【リモート勤務可】社内SE ◆住友電工G内コーポレート系システム開発◆関西圏【dodaエージェントサービス 求人】
住友電工情報システム株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 長野県、富山県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪
掲載開始日:2025/06/12 更新日:2025/06/14
仕事内容
【リモート勤務可】社内SE ◆住友電工G内コーポレート系システム開発◆関西圏
〜住友電工・住友電装GのDXを担う中核企業/ブロックチェーン等の最先端技術に携われる環境/安定基盤/リモート可能/残業15H〜
■業務内容：
住友電工グループ内の管理システムやコーポレートシステムの設計〜開発をご担当いただく予定です。例えば、グループ内ポータルサイト、メールシステム、コード配信、電子電話帳等の開発と多岐に渡ります。
近年では分散型台帳技術のブロックチェーン技術も着手し、住友電工グループ内の情報を同一システムにて一元管理し、データ連携、同期を容易にできる仕組みを開発しております。プロトコル案件もあり、4〜5名のチームでチャレンジしております。
■魅力点：
何よりも一番最新技術に触れることができる部署です。また、住友電工グループが多くの業種・事業帯を有しているため、業務知識を豊富に身に着けることができます。グループ内システムのため、業務効率化、業務改善を肌で感じることができます。
【こんな方におすすめ】
・経営基盤、事業基盤の安定した環境のもと、腰を据えて働きたい方
・研修制度が充実している会社でキャリアアップ、成長したい方
・最新技術に触れ、新技術の利用や新しい取り組みに挑戦したい方
■組織構成：
システムソリューション事業本部には、約120名程が在籍しており、下記の複数のグループで構成されております。
・経理システムグループ：住友電工グループの経理関係システムの開発
・第一システムグループ：住友電工グループのコーポレート系システムの開発（人事・購買等）
・第二システムグループ／第二開発グループ：住友電工グループの国内事業部のシステム開発（生産管理等、受注生産、在庫管理等）
・海外システムグループ：住友電工グループの海外拠点のシステム開発
・アプリケーション開発グループ：住友電工グループの基幹系共通システムの開発
・特定ＰＪ開発グループ：住友電工グループの中でも得に大規模システムの開発
上記グループのうち、アプリケーション開発グループに配属となります。なお、事業本部内での異動は流動的にあります。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
下記のいずれかに該当する方
・JavaやC#での豊富なWebオープン系システム開発経験がある方
・DB等、開発経験＋α何かしらのIT技術領域で専門技術に特化している方
■歓迎条件：
・システム開発のプロジェクト管理経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
503万円〜778万円
＜賃金形態＞
日給月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：275,100円〜303,000円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月：35,000円〜146,000円
＜想定月額＞
310,100円〜449,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 長野県、富山県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県、
奈良県、和歌山県、岡山県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市中央区北浜4-5-33
勤務地最寄駅：Osaka Metro御堂筋線／新大阪駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
転勤は当面ございませんが、万が一発生する場合は事前に相談して決定いたします。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜14:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:15
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間 14.7時間（2023年度実績）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（月5万円を超える場合超過分の半額を支給）
家族手当：子1人目：2.6万円、2人目以降：+6千円/人
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
■社内研修制度／資格取得奨励金
■住友電工主催：SEIユニバーシティ（同社研修制度）
上記の中からリーダーシップ／英語等の幅広い研修を受講可
＜その他補足＞
■財形貯蓄■団体保険■PC購入補助
■レジャー／スポーツ施設等利用補助（WELBOX）
■社内コミュニティー活動補助■自己啓発補助、図書購入補助
■食事手当
■半日有給制度（有給一日分を2回に分けて利用できる制度）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日
※当社カレンダーに準ずる
年末年始休暇、有給休暇（半日有給休暇制度、繰越及び積立制度有）、永年勤続リフレッシュ休暇、育児休暇（短時間勤務制度有）など
平均有給取得日数：16.0日 2023年度
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 住友電工情報システム株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■同社の強み：同社は「お客様第一」、「社員重視」、「社会との調和」を基本に「先進の技術力」、「開発・品質力」、「業務スキル力」、「グローバル力」、「パッケージソフト製品提供力」の5つの能力を同社の独自能力として強化、追求しています。
■事業内容：
・パッケージソフトの開発、販売（ソフトウェア開発ツール、業務ソフトウェア、検索システム等）
・情報処理システムの開発受託（生産管理／販売管理全般、人事／経理／購買／物流、FA、CAD／CAM等）
・コンピュータ運用業務の受託