【大崎】HR Tech採用広告マーケティング◆未経験から圧倒的成長・高収入を実現／土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ＤＹＭ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/06/19 更新日:2025/06/19
仕事内容
【大崎】HR Tech採用広告マーケティング◆未経験から圧倒的成長・高収入を実現／土日祝休
■業務概要
国内480以上の代理店の中で世界最速でindeed広告の最高峰の称号である『プラチナムパートナー』を取ったHRTech事業部の総合職として、Indeedや求人ボックスといったCMで出ている有名求人広告をはじめ、各種アグリゲート広告の運用担当をお任せします。
当社はアグリゲーション広告専門のシステム開発チームを保有しており、独自の戦略的な運用方法を実施しています。
■業務詳細
・営業が受注してきた案件の運用
・既存顧客とのコミュニケーション
・数値分析、施策立案、実行
・求人広告の作成、ディレクション
・開発技術を駆使した施策
・エンジニアとの連携
◎自分で考えて行動に移すためのPDCAを速く回すことができるメンバーはどんどん活躍できます。
当社の運用部隊は数値が得意な理系出身者はもちろん、どちらかというと営業向きであるコミュニケーション能力に長けている文系出身者も多数活動中。
今回は後者のような、経験スキル関係なしにコミュニケーション能力が高く、チームを引率していけるような方からのご応募をお待ちしております。
■組織の特徴
仕事においては、20代のうちに経験値を積み、圧倒的に成長したいと仕事を楽しみ熱狂するメンバーばかりです。
プライベートにおいては、飲み会や人との交流やコミュニケーションなど、楽しい事や新しい事が大好きなメンバーが集まっており、他事業部と比較しても特に明るく賑やかなメンバーが集まっています。
■キャリアパス
優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。
■当社の強み
・WEB上での課題解決のための商材全般を取り扱っています。1つの商材に拘らずトータル提案が可能となっています。
・平均解約率2.4％（※運用型広告の2021年5月〜2022年4月から算出）となっており、高い満足度を得ています。
・YouTubeやTikTokなど、常に新しい商材開発に取り組んでいます。
・新規事業立ち上げの経験が可能です。
・平均年齢26歳、平均年収775万円（満1年以上勤続の総合職）の業界トップクラスの給与水準
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
〜職種未経験歓迎・業界未経験歓迎〜
■必須条件
・数字目標を追うことにストレスが無い方
■求める人物像※1つでも当てはまる方はぜひご応募下さい
・コミュニケーション能力の高い方
・リーダーシップ力のある方
・マネジメントスキルを磨いていきたい方
・問題解決能力が高い方
・積極性、自立心、向上心、柔軟性がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
480万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：251,914円
固定残業手当/月：118,086円（固定残業時間60時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
370,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■住宅手当あり：30,000円／月（会社から2駅以内に住んでいることが条件）
■年収例
・係長／2年目／年収600万円
・主査代理／3年目／年収720万円
・主査／4年目／年収960万円
・課長代理／5年目／年収1180万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎 イーストタワー10F
勤務地最寄駅：JR山手線／大崎駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 平均年齢20代
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：120分
時間外労働有無：有
＜時短勤務＞
相談可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限20,000円／月
住宅手当：30,000円／月（2駅以内に居住の場合）
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率80%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援・手当あり
■OJT
＜その他補足＞
■時短勤務制度あり
■社員旅行（国内・海外）
■育休、産休、復職制度あり
■持株会
■飲食割引
■社内マッサージ
■予防接種
■バースデーケーキ贈呈（役職者のみ）
■美容クリニック割引
■出産祝い金制度
■入園・入学金祝い
■不妊治療補助制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
※給与変動無し
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
有給休暇（入社半年後に10日間）、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ＤＹＭ
- 業種
- 職業紹介・人材派遣
- 事業内容
- 【事業内容】
WEB事業
人材事業
研修事業
エグゼパート事業
ウェルフェアステーション事業
投資育成事業
不動産仲介・オフィスコンサルティング事業
M&A事業
医療事業
スポーツ事業
コールセンター事業
飲食業
■メディア掲載・表彰：
Web・SEOのプロ100社、Yahoo!認定パートナーゴールドを取得、Google Excellent Performer Award 2013 Gold Awardを受賞
、オリコン第1位（新卒エージェント採用担当向けランキング）、毎日新聞デジタル注目企業50社、人財力100（採用と育成に力を入れている100社）、2018年注目企業44、日経新聞、経済新聞等、東洋経済ONLINE（給与満足度ランキング23位）
『中途入社者の平均年収1046万円(平均年齢31歳)』
『平均年収727万円』
※いずれも勤続満1年を超える総合職の平均です。