【リモート可】広報・PR(責任者候補)〜サプライチェーンリスク管理SaaS/大手企業の導入多数【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社Resilire [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/06/26 更新日:2025/06/26
仕事内容
【リモート可】広報・PR(責任者候補)〜サプライチェーンリスク管理SaaS/大手企業の導入多数
【急成長中!サプライチェーンリスク管理SaaSを提供/製薬や自動車・化学メーカーなど大手企業も導入/経営者と二人三脚で裁量◎/リモート可】
★社会課題に向き合うチャレンジングなポジションです。
★組織急拡大中。特にスペシャリストが多く在籍しています。フレキシブルな働き方が可能で、子育て世代に優しい職場環境です。
◆職務内容
Resilireの広報業務をリードするポジションです。具体的には、サプライチェーンリスク管理SaaS「Resilire」のPR施策を実行し、メディアや行政とのコミュニケーションを通じてサービスの認知向上とブランド構築を行います。
◆具体的な仕事内容
・中長期的な戦略的PR施策の企画立案と実行
・メディア、ステークホルダーとのリレーション構築
・広報施策のメディアプロモート活動
・行政とのパブリックアフェアーズ
・取材対応(メディア対応、取材立会い、記事校正など)
・プレスイベント等の企画・運営・実行
・プレスリリースなど広報ツールの作成及び配信
・広報の仕組みづくり(マニュアル作成・社内体制構築・アウトソース管理など)
■仕事のやりがい:
・国内外の製造業に影響を与えるサービスの広報を通じて、社会に貢献できる
・経営者と二人三脚でPR活動を推進
・巨大マーケットでの事業拡張性の高いプロジェクトに携われる
・優秀なメンバーと共に活動できる
◆ミッション
サプライチェーンデータの可視化を通じて、製造業の連携基盤を支え、世界規模の社会問題に対応できる持続可能なサプライチェーンを構築することを目指しています。
◆魅力ポイント
・競合優位性:サプライチェーンリスク管理SaaSとして、ブラックボックス化されたサプライチェーンの可視性を高めるプロダクトを提供
・成長企業:大手製造企業へ導入が進み、さらなる急成長を目指しています
・働き方の自由度:フレックスタイム制を導入し、働きやすい環境を提供
◆企業概要
株式会社Resilireは、2018年9月に設立され、「データでサプライチェーンをアップデートする」をミッションに掲げています。サプライチェーンリスク管理SaaS「Resilire」を提供し、医薬製薬企業を中心にシェアを拡大中。自動車業界を含む製造業全体に展開を広げています。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須スキル
・メディアを含む外部ステークホルダーとの良好な関係構築を行えるコミュニケーション能力をお持ちの方
・PR会社もしくは事業会社での広報経験3年以上
・無形商材の広報経験
■歓迎スキル
・企業における広報、ブランディング、渉外業務などの経験
・スタートアップ/ベンチャー企業での広報経験
・BtoB企業での広報経験がある方
・事業開発経験・営業経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
750万円〜1,300万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):472,100円〜802,000円
固定残業手当/月:152,900円〜282,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
625,000円〜1,084,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※SO付与あり
※昇給あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝10F
勤務地最寄駅:五反田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜16:00
フレキシブルタイム:7:00〜11:00、16:00〜21:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3万円まで
社会保険:補足事項なし
<定年>
65歳
補足事項なし
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
■書籍購入制度
※OJTによる教育育成を想定しています
<その他補足>
■健診
・定期健康診断
■制度
・結婚・出産祝金制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
・産前産後休暇、育児休暇
・介護休暇
・結婚休暇
・忌引休暇
・生理休暇
・レジリエンス休暇付与(Resilire独自の休暇)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社Resilire
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- 【事業概要】
サプライチェーンの寸断を予防し、製品の安定供給を実現するため、サプライヤーネットワークの可視化とインシデントデータの連携を可能にするSaaSを提供しています。
コロナ禍による衛生用品の不足や、半導体不足による自動車の減産等、製品の供給が滞っているニュースなど、サプライチェーン寸断による影響は大きい。
この背景として、製造業にとってサプライヤー(調達先)がブラックボックス化し、災害等のインシデント発生時の影響把握が遅れてしまうことで、需給バランスが変化することにあるためです。
これらの課題を解決するSaaSを提供しています。