【岐阜/美濃加茂】製造職<工作機械のリーディングカンパニー>〜土日休み/日勤...

ヤマザキマザック 株式会社

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【岐阜/美濃加茂】製造職<工作機械のリーディングカンパニー>〜土日休み/日勤のみ/賞与6ヶ月〜【dodaエージェントサービス 求人】

ヤマザキマザック 株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 岐阜県

掲載開始日:2025/06/05 更新日:2025/06/09

仕事内容

【岐阜/美濃加茂】製造職<工作機械のリーディングカンパニー>〜土日休み/日勤のみ/賞与6ヶ月〜

〜工業高校卒(電気・機械)の方歓迎!若手活躍中/2交替/創業100年以上の老舗企業/教育体制充実〜

■採用背景:
事業拡大における増員採用

■概要:
工作機械の製造職として、下記のいずれかの業務をお任せします。(経験・希望を考慮します)
<主な業務内容>
・機械加工:旋盤/マシニング/レーザー加工機を使った工作機械の部品加工
・電気配線:器具の取り付けが完了した後の配線や電源投入後の調整業務
(機械部品を動作させるための電気調整や機能通り動くかテスト業務)

■組織構成
機械加工・電気配線のチームそれぞれ15〜20名程度、20〜40代の年齢層で構成されております。
配属後は先輩社員からのOJTにて業務習得に励んで頂きます。

■働き方や福利厚生:
・年間休日は122日となり、平均残業時間は20〜30h/月となります。
・2交替制の勤務形態となります。(実働8時間)
(1) 8:25〜17:10 (2)16:05〜0:50
※(1)と(2)を1週間ごとに交代 
・入社後は様々な研修制度にて自身のスキル向上が可能です。 (工作機械構造基礎研修、加工技術研修、階層別研修など)
・昇給は労使協定に基づいて毎年行われます。評価に関しても、年2回のボーナス/年1回の能力評価を実施し、個人の成果を正当に評価します。
・家賃・住宅補助制度あり

■会社の魅力:
海外進出を60年前のアメリカから本格的にスタートし、業界でいち早く海外での事業を展開しました。
徹底した顧客満足にこだわり続け、よりお客様に近い場所で安心して当社製品を使っていただきたいとの想いから、現在では80拠点以上におよぶ国内外の拠点にて現地に根付いた事業を展開しております。
半世紀にわたり世界各国で事業を展開してきた経験から、柔軟なものの考え方が会社全体に根付いており、業務を進めるうえでも自由度が高く、良いと思ったことは何にでもチェレンジできる風土が当社の魅力です。
また、若くから海外での業務を経験できるチャンスが多いのも魅力のひとつです。
採用HP:https://www.mazak.co.jp/recruit/index.html#1


変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
〜業界未経験歓迎♪/第二新卒歓迎〜
■必須条件:いずれか必須
・機械加工のご経験がある方
・電気調整のご経験がある方

■歓迎条件:
機械・電気に関する知識・経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜550万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):188,600円〜263,800円
その他固定手当/月:4,000円

<月給>
192,600円〜267,800円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※条件は経験・スキルを考慮の上、決定いたします
■昇給:1回/年
■賞与:2回/年(昨年度支給月数:6ヶ月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
岐阜県
<勤務地詳細>
美濃加茂第二製作所
住所:岐阜県美濃加茂市蜂屋町矢田1-2
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
マイカー通勤可能です。

<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:25〜17:10 (所定労働時間:8時間0分)(交替制)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<勤務パターン>
16:05〜0:50

<その他就業時間補足>
■残業:月30h程度
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:¥15,000〜(扶養者数による)
寮社宅:独身寮・借上社宅の制度あり(対象者の条件有)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:60歳定年退職以降の再雇用制度あり

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJTが中心

<その他補足>
・制度:住宅融資制度・財形貯蓄制度・退職金制度・研修制度等
・会員制リゾート施設、自社ゴルフ場割引利用
・社員食堂
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中はフレックスはなし(勤務時間:8時25分〜17時10分)
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

■長木連休:年末年始、夏季休暇、GW休暇
■有給休暇:10〜20日(※計画有休制度あり)
■各種休暇制度:リフレッシュ休暇、慶弔休暇、その他特別休暇、育児休業制度、介護休業制度 など

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
ヤマザキマザック 株式会社
業種
重電・産業用電気機器(メーカー)
事業内容
〜 日本のモノづくりを支える「工作機械のリーディングカンパニー」 〜
■事業内容:
CNC工作機械・FMS生産システム・生産支援ソフトウェア・レーザ加工機等の開発・生産・販売・輸出を手がけています。
工作機械は、素材を加工し部品を生み出す機械です。ありとあらゆる産業の部品を工作機械によって製造していることから、機械を作る機械「マザーマシン」と呼ばれ、世界のモノづくりの基礎を支える大変重要な製品です。同社は、より精度の高い部品をより速く生産できる高性能な工作機械を開発・提供していくことにより、人々の暮らしに豊かさをもたらし、社会に役立つことが工作機械メーカーの使命だと考えています。

■企業の魅力:
同社は海外売上高比率80%を超えるグローバルメーカーです。米国ボーイング社や英国のマクラーレン社等、世界的に著名な企業にも工作機械を提供し、金属加工の面から高品質な製品づくりを支えています。これまでの海外取引実績が認められ、2年に1度米国で開催される工作機械見本市では、日系メーカーでは唯一センターブースでの出展を任されました。業界をリードする工作機械のトップブランドとして、製造業に革新を起こしています。

■拠点数:
・生産工場5ヶ所(米国ケンタッキー州、英国ウースター、シンガポール、中国2ヶ所)
・世界86ヵ所:テクノロジーセンタ:38ヵ所、テクニカルセンタ:48ヵ所 (アメリカ、カナダ、メキシコ、ブラジル、イギリス、フランス、ドイツ、ベルギー、イタリア、オランダ、デンマーク、チェコ、シンガポール、韓国、中国、タイ、インド、ロシア 等)
※米国法人は1974年に現地生産を開始し、米国内に根をおろした企業として、顧客から高い信頼と評価を得ています
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