【五反田】経理(主事〜課長候補)◇スタンダード上場/残業10時間未満/平均勤続年数16年以上【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社テーオーシー [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/06/19 更新日:2025/06/19
仕事内容
【五反田】経理(主事〜課長候補)◇スタンダード上場/残業10時間未満/平均勤続年数16年以上
〜1926年創業・98年の歴史を持つ安定企業/街のランドマークとなる大型複合商業施設やオフィスビルを企画・運営する総合不動産デベロッパー/経営陣直下で事業成長やプレゼンス向上に貢献いただけます〜
■業務概要:
経理担当をお任せします。
■具体的には:
以下のような業務が発生します。
・有価証券報告書、決算短信等の開示資料の作成
・月次決算、年次決算
・資金管理、予算管理
・銀行対応(資金調達)
主に有価証券報告書の作成関連業務をメインでご担当いただく予定です。
財務課で分担して上記業務を遂行おり、その他の業務については主担当としてお任せするわけではございません。
■組織構成:
経理部は現在13名が在籍しています。
財務課、経理課、管財課の3つに分かれており、配属となる財務課には7名が在籍しています。
■当社・当ポジションの特徴:
(1)働く環境
残業:10時間未満/月(年間平均)
年間休日:121日(土日祝休)
平均勤続年数:16年
時差出勤制度あり
(2)充実した資格手当
当社では、プロフェッショナルとして資格を保持されている社員の貢献に給与として還元すべく、資格手当を充実させています。
毎月10万円まで積み上げていくことができます。
例)簿記2級・・・6000円/月 など
(3)定年/再雇用制度について
当社では60歳の定年まで、役職定年はなく給与ダウンもございません。
その後、ご本人の希望に応じて65歳まで再雇用制度があり、活用されている社員が多数在籍しています。
(4)安定性
当社は高い自己資本比率で安定的な経営を続けています。
有明や大崎などではターゲットを絞ったランドマークを手掛けることで、長年愛される施設となっています。
■当社について:
当社は1926年創業の総合不動産デベロッパーです。1970年の「TOC(旧東京卸売りセンター)ビル」オープン以来、TOC有明・浅草ROXなど街のランドマークとなる大型商業施設・オフィスビルなどを手掛けてきました。
「社会に役立つ企業」という企業理念のもと、お客様に「明るく、活力のある、和やかな」場を提供することにより、お客様・皆様に喜んでいただき、お役に立つことを使命として事業を推進いたしております。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・上場会社の経理・財務実務経験をお持ちの方
・有価証券報告書の作成経験がある方
■歓迎条件:
・開示資料の作成経験者(短信・計算書類)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):333,000円〜444,000円
<月給>
333,000円〜444,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験、能力を考慮の上決定します。
■賞与実績:年2回(6月・12月/昨年度実績6か月分)
■昇給:年1回(4月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区西五反田7-22-17
勤務地最寄駅:JR線/五反田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:平均10時間未満
時差出勤:定時から1時間まで前後しての出退勤可能
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・有資格手当 (上限月10万円まで支給)
・資格取得支援制度
・研修支援制度
<その他補足>
・出産・育児支援制度(全従業員利用可)
・資格取得支援制度(全従業員利用可)
・研修支援制度(全従業員利用可) など
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
・夏季休暇(3日)
・年末年始休暇(5日)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社テーオーシー
- 業種
- 不動産
- 事業内容
- ■概要:
【東証スタンダード上場の総合デベロッパー】不動産事業のみならず、製薬、ヘルスケアなど多角的な事業展開に強みを持つ。平均勤続年数も16年と定着率の高い職場環境。業績も安定しています。