【大分/転勤無し】土木設計職◆管理職候補◆官公庁99%/土日祝休み/“夢”大吊橋の実績有/業績好調【dodaエージェントサービス 求人】
協同エンジニアリング株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 大分県
掲載開始日:2025/06/23 更新日:2025/06/23
仕事内容
【大分/転勤無し】土木設計職◆管理職候補◆官公庁99%/土日祝休み/“夢”大吊橋の実績有/業績好調
大分◆賞与7カ月!年収600~1000万◆土木の知見を活かして好待遇・ホワイト企業へ転職!\99%官公庁案件!インフラ整備事業の土木設計をお任せ◎/研修や資格取得サポートも◆土日祝休み・年休124日/引っ越し手当あり◆
■募集背景:
近年業績が好調であり、災害等への対応業務も増加しているため、
人員を増やしより多くの案件を携われるよう、今回増員の募集をさせていただきます。
■職務内容:
国や地元の官公庁より数々のインフラ整備事業に携わってきています。
・工期/年間案件数:4〜5件、設計の期間:目安5月頃契約を結んだ工事の場合、12月頃に発注
・案件の規模感:1000万円〜1億円が多いです。
・案件の属性:99%官公庁からの案件です、民間の案件はほとんどありません。
・担当エリア:設計時に現地調査や関係各所との打ち合わせが発生する為、大分県内が約8割、九州北部が2割程度となっています。
■組織構成:
設計職:60名ほど在籍(20代〜60代まで幅広く活躍しています)
■資格取得支援について:
資格取得にかかる受講料や旅費を社で負担させていただきますので、積極的に資格取得を目指していただけます。
業界の研修や資格取得のための研修は、県主催や九州主催の研修に出ていただくことが可能であり、
技術士の資格については社内でも勉強会が開かれております。
■同社について
・実績:歩道専用として『日本一の高さ』を誇る「九重“夢”大吊橋」など、地域の大型案件にも携わっています。
他にもグッドデザイン賞を受賞した大分昭和通り交差点リボーンプロジェクトなど、官公庁からの信頼と第三者からの高い評価を頂いております。
・社風:社会人経験10年前後の人が多いため、ざっくばらんにそれぞれ会話しています。休憩時間には笑っている声が聞こえてくる会社で人間関係も良好です。
・技術力:南海トラフ地震の津波を防ぐ堤防の研究、トンネル補修工法の研究など、社会に貢献できる新たな技術の開発を目指し、産学連携による積極的なチャレンジも行っています。
■こんな方におすすめ:
【働きかた改善したい方】
年間休日124日、官公庁案件99%で無理ない働きかたが可能です。現職の働きかたを改善したい方におすすめの求人です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件
土木設計経験をお持ちの方
■歓迎
・技術士及びRCCM(シビルコンサルティングマネージャー)の有資格者
・社内外の関係者との調整交渉できる方、コミュニケーション力を持った方、幅広い実務経験のある方
<必要資格>
歓迎条件:技術士(総合技術監理部門)、技術士(船舶・海洋部門)、技術士(航空・宇宙部門)、技術士(上下水道部門)、技術士(森林部門)、技術士(水産部門)、シビルコンサルティングマネージャ(RCCM)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):289,000円〜500,000円
その他固定手当/月:31,000円
<月給>
320,000円〜531,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
賞与:夏、冬、決算賞与
昇給金額/昇給率
1月あたり1,500円〜5,000円(前年度実績)
年3回
賞与金額
計7.00ヶ月分(前年度実績)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大分県
<勤務地詳細>
本社
住所:大分県大分市三芳1238-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額20,000円
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続年数1年以上、再雇用制度あり(65歳まで)
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
資格手当:5万円(技術士)、RCCM1科目につき7000円
<その他補足>
補足事項なし
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
土曜日,日曜日,祝日,その他(※土曜日は休日出勤の可能性があります)
その他の休日:お盆、年末年始
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 協同エンジニアリング株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- ●昭和56年創業 国、県、県下市町村より数々のインフラ整備事業を受注
●河川、砂防及び海岸・海洋、港湾及び空港、道路、下水道、森林土木、水産土木、造園、都市計画及び地方計画、 土質及び基礎、鋼構造及びコンクリート、トンネル、施工計画・施工設備及び積算の12部門の建設コンサル部門を
登録
●災害発生時の復興・復旧へ向けた役割を発揮(熊本震災、台風災害、雪寒対応)
●技術職員の構成は30代までが40%、女性10%で業界の中では比率が高い
●大学、高専との共同研究 特許3件取得
●確かな技術力を保有 技術士(国家資格)26名 RCCM(協会資格)延86名 測量士 24名 など
●新技術への積極的取り組み(3次元設計への転換、3Dプリンターの活用、最新式UAVレーザー測量システム導入)
●代表的な設計事業 九重”夢”大吊橋、ホーバークラフトの発着地設計、道の駅 ゆふいん たのうらら、弥生PA など
社会に現状の満足と将来の夢の実現と希望ある未来に向けて、地域社会に一層貢献できるよう業務に邁進していきます。