募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験・職種未経験歓迎＞
■必須条件：以下のいずれかを満たす方
・データ分析の知識がある方（学生時代の経験のみも歓迎）
・SQLなどのデータベース言語の知識がある方（コードが書けなくても条件を満たしているかの判断ができる方は歓迎）

■歓迎条件：
・Salesforce Marketing Cloud、b→dashなどのマーケティングツール運用経験のある方
・デジタルマーケティング、データマーケティングに類する業務経験をお持ちの方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
519万円〜690万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜333,000円
固定残業手当/月：40,000円〜53,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
290,000円〜386,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■予定年収は基本給+残業手当(20h/月想定)+賞与6.82ヶ月分の想定金額
■給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて同社規定により決定。
■賞与：年2回支給(6月、12月)※4ヶ月分(標準)＋業績賞与
※賞与実績:2022年:6.17ヶ月、2023年:6.2ヶ月、2024年:6.82ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市北区中之島3-2-18　 住友中之島ビル
勤務地最寄駅：大阪市営地下鉄四ツ橋線／肥後橋駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜勤務地補足＞
■リモートワーク：週2回程度まで

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:45

＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：20時間

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（当社規定による）
社会保険：大阪ガス健康保険組合
退職金制度：※当社規定による

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
外部研修受講制度、資格取得支援制度、階層別研修受講制度、キャリア形成支援制度、Daigasグループ研修、Daigasグループ保険加入制度

＜その他補足＞
・役職手当
・Daigasガスグループ保険加入制度
・定期健康診断(年1回)
・リロクラブ加入（社外福利厚生サービス利用可）
・カジュアルワークスタイル制度
・社内サークル活動　等
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始、リフレッシュ休暇（勤続10年・20年時に各5日付与）、出産・育児・介護休暇（※育休復帰率100％）
※有給平均取得13.3日／年、有休取得奨励日が年間5日以上あり


完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

関西ビジネスインフォメーション株式会社

業種

その他サービス

事業内容

■事業概要：
売上高２兆円を超える圧倒的な事業基盤を持つDaigasグループ。
そのDaigasグループ会社である当社は、大阪ガスのハウスエージェンシーとして、安定した事業基盤のもと、ガス・エネルギー関連企業のマーケティングを幅広い事業でサポートしています。
1985年の会社設立以降、手掛ける事業領域は拡大し、現在では「デジタル・オンライン」「コンタクトセンター」「BPO」「セールスプロモーション」「教育・研修」「建築・省エネ・調査」の6つの事業を展開しています。