【浜松町】フィールドサービスエンジニア◆世界トップクラスメーカー◆年120日休(土日祝)／フレックス【dodaエージェントサービス 求人】
日本エマソン株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 上場企業
- 第二新卒歓迎
- 外資系企業
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/06/05 更新日:2025/07/10
仕事内容
【浜松町】フィールドサービスエンジニア◆世界トップクラスメーカー◆年120日休(土日祝)／フレックス
【150ヵ国240拠点・130年の歴史を持ち全世界で2兆円の売上を誇るグローバルカンパニーのエマソングループ】
■職務内容：
フィールドサービスエンジニアとして、弊社製品（圧力・温度・レベル計等のRMT製品および流量・密度・濃度計等のFlow製品など）およびアセットマネジメントシステムをご利用のお客様が、これら製品やシステムによる効果を最大限引き出せる様、提案・問題発生時の解決・メンテナンスなどのアフターサービスを実施いただきます。
※配属後１〜2年は、経験に応じてOJT等のトレーニングを行い、計装知識やスキルを高めていただきます
■取扱い製品：Emerson製DCS(分散制御システム)、Emerson製品全般
■魅力：
◇最先端のサービスを提供：
同社では、工業用計測機器および制御システムでを提供しています。「ローズマウント」、「マイクロモーション」など、国内販売実績が豊富、かつ世界規模でトップブランドの高品質な製品群です。他社に先駆けて、ワイヤレス・IOT製品を多数市場に提供しています。
◇世界シェアNo.１：
計装機器における世界シェアNo.1の技術指向の会社です。
■エマソンについて：
・エマソン・プロセス・マネジメントとは世界最大規模のプロセス制御用計装機器／システムの総合ベンダーです。計装機器における世界シェアトップクラスの技術指向の会社で、Foundationフィールドバス計装機器としては日本で初めてJIS防爆認定を取得しています。（ローズマウント製計装機器）
・国内外で設置台数No.1を誇るマイクロモーションコリオリ式流量計／分析機器／LNGバリューチェーンをはじめ石油ガス施設で多くの実績をもつダニエル ガス及び液体用計測装置／シーケンス／バッチ／プラント制御を行うDeltaV／電力向け制御システム／プロセス制御設備を管理し、メンテナンス・オペレーティングコストで大きなコスト削減を実現するアセット・マネジメント・ソリューションズを提供しています。
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：＜業界未経験歓迎！＞
・機械設備・メンテナンスのご経験をお持ちの方
・計装の知見をお持ちの方
■歓迎要件：
・ワイヤレス計装の技術理解および上位システムとのインテグレーション技術の知識
・メーカーでの技術職経験をお持ちの方
・現場作業に意欲のある方（現場作業経験者は尚可）
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜700万円
＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円〜380,000円
＜月給＞
200,000円〜380,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。
■賞与年2回
■昇給年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスN館17F
勤務地最寄駅：山手線・京浜東北線／浜松町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
補足事項なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 上場企業
- 第二新卒歓迎
- フレックス勤務
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30〜16:00
フレキシブルタイム：9:00〜10:30、16:00〜17:45
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:45
＜その他就業時間補足＞
全社月平均20-30時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給(社内規定有り)
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出x確定給付のハイブリッド型
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（６５歳まで）。
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT、OFF-JT
＜その他補足＞
社会保険：健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、総合福祉団体定期生命保険、退職金（確定拠出x確定給付のハイブリッド型）、私傷病休暇、慶弔見舞金、災害補償制度など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
完全週休２日制、土日祝、年末年始７日間、夏期特休(年により異なり１〜３日間以内）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 日本エマソン株式会社
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業の特徴：
当社はアメリカ・ミズーリ州セントルイスに本社を置くエマソン社の日本法人として1961年に設立されました。米エマソン社は1890年に交流モーターの製造会社として設立されて以来約100年の間で事業を拡大し、電気・電子機械機器などの設計・開発・製造及び販売を手掛ける総合的な電機電子機器メーカーへと成長しています。現在、世界150ヶ国、265拠点を展開する世界有数のグローバルカンパニーです。日本のマーケット開拓とアジアの製造拠点の確立を目的として当社は立ち上げられましたが、現在は日本企業に対する国内・海外における製品・サービス提供とサポートを手掛けています。米エマソン社の保有する60事業部のうち14事業部を展開し、プラント・産業施設、電気・電子機器、コンピューター・ネットワーク、データセンタ、ファクトリーオートメーション、空調・冷暖房設備など幅広い産業分野に対する製品・ソリューション提供を行っています。なお当社では、事業部の独立性尊重を重視しており、一部の権限を除いた決定権は事業部に委ねられています。事業部の位置付けは1企業体に近く、それぞれの事業体が「エマソン」というブランドを活用しつつ、事業運営を行っています。フォーチュン誌「世界で最も賞賛される企業」のエレクトロニクス部門で、第2位にランクインしたメーカーでもあります。
企業動画：https://youtu.be/yOsdI0KuKeE
■今後の展望：
当社は今後開発や製造のさらなる国際化を推し進め、とりわけ中国及びアジア諸国、東欧、インドへの展開を予定しています。次世代技術に結びつく基礎研究や新製品開発研究の分野においても、エマソンは世界のトップを堅持することに力を注ぎ、「モーター開発センター」「ソリッド・ステートセンター」「エマソン新素材センター」「HVAC／R（暖房・換気・空調及び冷凍）開発センター」の4つの先端技術開発センターを設立しています。技術開発への投資は、年間6億ドルに上り、これらの先端技術開発センターは、世界中に点在する60の技術開発拠点の活動を補完・強化する役割を担い、戦略的な製品開発を行うための情報提供を行っています。