【福岡】総務/マネジメント候補〜マイカー通勤可◎残業22h/1000年永続企業を目指して【dodaエージェントサービス 求人】
林ホールディングズ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
掲載開始日:2025/06/23 更新日:2025/06/23
仕事内容
【福岡】総務/マネジメント候補〜マイカー通勤可◎残業22h/1000年永続企業を目指して
〜残業22h/転勤無/1000年永続企業を目指す福岡の地場優良企業/70歳まで再雇用有!/総務、労務、法務などをお任せ〜
■業務内容
グループ企業法人全事業部の総務・労務・法務の実務を担当するとともに部下の育成・マネジメントなどを行っていただきます。まず最重要項目として当社の労務業務からお任せいたします。
【具体的には】
【総務関係】
・書類、契約書管理 ・社内イベント企画、運営
・寮社宅管理 ・近隣住民、企業への各種対応 等
【労務関係】
・労務管理業務 ・人事異動管理 ・給与関係
・健康管理、メンタルヘルス対応
・労働組合との折衝、労使会議関係業務 等
【法務関係】
・各種契約書の新規作成、リーガルチェック
・労働基準法や就業規則等の周知徹底、運用
・法令、コンプライアンス遵守管理業務 等
■組織構成:
配属組織には6名在籍しております。20代〜60代まで幅広い年代で構成されているため馴染みやすい雰囲気です。
■当社の特徴:
当社は、建設・土木分野の総合事業を営んでおり、事業別に10のグループ企業で構成されています。土木、フレッシュコンクリート製造、生コン輸送、コンクリート試験、建造物・橋梁の診断、特殊タイヤ輸送を主事業とする『スペシャリスト・グループ』として、九州地区を中心に全国に事業展開しています。
・1963年の創業以来、57年もの長きに亘る歴史を積み重ねてきました。「林グループ」の株式を保有し、各グループの事業活動の管理、業務サポートを展開している会社です。福岡の企業6社のみしか行えない特殊工事「下水道の管更生工事」に対応できる強みがございます。
・時代の変化に対応しつつ、「誠実」「一途」をモットーに、社内インフラの構築に努めてきました。1,000年永続する企業を目指し、強く、賢く、変化に対応できる会社であり続けるための経営基盤(マネジメントの仕組み)の構築に取り組んでいることが特徴です。三本の軸である「創業の精神」「企業理念」「経営信条」を掲げ、会社の夢、社員の夢の実現に向けた戦略的な姿勢を継続しております。
・「人が集まる魅力ある会社へ進化」全社プロジェクト推進中(5年かけて全社員平均年収100万円アップ構想)
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いづれも必須
・総務、労務の実務経験
・関係各所と折衝を行ったご経験
■歓迎条件:
・マネジメントのご経験
・社労士の資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜500万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):4,000,000円〜5,000,000円
<月額>
333,333円〜416,666円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は、経験・資格等を考慮し決定します。
■賞与:※年俸に含む
■残業手当:会社規定による
■昇給:実績により支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
<勤務地詳細>
本社
住所:福岡県福岡市西区飯盛419-1
勤務地最寄駅:地下鉄七隈線/橋本駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
有
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
対象期間の総所定労働時間:2085時間00分
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:00〜17:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:中小企業退職金共済組合加入
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
・意識教育(会長塾)
・実務教育(財務講座)
・外部研修受講制度
・各種講習会や資格/試験受験補助あり
<その他補足>
育児手当
介護手当
奨学手当
産休制度
育休制度
介護休暇制度
食事手当
帰省費用
制服貸与
中小企業退職金共済加入
〜「子育て応援宣言」企業〜
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日
日曜、祝日、盆休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇
※会社カレンダーによる
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 林ホールディングズ株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- ■事業内容:
建設、土木分野の総合事業(土木、生コン製造、物流、コンクリート試験・診断、特殊タイヤ輸送)を展開する「林グループ」の企画・管理・運営を行っています。