【大阪人事】プライム上場 長谷工グループ/採用・社内研修・人事制度の企画運用...

株式会社長谷工システムズ

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【大阪人事】プライム上場 長谷工グループ/採用・社内研修・人事制度の企画運用ほか/福利厚生充実【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社長谷工システムズ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 大阪市、その他大阪府

掲載開始日:2025/06/02 更新日:2025/06/02

仕事内容

【大阪人事】プライム上場 長谷工グループ/採用・社内研修・人事制度の企画運用ほか/福利厚生充実

【プライム市場上場長谷工グループ/年休120日/キャリア支援充実◎賞与平均支給月数5.2カ月※2024年度/育児休業取得率男性100%
女性100%/平均勤続年数9.5年】

■業務内容:
長谷工グループ各社や一般企業、官公庁に対して広告・印刷物・販促品やBPOを提供している当社において、経営管理部の人事総務担当をお任せします。

■業務詳細:
※前提としてご入社される方の出来ることからお任せいたします。
人事としてのキャリアを広げていきたい方にお勧めです。

〇新卒採用および中途採用(採用企画、母集団形成(学校訪問)、面接の日程調整、会社見学対応、内定者対応、入社対応、入社式・研修準備など)
〇採用戦略立案と実行(新卒・中途)、採用広報・採用マーケティングの企画立案と実行
〇研修・運営(社内教育研修の企画立案と実行(新入社員導入研修、役職者向け研修、DX研修など))
〇労務管理全般(入退職管理、勤怠管理、社員管理、有給管理、健康診断など)
〇人事・評価制度の企画運営全般 ほか

■職場環境:
大手企業に見られる分業制ではなく、個々に裁量と責任を持たせ、幅広い業務を担当していただきます。新しいことに積極的にチャレンジし、自分なりに改善や工夫を重ねながら業務に取り組みたい方にとって理想的な職場環境です。
リーダー候補となる方を募集しております。
現状は東京メンバーが大阪にも出張という形で対応しております。

■キャリア:
将来的には大阪拠点のリーダー、チーフ、部長として部門をけん引していただくことを期待しています。

■当社について:
当社は長谷工グループ内でDX化を推進する部署を担っており、今後は作成した3D図面を基にVR・MRの導入など先進技術を取り入れた新しい顧客体験の創造に取り組む環境が整っています。
低価格と短納期をモットーに、顧客管理からオンデマンド印刷、DM発送まで多様なニーズに対応できる社内一貫生産体制で問題解決に取り組んでおります。また、情報セキュリティにも万全を期しております。
さらに、パソコン・複合機のレンタルも行っており、家具や備品まで幅広いニーズに対応しております。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
〇人事(採用・社内研修・人事制度の企画運用)の経験者 ※給与・労務などの人事経験者も可

新しいことにも積極的にチャレンジしたい、自分なりに改善・工夫しながら業務を行っていきたいという方にはぴったりな職場環境です。
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜350,000円

<月給>
240,000円〜350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与実績:年2回(2024年度実績5.2ヶ月、6月・12月)
■昇給あり:年1回(4月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
大阪支店
住所:大阪府大阪市中央区瓦町4-5-9 井門瓦町ビル 3階
勤務地最寄駅:大阪メトロ御堂筋線/本町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし
特徴
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■キャリア支援
・長谷工ビジネスカレッジ…自己学習(通信教育)の場を提供
・DXアカデミー…長谷工グループのDX改革に向けてグループ全社員に対する意識改革メニューと知識・スキル教育を推進


<その他補足>
■GLTD保険
■手当:時間外・休日出勤手当(全額)、役職手当
■育児休業制度・介護休業制度
■結婚祝金・出産祝金
■年休積立制度
■従業員持株
■企業型拠出年金制度
■ベネフィットステーション
■直営保養所(蓼科・南紀白浜)ほか契約保養所複数、HASEKO CLINIC(診療所)、体育館
■自己申告制度…年に1回、社員が現在の職場への適応状況やチャレンジしたい業務を自己申告する仕組みです。この制度により、本人の適性や将来のキャリアを考慮した配置・配属につなげます。
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、待遇の変更はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■夏季休暇、年末・年始休暇、※連続一斉取得制度有
■慶弔休暇、子ども休暇 など
■有給休暇:入社初年度10日間付与、その後は勤続年数に応じて最大20日付与

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社長谷工システムズ
業種
印刷
事業内容
■事業内容:
印刷業、ダイレクトメールの発送代行業務
総合リース業及びリース代行業務
総合レンタル業及びレンタル代行業務
医療機器の販売及び賃貸
広告の企画、斡旋、代理店業務
文書保管業務、保険業務
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