【東京都足立区】老人ホームの施設長候補 ◆ブランクOK/子育てとの両立も安心/住宅型有料老人ホーム【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社キート [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/06/19 更新日:2025/06/28
仕事内容
【東京都足立区】老人ホームの施設長候補 ◆ブランクOK/子育てとの両立も安心/住宅型有料老人ホーム
■募集背景:
同社は介護施設の運営を拡大しています。新たに住宅型有料老人ホーム「ナーシングホームらもーれ足立六町」がオープンするにあたり、施設運営を担うサブリーダーを募集しています。現場の経験を活かし、施設長のサポートやマネジメントに携わりたい方を募集します。
■業務概要:
あなたには「ナーシングホームらもーれ足立六町」にて、施設長のサポート業務をお任せします。スタッフの管理や入居者の募集、サービス品質の向上など、多岐にわたる業務に携わりながら、施設全体の運営を支えていただきます。入社後は既存施設での研修を経て、スムーズに業務をスタートできます。
■職務詳細:
・現場での一連の業務
・売上管理や施設全体の収支管理
・スタッフ採用、教育、評価などの人材マネジメント
・入居者募集及び入居契約の締結
・サービスの質向上のための取り組み
・多職種との連携や調整業務
施設の規模も大きいため施設長のサポートをしながらマネジメント業務にも関わっていける環境です。
■組織体制:
当施設は、施設長を中心にチームワークを重視した運営を行っています。経験豊富なスタッフが多数在籍しており、新しいメンバーもしっかりサポートします。チーム全体で協力し、質の高いサービスを提供することを目指しています。今後も事業拡大を予定しており、キャリアアップの機会も豊富です。
■企業の特徴/魅力:
同社は大正時代に料亭としてスタートし、「おもてなしの心」を大切にしています。スタッフが働きがいを感じられるよう、施設内に保育園を設けるなど、働きやすい環境を整えています。資格取得制度や研修制度も充実しており、キャリアアップを目指す方を全面的にサポートします。介護の仕事は社会に欠かせない重要な役割を果たしており、あなたの経験を活かせる場がここにあります。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかの資格経験があり5年以上の経験がある方
・介護福祉士
・准看護師
・看護師
■歓迎条件:
・住宅型有料老人ホームでの介護経験者
・施設系での介護経験者
・在宅での介護経験者
・訪問看護の看護経験者
・リーダ経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):241,320円〜267,000円
その他固定手当/月:75,000円〜190,000円
<月給>
316,320円〜457,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■上記内訳:資格手当+役職手当+地域手当
・資格手当:初任者手当5.000円/介護福祉士13000円/准看護師30000円/看護師60000円
・役職手当:70000円〜100000円
・地域手当:30000円
■賞与:年2回
■昇給:年1回
扶養手当、年末年始手当、通勤手当別途支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
ナーシングホーム らもーれ足立六町
住所:東京都足立区六町4丁目5-2
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(規定有)
家族手当:配偶者1万円、子ども5千円/人
社会保険:・社会保障完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援制度あり
<その他補足>
・車通勤可
・自転車・バイク通勤可
・資格手当あり
・役職手当・役割手当
・産休・育休制度あり
・健康診断無料
・託児所完備の施設
・施設運営の業績に応じ、月額最大10万円の奨励金制度(年2回、賞与支給時に上乗せ)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日
※週休2日制以上(土日休み)
※月9日(2月は8日)はお休みあり
※曜日相談OK
夏季休暇あり/有給休暇あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社キート
- 業種
- 医療・福祉関連
- 事業内容
- ■事業内容:
・住宅型有料老人ホームの運営
・企業主導型保育園の運営
・児童発達支援事業所および
・放課後等デイサービスの運営
愛知県名古屋市周辺を中心に、多数の介護福祉関連施設を運営。
今後も続々オープン予定です。