【人事・採用／マネージャー候補】■組織立上げ＆事業急成長フェーズ■組織拡大につき積極採用中！【dodaエージェントサービス 求人】
ＳＡＬＥＳＣＯＲＥ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/06/16 更新日:2025/06/16
仕事内容
【人事・採用／マネージャー候補】■組織立上げ＆事業急成長フェーズ■組織拡大につき積極採用中！
【コンサルタント・SaaSの両軸事業展開／累計資金調達1.9億円／キーエンス、リクルート、DeNAなど優秀な社員多数在籍し成長環境があります／営業生産性を高めるDX支援】【変更の範囲：無】
■当社に関して
当社は企業の生産性向上を目指すコンサルティングおよびSaaS事業を展開し、日本の生産性向上に貢献します。セールスイネーブルメントにより、全員が売れる営業組織を実現。科学と情理で組織変革を支援し、達成の喜びを共有する環境を提供します。
■プロダクトに関して
SFAへのデータ蓄積から可視化、分析を可能にするセールスイネーブルメントプラットフォームを提供しています。営業数字の把握、改善アクションの特定、リカバリープランの把握、SFAの入力、データの抜け漏れなどの課題を解決。現在、以下のサービスを提供中です：
・SALESCORE Sync（入力負荷削減ツール）：営業活動の記録を簡単に入力し、SFA/CRMと連携して営業生産性を向上。
・SALESCORE Visualize（ダッシュボードツール）：営業課題を特定し、KPIを可視化して施策決定までをサポート。
■採用背景
新領域「セールスイネーブルメント」の拡大に貢献する採用担当を募集します。立ち上げ初期の採用組織で、一緒に成長を支えていただける方を求めています。
■業務概要
現場責任者と協働し、採用ペルソナの立案から候補者のサーチ、スカウト、インタビュー、クロージングまで担当。エージェントやベンダーとの関係構築も行います。キャリアや組織フェーズに応じて組織開発や人事企画などの幅広いキャリア展開が可能です。経営陣との距離が近く、ベンチャーのスピード感を実感できる環境です。
<業務詳細>
・事業計画達成に向けた採用計画の策定・進捗管理・運用マネジメント
・定量・定性情報に基づく採用プロセスの最適化
・候補者体験を向上させるオペレーションの設計・遂行
・採用マーケティング戦略立案・実行
・リクルーターの育成、マネジメント
・リファーラル採用強化に向けた策定・進捗管理・実行
・採用チーム全体の業務改善や課題解決
・新規採用ポジションにおける人材像の定義、求人票の作成、社内打合せ
・採用候補者の母集団形成
・書類選考・カジュアル面談
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・中途採用経験をお持ちの方
・採用担当部署でのマネジメント経験
・エージェント企業でのリクルーティングの実務経験5年以上
・IT/デジタル領域のリクルーティングの実務経験5年以上
■歓迎条件：
・ダイレクトソーシングや採用イベントの企画立案実行など、プッシュ型採用の豊富な実績
・経営層、技術トップと共に採用戦略や採用要件を策定してきた実務経験
・多くのステークホルダーを巻き込み採用の推進を行った経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：258,833円〜517,666円
固定残業手当/月：74,500円〜149,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
333,333円〜666,666円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
・月40時間分の裁量労働手当を支給いたします。
・前半期の事業部業績に連動する「業績連動給」あり。（初年度は調整給として支給）
※ポジション備考：グレード変動の可能性あり
→コンサルティング事業部内のグレード制に基づいて評価いたします
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区渋谷2-20-11 渋谷協和ビル 7F
勤務地最寄駅：JR山手線/東京メトロ銀座線線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
- 交通
- ＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 原則定時退社
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
＜その他就業時間補足＞
9:00-18:00（休憩1時間）を基本とする。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
＜教育制度・資格補助補足＞
書籍購入補助、資格取得補助
＜その他補足＞
引越し手当、会社PC（MacBook）支給
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日〜（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始休暇（12/29~1/3）
有給休暇：入社直後5日付与、入社半年後5日付与
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ＳＡＬＥＳＣＯＲＥ株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容： 当社では「10年後の営業組織の当たり前を作る」ことを目標に、営業の生産性を高める『SALESCORE』というSaaSプロダクトを提供しています。
単なる効率化だけではなく、組織の理想像から提案することで、営業が付加価値の高い業務に集中できる世界を実現します。
・営業コンサルティング事業
・SaaS事業
■Vision:"成長を楽しめている人を増やす”「楽しく成長」ではなく「成長を楽しむ」。「振り返れば(部活や仕事に）夢中になったあの時の成長のおかげで今の自分がある」
私たちは成長を求める全ての方に成長における最上の環境を提供します。
そのために、ＳＡＬＥＳＣＯＲＥ株式会社はあらゆる成長を科学し、正しい努力を定義し、最適な成長環境をデザインします。
世界中の人の成長を助け、人生の財産になるような成長体験あふれる世の中を作ります。
■在籍メンバー：
キーエンス、リクルートなどのセールスのスペシャリストのバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。
■『SALESCORE』とは：
営業に強い組織を研究し、そのベストプラクティスを詰め込んだSaaSツールです。強い営業組織には必ず、再現性を生むためのツールや仕組みがその背景にあります。『SALESCORE』を使いこなすと、一流の営業組織の型をインストールすることが出来、データドリブンな強い営業組織作りに近づくことが出来ます。既にネオキャリアやYOUTRUSTなどで導入いただいており、導入社数を増やしていくフェーズです。