募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・企業の法務部門でのご経験をお持ちの方

■歓迎条件
・弁護護、司法書書資格をお持ちの方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
590万円〜690万円

＜賃金形態＞
月給制
諸手当14,000円〜46,000円／月を含む

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：305,400円〜413,250円
その他固定手当/月：14,000円〜46,000円

＜月給＞
319,400円〜459,250円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・役職手当・住宅手当・家族手当を含む
・残業手当を含む（※前年の平均残業時間の実績12.5時間で算出）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市浪速区日本橋西1-6-5
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

交通

＜転勤＞
当面なし
※勤務地選択制度有

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 35歳以上も歓迎
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
月残業平均20h以内（繁忙期以外は基本的に定時退社しています）

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：支給上限40,000円／月
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
64歳
段階的に65歳定年へ移行中。

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別教育、職能別教育、通信教育、資格取得援助 他

＜その他補足＞
・社会保険完備（厚生年金、雇用保険、労災保険、健康保険）
・勤務地選択制度
・育児休業制度
・育児短時間勤務制度
・介護休業制度
・介護短時間勤務制度
・慶弔見舞金制度
・定年再雇用制度
・財形制度
・住宅資金融資
・企業年金制度
・従業員斡旋販売制度
・社員持株会
・労働組合　他
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
1ヶ月

休日・休暇

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数114日

月平均9日の定休を取得していただきます。
本社休日の水曜日以外の定休は、自身の予定や部署のシフトにあわせて月単位でスケジュールを決定します。（平日以外の休日取得も可能です。）

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

上新電機株式会社

業種

カメラ・メガネ・電気・OA(小売)

事業内容

■事業内容：
家電量販店を関西地区を中心に展開しています。日用品や医薬品、PCや玩具・ソフトの専門店も展開して、幅広いお客様のニーズに
お応えしています。