【さいたま市/転勤なし】多業界のユニークな産業機器開発を担当・残業月平均3h...

日昭電器株式会社

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【さいたま市/転勤なし】多業界のユニークな産業機器開発を担当・残業月平均3h・年休125日・回路設計【dodaエージェントサービス 求人】

日昭電器株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 管理職・マネジャー
  • 埼玉県

掲載開始日:2025/06/19 更新日:2025/06/26

仕事内容

【さいたま市/転勤なし】多業界のユニークな産業機器開発を担当・残業月平均3h・年休125日・回路設計

【様々な業界のユニークな産業機器開発に携わることが可能/産業機器の提案〜メンテナンスまで全て国内で一貫して手がける】

■業務内容
国内一流メーカーから受託した分析計・計測器をはじめとする様々な産業用機械・装置の設計・開発を行います。開発製品の試作品評価や機能評価までお任せします。
・マイコン(ARM,Rx系)応用装置の回路設計、装置構成の検討
・装置内プリント基板の設計・指示、装置仕様書の作成
・装置製造に関わるドキュメント(手順書・検査表)の作成
・試作製品の機能評価、顧客担当者との技術的なコミュニケーション
※残業はほぼなく、ワークライフバランスが整えられる環境です。

■業務の流れ
受託案件ごとに営業担当者および技術部内の他担当(ソフト開発・機構設計)とプロジェクトチームを組んで納期に向けた進捗管理を行っていきます。※回路設計がメインの設計物になることが多いため、回路設計担当者がプロジェクトを牽引することが多いです。当社には多岐にわたる業界のメーカーからの開発依頼がありますので、多種多様な製品の開発に携わることが可能です。

■配属部署
配属先の技術部は部長以下16名が在籍しております(うち女性は1名)。20代〜30代4名、60歳超が5名。電子回路設計担当が半数ほどで、その他ソフト開発と機構設計担当となります。入社後、まずは社内で設計業務を行ってもらい、業務の一連の流れを理解できましたら、お客様先へ訪問することも行います。
入社後はプロジェクトのリーダーとしての活躍を期待しており、その後、部長の補佐としての課長職、さらには部長を目指していただきたいと思います。

■魅力
多品種・少量生産の各種装置開発を手掛けている為、様々な業界のユニークな産業機器開発に携わる事が可能です。エンジニアとして幅広い知識・経験を身につける事が出来ます。

■当社について
当社は、分析・計測制御機器やメカトロニクス応用機器の設計・製造技術を核(ニッショウイズム)とし、変化の激しい現代の社会環境に順応しながら、多くの産業機器に求められる、高品質/小ロット/長期継続生産という要望への積極的な対応と、よりよいビジネスのありかた(パートナーシップ)を追求し続けている、創業以来、50年を超える「モノづくり」企業です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・マイコンを利用した制御装置(基板)の設計・開発(実務経験5年以上)
・普通自動車免許

■歓迎条件:
・部下に対する指導経験
・顧客と直接打ち合わせを行いプロジェクトを取り進めた経験
・外部の協力企業と協業してプロジェクトを遂行した経験

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
534万円〜624万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):340,000円〜400,000円
その他固定手当/月:20,000円

<月給>
360,000円〜420,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■その他固定手当:役職手当
■昇給:毎年8月(9月に1か月遡及)
■賞与:年2回(6月・12月)
■モデル年収:賞与が年間3か月の場合
590万円/勤続20年/50歳

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
埼玉県
<勤務地詳細>
岩槻工場
住所:埼玉県さいたま市岩槻区上野6-12-2
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通
<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 管理職・マネジャー
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■残業:月平均3時間
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:電車は実費全額、自動車は距離連動
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定給付年金制度

<定年>
60歳
65歳まで再雇用制度有り

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
公的資格の受験料補助制度あり。‐

<その他補足>
■永年勤続表彰(リフレッシュ休暇)あり
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始(12/29〜1/3)、夏季3日、慶弔休暇あり

完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
日昭電器株式会社
業種
重電・産業用電気機器(メーカー)
事業内容
■事業内容:
当社は、分析・計測制御機器やメカトロニクス応用機器の設計・製造技術を核(ニッショウイズム)とし、変化の激しい現代の社会環境に順応しながら、多くの産業機器に求められる、高品質/小ロット/長期継続生産という要望への積極的な対応と、よりよいビジネスのありかた(パートナーシップ)を追求し続けている、創業以来、50年を超える「モノづくり」企業です。
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