募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・運用型広告に関わった経験（1年以上）

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
470万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：232,000円〜300,000円

＜月給＞
232,000円〜300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収は、35時間の残業を想定した金額＋物価上昇手当を加味した金額となります。
※上記年収は、目安であり選考を通じて変動する可能性がございます
※提示する等級によっては、管理監督者となります（残業手当支給無し）
※年2回賞与あり（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング
勤務地最寄駅：各線／汐留駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜勤務地補足＞
※リモートワークを併用して勤務可（情勢によって出社頻度等は異なります）
＜アクセス＞
「汐留駅」徒歩1分（都営大江戸線／ゆりかもめ）
「新橋駅」徒歩7分（東京メトロ銀座線／都営浅草線／JR線）

＜転勤＞
無
原則無し

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜15:00
フレキシブルタイム：7:00〜11:00、15:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜18:30

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：1ヶ月上限15万円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■ナレッジ共有会
■豊富な研修体制（未経験者も安心な教育カリキュラム有,トレーナー×トレーニー制度)
■自己啓発支援制度
■資格・スキル取得支援制度
■各種セミナー、講習会の実施

＜その他補足＞
■全席フリーアドレス
■リモートワークを併用して勤務可（部署ごとの出社推奨曜日あり・情勢によって出社頻度等は異なります）
■結婚出産祝い金
■育児支援手当（条件あり）
■役職手当（該当者）
■クラブ活動　助成金支給あり
■アソシエ倶楽部
■健康支援制度
■AZS!
■wevox
■定期的な1on1面談の実施
■Notion導入
■NTTグループの福利厚生制度
■確定拠出企業年金
■確定給付企業年金
■NTT企業年金基金
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
4ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日〜13日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年次有給休暇／慶弔休暇／年末年始休暇／結婚休暇／産前産後休暇／育児休暇／リフレッシュ休暇（最大5日間の連続休暇）

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社D2C R

業種

インターネット関連

事業内容

■事業概要：
　NTTドコモ、電通、NTTアドの3社が共同出資して設立したモバイルマーケティング企業「D2C」、その中で、マーケティング戦略のグループ会社として誕生しました。インターネット広告事業、アドテクノロジー事業等を手掛けています。