【埼玉/草加市】装置の設置・メンテナンス(産業用はかり)◆転勤・急な呼び出し無/残業月平均20H◆【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社田中衡機工業所 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 埼玉県
掲載開始日:2025/06/05 更新日:2025/06/09
仕事内容
【埼玉/草加市】装置の設置・メンテナンス(産業用はかり)◆転勤・急な呼び出し無/残業月平均20H◆
〜埼玉・草加市・急な呼び出しなし。働きやすさの改善に力を入れています/サービスエンジニア・フィールドエンジニア経験のある方歓迎/年間休日118日/創業120年の老舗〜
お客様先に出向いてはかりの据付、調整、保守、修理などを行う「サービスエンジニア」または「フィールドエンジニア」と呼ばれる業務をお任せいたします。
営業が受注した製品の、設置や、定期メンテナンス/修理対応をお任せいたします。
■業務内容:
・トラックをはかるハカリや、各種工場で使用される産業用のハカリなど、大型製品を取り扱っています。
・受注〜設置や修理の手配について、お客様とのやり取りは営業や専任スタッフが担当します。直接お客様と電話やメールでやりとりする機会はそこまで多くありません。
・成績書や報告書作成のため、週1回程度は社内での勤務となります。
・月に1〜4日程、お客様の都合により、土日祝に作業する場合があります。(平日に振替休日を取得)
■業務の特徴:
・件数:1日に1件がほとんどです。
・社用車での移動がメインとなります。
・弊社スタッフ+協力会社スタッフ数名で現場に向かうことが多いです。
作業に慣れるまで(1年程度)は、先輩と一緒に行動します。
・担当エリア:関東地方、山梨県、静岡県がメイン。
・急なトラブル対応というよりは、計画された設置作業や定期メンテナンスがメインとなります。
・休日の急な呼び出しもありません。(あらかじめ出勤が決まっている場合を除く)
・顧客は、製造業・物流・ごみ処理・倉庫業など多岐にわたります。
■組織構成:
草加市の拠点は6名(サービスエンジニア5名、SE1名)で構成されています。
■当社について:
https://www.tanaka-scale.co.jp/
明治36年創業の老舗計量器メーカー。IoTを活用したはかりのモニタリングサービスの開発など、新たな分野にも挑戦中。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・機械、装置または設備等のなんらかの保守・メンテナンス経験
・普通自動車免許(AT限定不可)
・office系ソフトの基本操作(WordやExcelで簡単な報告書の作成ができるレベル)
■歓迎条件
・準中型運転免許
・大型自動車運転免許
・フォークリフト運転技能者
・玉掛技能者
・第二種電気工事士
・溶接、溶断のご経験
※上記資格はお持ちでなくても必要になった際には、入社後に取得可能です!
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜300,000円
その他固定手当/月:54,000円
<月給>
294,000円〜354,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:1月あたり 2,000 円 〜 5,000 円(前年度実績)
■賞与:年2回 基本給4ヶ月(前年度実績)
■地域手当(一律)54,000円 ※その他固定手当に記載
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県
<勤務地詳細>
東京エンジニアサービス
住所:埼玉県草加市青柳3-35-2
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <勤務地補足>
マイカー通勤可能。敷地内に駐車可能(無料)。
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均残業時間:10〜20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限なし)
家族手当:5,000円〜
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
60歳
再雇用制度あり:上限65歳まで
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■スキルアップ支援制度あり(自己研鑽のための費用の補助)
■入社時研修、配属後OJT
※入社時に1~2週間程度、新潟の本社で研修があります。
計量に関する座学や工場での組立研修を行います。
<その他補足>
・1時間単位の有給休暇取得制度
・産休、育休(男女)、時短勤務制度取得実績あり
・入社時引越手当、家族手当、通勤手当(上限なし)、役職手当、業務手当等
・慶弔見舞金、慶弔休暇
・作業着支給
・人間ドック受診費用 補助
・インフルエンザ予防接種 費用補助
・カウンセラーへの相談窓口
<雇用形態補足>
期間の定め:無
雇用期間の定めなし
<試用期間>
3ヶ月
同条件
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日
会社休日カレンダーでは原則土日祝休みですが、
月1〜4日程度、お客様の都合により土日祝出勤になる場合があります。
(その場合は平日に振替休日を取得)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社田中衡機工業所
- 業種
- 精密機器・計測機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
工業用計量システムの開発・設計、製造、販売、メンテナンスなど
■事業の特徴:
同社で製造した「工業用はかり」は、製造業、物流、航空・リサイクル・ゴミ処理場、発電所など、様々な業界で以下のように使用されています。
・農産物の計量と袋詰め/国交省やNEXCOの過積載取締用トラックスケール
・焼却場のトラックスケール/食品、化粧品、化学工場など、原材料の計量機
・競馬場や動物園、牛や豚など、動物体重の計量/飛行機の手荷物、貨物の重さ
・その他、セメント工場、製鉄所、漁港など、色々な産業で使用される計量機、など
■同社の強み:
・「ただしく、ながく、かんじよく」が同社の3つの約束であり、価値提供のモノサシです。はかり屋として、正しい計量値を安定的に提供することはもちろん、長く安心して使ってもらえるよう、頑丈なつくりを目指すほか、カタログに載っていない昔の製品や、他社製品の検査等のご相談も承っています。目先の利益を追いかけない、売りっぱなしで終わらせない。「はかり屋魂」をもって、産業の基盤を守り続けております。
・お客様ごとのカスタマイズにも対応。120年の歴史の中で培われた技術で、顧客1人ひとりの要望に合ったソリューションを提案します。
・新潟県三条市の本社をはじめ、東京/大阪/仙台/八戸/福岡に拠点を構えています。また、それ以外の地域においても、協力会社との販売ネットワーク、メンテナンスネットワークを構築しており、全国どんな地域、どんな場所でも同社のはかりを安心して利用できます。