【静岡県富士市】法務担当◆完全週休2日制/自動車用オートマチックトランスミッションの専門メーカー【dodaエージェントサービス 求人】
ジヤトコ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 静岡県
掲載開始日:2025/06/02 更新日:2025/06/02
仕事内容
【静岡県富士市】法務担当◆完全週休2日制/自動車用オートマチックトランスミッションの専門メーカー
■職務概要:
主として、リーガルサービス業務(契約審査・係争対応等)を担当いただきます。
また、適性により、コーポレートガバナンスマネジメント業務の一部を担当いただきます。
■業務詳細:
◇リーガルサービス業務
法務相談、各種契約(英文含む)ドラフト作成、契約審査、訴訟を含む係争の対応等
■業務の魅力:
・法務知財の業域はいずれも最新ビジネスとの関連が強く、これらの業務遂行等により、会社への貢献を強く実感できます。
・実務を通じ、社内外に通じる法務人財としての高い専門性の習得も可能です。
・電動化事業シフト、新規事業の取り組みにおける法務機能の役割は増大に伴い、経営層からの期待が高く、やりがいを感じることができます。
■配属先について:
法務知財部は、リーガルサービス業務とコーポレートガバナンス業務を担当する法務グループと、知財グループから構成され、それぞれの業務を通じて「企業価値の最大化に貢献する」ことをミッションとしています。
■期待する役割:
法務グループ(約10名)に所属し、リーガルサービス担当の課長職〜課長補佐職〜担当職としてプレイヤーとしての各種案件等への即戦力としての対応に加え、適正に応じ法務グループにおけるリーダー層として、グループ内外からの信頼を得て業務改善等に取り組み、組織強化への貢献も期待しています。
勤続年数、能力、貢献に応じ、昇給・昇格(将来、部署のマネジメントを担うキャリアも想定)もできます。
■出張頻度:
【国内】必要に応じて出張
【海外】必要に応じて出張(初年度は想定無し)
■歓迎する経験/スキル:
・外国(特に米国)訴訟案件のハンドリング経験や、係争案件における交渉経験
・企業において業務改善等の課題に対し、課題提案から定着フェーズまで責任者として担当した経験
・英語能力:ビジネスレベルの読み・書き・会話ができること
・法科大学院卒もしくは日本 or 米国の弁護士資格所持されている方
変更の範囲:当社における各種業務全般
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・製造業の企業法務での、英文を含む契約作成・審査等の3年以上の経験
・適切なリーガルリサーチに基づき、合理的な結論を導き、かつアクションに繋げることができること
・法律のみならず、ビジネスに必要な知識の習得意欲があり、且つ学ぶことへの抵抗が無いこと
・誠実であり、他者に敬意をもって接することができること。また健全なコンフリクトを恐れない方
<語学力>
必要条件:英語中級
<語学補足>
■必須:英語能力:TOEIC(R)テスト600点以上
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):265,000円〜700,000円
<月給>
265,000円〜700,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 静岡県
<勤務地詳細>
本社
住所:静岡県富士市今泉700-1
勤務地最寄駅:JR東海道線/吉原駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
本社富士A地区
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
- 特徴
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:30〜13:30)
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
※フレックスタイム制あり※在宅勤務制度あり
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
<その他補足>
〈制度〉財形貯蓄、慶弔見舞金、各種制度保険、オートローン、家賃補助ほか
〈施設〉食堂、体育館、テニスコート、契約保養所ほか
〈保険〉社会保険完備
<雇用形態補足>
期間の定め:無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇0日〜17日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日
ゴールデンウィーク休日(10連休)、夏期休日(9連休)、年末年始休日(10連休)、産前産後休暇、忌引休暇、ライフサポート休暇、リフレッシュ休暇、記念日休暇
有給休暇:17日(勤続年数により加算付与)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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企業情報
- 社名
- ジヤトコ株式会社
- 業種
- 自動車・輸送機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
自動車用変速機、電動パワートレインおよび部品の開発・製造・販売
■企業概要:
世界中のカーメーカーと取引をする変速機及び自動車部品の開発・製造・販売を手がけるメーカーです。AT(オートマチックトランスミッション)・CVT(無段変速機)を中心にエンジンの動力を伝達する駆動システムの専門メーカーとして、数多くの製品を世に送り出しています。特にCVTにおいては業界の先駆者としての役割を担っており、様々なクラスの自動車に対応した製品ラインナップを誇ります。現在、自動車の無段階変速機(CVT)において世界シェアは55%を占め、トップメーカーの地位を確立しています。
■沿革:
30年の歴史を持つAT専門メーカーであるジャトコ株式会社、日産自動車株式会社のAT/CVT部門が独立して生まれたトランステクノロジー株式会社、三菱自動車工業株式会社のAT/CVT部門が独立して生まれたダイヤモンドマチック株式会社が1999年6月に統合し、新生「ジヤトコ株式会社」が誕生し、現在に至ります。
■関係会社:
・ジヤトコエンジニアリング株式会社
・ジヤトコツール株式会社
・ジヤトコプラントテック株式会社