設された会社で、動画配信プラットフォーム「OPENREC.tv」(オープンレックティービー)の企画・運営を行っています。
OPENREC.tvという、ゲーム実況やライブ配信が楽しめるライブ配信プラットフォームを提供している企業です。
限定配信やイベントなど、オリジナルコンテンツも充実最高のライブストリーミング体験と、最高に居心地の良い視聴環境の提供などファンとのコミュニケーションを支援します。
2015年にサービスを開始し、今後も進化し続けるサービスと組織となるため、常に最新技術に挑戦している環境です。