【東京】キャリアアドバイザー※チームで顧客・事業の成長に貢献/年休130日/...

辰巳電子工業株式会社

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【東京】キャリアアドバイザー※チームで顧客・事業の成長に貢献/年休130日/マイナビAWARD受賞【dodaエージェントサービス 求人】

辰巳電子工業株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/06/09 更新日:2025/06/21

仕事内容

【東京】キャリアアドバイザー※チームで顧客・事業の成長に貢献/年休130日/マイナビAWARD受賞

【企業のエンジニア不足を解決/未経験でも充実の研修で安心!/チームでの協業で事業成長へ貢献】

「エンジニアの人手が足りていない」といった課題を抱える企業に対し、技術力を持ったエンジニアをマッチング。お客様と当社双方の事業成長に”チーム”で貢献できるお仕事です!
【変更の範囲:会社の定める業務】

■仕事内容
キャリアコンサルタントのお仕事をしていただきます。

具体的には、
・出向従業員との面談、カウンセリング
・顧客企業との各種調整
・契約書作成・管理
・出向従業員の勤怠管理
・請求書作成
・派遣事業報告書の作成
・イベント企画・実施
・その他事務作業
などをお願いします。

その他にも離職率の低下や稼働率向上、採用力向上等の事業成長のためのアイディアをチームで出し合って実行しています。
出向して働いている従業員がやりがいをもって働ける環境構築にご協力ください。

■組織構成
人材事業のメンバーは9名構成。
事業責任者1名、営業3名、採用1名、キャリアアドバイザー1名、事務系3名となります。工ンジニア・クリエイターは約180人です。
メンバー間のやり取りはtemsのチャットや定例MTGを通じて、勤務地関係なくシームレスに社内協業ができるほか、カオナビでのクラウド人材管理などDX化が進んだ働きやすい職場です!

■募集背景
事業拡大のための増員募集です

■当社の特徴
・1970年創業後、時代を先取りしたアーケードゲーム開発からスタートし、現在はスマホアプリ開発・Webサービス開発・HR事業など多角的な事業を展開
・ボトムアップの社風で社歴に関わらす提案がしやすい環境。
・実力をしっかりと評価する風土。人社8年目で役員になる方など、早い昇進も可能です。
・産休・育休の取得・復帰率、男女ともに100%。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件
・事務/営業/接客のいずれかのご経験がある方

■歓迎
・人材派遣/紹介の会社、SESの企業での就業経験がある方
・キャリアコンサルタントの国家資格をお持ちの方

■求める人物像
・全体最適を考え、協調性もって仕事できる方
・目標達成のために主体的に提案できる方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
385万円〜660万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜411,000円
その他固定手当/月:24,000円〜41,100円

<月給>
264,000円〜452,100円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は実績に応じて決定します。
■賞与:2.6ヶ月分支給(昨年度実績)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京オフィス
住所:東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー 本館20F
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜15:00
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00

<その他就業時間補足>
月平均残業時間は12.6時間
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
入社後は、先輩社員・部署の者が指導致します。

<その他補足>
■出張手当(半日1,000円)
■宿泊手当(固定:首都圏14,000円/地方11,000円)
■引越し手当:入社に伴い引越しが必要な方は最大20万円まで支給します。※東京駅から半径10km圏内に引っ越した場合
■福利厚生倶楽部加入

・2024年度マイナビAWARD「給与アップ企業賞」受賞
・2023年度ホワイト企業認定ゴールド取得
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日〜21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数130日

夏期休暇(公休3日+計画有給2日※7〜9月で自由取得可)、年末年始(12/29〜1/4)、慶弔休暇、年次有給休暇(入社半年経過後11日〜最高21日)、育休・産休、介護休暇、生理休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
辰巳電子工業株式会社
業種
家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)
事業内容
■事業内容:
(1)アーケードゲーム機の企画・開発・製造・販売・・・1984年に業界初の3画面マルチスクリーンシステムを採用したレースゲーム「TX-1」の開発を皮切りに、2001年からプリントシール機事業に参入して以降、現在までアミューズメント業界に関わる商品の企画・設計・開発・運用、の担当チームを自社内に持ち、ワンストップで市場に提供してきました。
(2)業務用ゲームソフトの企画・開発・販売
(3)スマートフォンアプリの企画・開発・販売
(4)デジタルコンテンツ配信サービスの企画・開発・販売・運営
(5)システムソリューション事業
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