【名古屋】教育企画・コンテンツ制作担当◆社員のスキルアップに貢献/年休121日/フレックス【dodaエージェントサービス 求人】
トヨタコネクティッド株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2025/06/05 更新日:2025/06/05
仕事内容
【名古屋】教育企画・コンテンツ制作担当◆社員のスキルアップに貢献/年休121日/フレックス
〜ハイブリッドワーク推奨/トヨタ自動車のBtoC向けサービスを手掛ける企業/福利厚生充実〜
■業務内容:
車がネットワークにつながる「コネクティッドカー」の市場は急拡大しています。当社が運営するコネクティッドカーの顧客接点は、人とデジタル技術を融合しながら、最高の顧客体験を追及することが求められています。
進化スピードの速いコネクティッドカーの顧客サポートにおいて、育成マネジメントを担う当ポジションは大変重要な役割です。
■業務詳細:
◇コンテンツ制作(教育資料・研修テキスト・eラーニング教材)の企画・設計・編集
◇教育設計の観点から、社内の教育プログラムの品質向上に貢献
◇現場ニーズを通じて、実務に即した教材へと落とし込む
■本ポジションの魅力:
◇教材という“成果物”を通じて、約600名のスキルアップに寄与できます。
◇新技術や教育手法を積極的に取り入れ、現場の「伝わる」をつくる挑戦ができます。
◇現場と近い立場で、手応えのある“リアルな教育”を形にできます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・PowerPoint(中級以上):教材設計、図解スキル、テンプレ構築、編集スキル
・文章力:教育資料、スクリプトを、わかりやすく簡潔に書ける
・業務資料(研修資料、手順書等)の制作経験:社内外問わず、教育目的の資料制作に携わった経験
■歓迎条件:
・InDesign/Illustrator/Canva等の利用経験
・ナレッジマネジメント(FAQ/手順書)への関心
・e-learningコンテンツの制作、編集経験(動画、音声教材や、LMS管理経験があれば尚良)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
570万円〜850万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):283,500円〜377,000円
<月給>
283,500円〜377,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は目安であり、給与詳細は経験・スキルを踏まえ決定します。
■昇給:年1回(考課結果に応じて実施)
■賞与:年2回(7月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市中区錦1-11-11 名古屋インターシティ 14F
勤務地最寄駅:地下鉄東山・鶴舞線/伏見駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:12:45〜15:15
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:45〜17:45
<その他就業時間補足>
■残業:18.25時間/月(2023年度実績)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:子1人目19,500円/月、2人目3,500円/月
住宅手当:転居を伴う赴任についての補助(赴任料・住宅補助有)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
勤務延長制度有
<教育制度・資格補助補足>
入社後集合研修(ビジネスマナー・会社理解等)、海外事業体研修、OJT(開発演習、コールセンター研修等)、Off-JT、メンター制度、等級別研修、役職別研修、スキルアップ研修 等、
<その他補足>
■役職手当
■服装自由(ガイドラインあり)
■カフェテリアプラン(選択的福利厚生)
■G-Link/T-Connectの購入と年会費に最大10万円の補助
■健康診断(定期と特別)、メンタルヘルスチェック、専門家との面談、インフルエンザ予防接種
■団体生命保険、自動車保険への加入が可能
■直営保養施設の利用が可能
■サークル活動支援
■各種イベントチケットの提供
■トヨタマリンメンバーズクラブ
■転居を伴う赴任についての補助(赴任料・住宅補助有) 他
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇に変動はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
年末年始、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇(初年度11日、次年度15日、以降最大20日※付与日数は初年度は入社月により異なる)、ボランティア休暇(年5日)、出産・育児休暇、育児短時間勤務、介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- トヨタコネクティッド株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■企業概要:同社はトヨタ自動車の現社長「豊田章男」が2000年に設立。設立当時は25名だった従業員も現在710名まで拡大し売上・利益ともに堅調に推移しています。2017年7月にトヨタのコネクティッド戦略の中核を担う企業として「トヨタコネクティッド(株)」へと社名変更しトヨタ自動車が展開する最新のCRMシステム「e-CRB」などITによって「クルマ」と「ヒト」と「社会」をつなぐ事業を行なっております。