【横浜／未経験歓迎】食品メーカーの営業事務（受注メイン）◆正社員／残業10h／基本土日休／家賃補助有【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ジヤンボリア ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2025/06/05 更新日:2025/07/26
仕事内容
【横浜／未経験歓迎】食品メーカーの営業事務（受注メイン）◆正社員／残業10h／基本土日休／家賃補助有
〜未経験からスキル身につく！／マイカー通勤可／大手スーパー・ドラックストアのおにぎりやお惣菜を製造販売／基本土日休み〜／家賃補助有
米の仕入れ加工・販売で創業100年以上の実績を誇る千田みずほグループ。
コンビニやレストランなどで提供されるお米やお惣菜などを製造販売する当社にて営業事務を募集します。
■業務内容
受注業務がメインとなり、受注後はデータを取り込み、そのデータを基に製造部門へ指示書を渡します。
・受注業務（FAX、電話、オンライン、Web）
・仕入、払出、売上入力、伝票発行及び製造指示書出力業務
・商品マスタ管理業務（新商品が開発されるごとに、弁当や寿司などの商品コードを管理）
・電話対応（顧客、業者の方や社内の方の電話の取次ぎ）
・来客対応（取引先の方や業者の方が見えた際、部屋に案内する等の対応）
・取引先、仕入れに対しての請求業務（売掛、買掛業務）
■組織構成
係長1名、主任1名、メンバー2名（20〜30代の男女）
未経験からスタートしている社員も多く活躍しております。今ではRPAソフト（アシロボ）も導入し、自分たちで業務の自動化なども進めるなど、積極的に業務を行っております。
■働き方
週休2日制（シフト制）、残業10〜20h程、車通勤可能、家賃補助有（※規定有）
※土日お休みしやすい環境です。
※遅番シフト（12：30〜21：30）が週1〜2回となりますが、ゆくゆくは発注をシステム化することで遅番シフトを無くしていく予定です。
■求める人物像
同社はまだ発展途中であるため、同社を共に支えていける方、成長していこうとする強い意志のある方、自主性の強い方を求めています。意見を聞き入れる体制や風土があるため、努力次第で活躍することができる環境です。
■当社について
主食用米の精米加工や米飯加工、米の販売などを行うお米の総合企業である千田みずほ株式会社のグループ企業です。外食・小売業を中心に、その他味噌・煎餅・酒等の加工品製造メーカーへの販売売（BtoB）の事業を展開しています。
消費者の食品に対する嗜好は多様化し、日々変化し続けていますが「いつもの味を、いつもの安心を顧客に届けために」、日々努力し続けています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験・業界未経験歓迎・学歴不問＞
■必須条件
・基本的なPCスキル（Excel、テンキー入力）
※未経験歓迎です！
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
303万円〜316万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：122,550円
その他固定手当/月：81,000円〜90,000円
＜月給＞
203,550円〜212,550円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記定額手当は職能手当です。
※給与詳細は経験・能力等を考慮の上決定します。
■昇給：年1回（会社の業績による）
■賞与：年2回（7月・12月）※1〜2ヶ月分
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細＞
★ジャンボリア フードセンター
住所：神奈川県横浜市保土ヶ谷区峰沢町259-1
勤務地最寄駅：相鉄線線／羽沢横浜国大駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
マイカー・バイク通勤可（駐車場の空き状況による）
＜転勤＞
無
補足事項なし
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜勤務パターン＞
9:00〜18:00
12:30〜21:30
＜その他就業時間補足＞
※残業：月10時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月50,000円まで
家族手当：補足事項なし
住宅手当：規定により対象者に一部支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：3年以上就業の場合対象／再雇用あり（65歳まで）
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし
＜その他補足＞
■福利厚生施設利用制度
■家賃補助制度（規定により一部補助）
■役職手当
■米の社内販売制度（従業員特別価格にて提供）
■育児休業（取得実績あり）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数113日
1ヶ月の休日の日数は、日曜の回数＋土曜の回数（その日数を部署内でシフトにて割り当て）
年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、GW、夏期休暇、産前産後休暇、育児休暇、アニバーサリー（誕生日）休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ジヤンボリア
- 業種
- 食料品(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容：
千田グループの一員として、炊飯・おこわ・フィルムおにぎり・直巻きおにぎり・いなり・巻物・シャリ玉・弁当・惣菜等の製造販売を行っています。
■認証等：
炊飯HACCP認証、ISO22000認証
■事業の特徴：
食品に対する消費者の嗜好は多様化し、日々変化を続けていますが、「いつもの味をいつもの安心を顧客に提供するために」同社は日々の努力を怠りません。今までもこれからも、グループ会社全体による精米・炊飯・加工・販売の一貫した品質管理体制の下、安心・安全をモットーに、ご飯のプロとして、様々な製品を顧客に提供し続けていきます。
■千田グループの特徴 〜日本の食文化を大切にしたいから〜
千田みずほ株式会社は大正8年（1919年）の創業以来、100年近く「お客様の満足向上を計り、常に信頼される製品を提供することが、日本の食文化を大切にする」を経営理念に、努力を続けて参りました。ブランドに捉われない品質優先のお米、環境にやさしい洗わずに炊ける無洗米、地球にやさしい特別栽培米や有機米など様々なお米に取り組んでいます。さらに私たちは、お味噌、お煎餅、お酒、お餅などに使用する原料としてのお米を製造しており、主食用に限らず、あらゆるお米の需要にお応えできる体制を整えています。また食生活の変化に伴い需要の伸びている「中食」のご要望にお応えするため、お弁当、おにぎりを始め米飯類を株式会社ジャンボリアが製造・提供させて頂いています。安心で安全なおいしさをお届けすることが、私たちの喜びです。