【茨城/日立市】生産技術(電力ケーブル製造の設備立ち上げ)※プライム上場非鉄...

住友電気工業株式会社

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【茨城/日立市】生産技術(電力ケーブル製造の設備立ち上げ)※プライム上場非鉄国内No.1【dodaエージェントサービス 求人】

住友電気工業株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 茨城県

掲載開始日:2025/06/19 更新日:2025/06/24

仕事内容

【茨城/日立市】生産技術(電力ケーブル製造の設備立ち上げ)※プライム上場非鉄国内No.1

■求人のポイント:
・次世代モビリティの発展を支える、CASE向け電動化/高速通信部品の開発に寄与する日本を代表する非鉄金属メーカーです。
・福利厚生も充実しており、「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定(くるみん認定)を受けております。

■業務詳細:
(1)電力ケーブル製造における設備の導入・改造業務及び設備工事手配業務での機械担当
(2)設備の導入や改造、及び、設備工事の仕様書作成、発注手配、検査、立上。具体的には、生産技術担当の要望から設備仕様を作成。メーカー、工事業者、製造部門との調整。

■当社について:
・当社は、1897年の創業以来、電線・ケーブルの製造技術をベースに新製品・新技術を創出し、事業領域を拡大しております。現在では、自動車、情報通信、エレクトロニクス、環境エネルギー、産業素材の5つのセグメントで、グローバルに事業を展開しています。
・2030年に向けてGXやDX、CASEといった社会変革におけるニーズを捉え、グループの総合力で市場の期待に応えます。
・ワイヤーハーネスの世界シェアNo.1という強みを持ち、海外売上比率58.3%、世界40か国以上という地球規模で事業展開するグローバル企業です。
・年間平均有給取得日数17.1日/年、女性の育児休業復帰100%となっており、退職金制度、家賃補助等もございます。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・電気工学一般の知識
・英語に抵抗感のない方

■歓迎条件(以下のいずれかの経験をお持ちの方を歓迎します):
・海外製PLCの経験をお持ちの方
・産業用設備に関する電気的知識
・電気主任技術者資格(三種以上)取得者
・設備立上又は工場建設の経験
・TOEIC(R)テスト550点以上待遇
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
520万円〜900万円

<賃金形態>
月給制
・経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。

<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円〜505,000円

<月給>
290,000円〜505,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回 (4月)
■賞与:年2回 (6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
茨城県
<勤務地詳細>
茨城製作所
住所:茨城県日立市日高町5-1-1
勤務地最寄駅:JR常磐線/小木津駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
特徴
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜14:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:15〜17:00
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:同社規定に準ずる
家族手当:同社規定に準ずる
住宅手当:家賃補助手当(その他同社規定に準ずる)
寮社宅:独身寮、社宅(その他同社規定に準ずる)
社会保険:・社会保障完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
各人の業務推進力向上と能力開発の計画的推進、階層別研修、専門職研修、ビジネス・ヒューマン・テクニカルスキル研修、管理職研修、英語・中国語・異文化社内コミュニケーション研修、海外留学等

<その他補足>
■制度:
・財形住宅貯蓄、退職年金、企業年金基金、共済会、持株会、
・カフェテリアプラン制度(自主選択型福利厚生制度)、
・育児休業(満3歳到達まで)、短時間勤務(小学6年生を終了するまで)、
・介護休業(2年以内)など勤務地茨城製作所(日高)
・家賃補助手当(条件により家賃の最大50%を支給(上限額あり))
■施設:独身寮、研修センター
<雇用形態補足>
期間の定め:無
・契約期間:期間の定めなし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■休日休暇:
・年間休日120日以上(完全週休2日制、年末年始休暇、夏季、GWなど)、
・年次有給休暇20日(翌年繰越は最高20日)、
・積立休暇 (最高50日まで有給休暇を積立可能)、


完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
住友電気工業株式会社
業種
半導体・電子・電気部品(メーカー)
事業内容
【非鉄業界売上NO.1/幅広い製品で世界のインフラを支える大手メーカー】
■事業内容:住友電工グループは、【自動車・情報通信・エレクトロニクス・環境エネルギー・産業素材】の5つの分野がそれぞれグローバルな事業活動を展開しています。
海外ではアジア、アメリカ、ヨーロッパを中心として、世界約40ヶ国以上に約400社、28万人を超える社員を擁する企業グループに成長しています。
優れた製品やサービスの提供はもちろんのこと、それぞれの国・地域の文化や習慣を尊重し、社会に調和した企業活動を通じて、経済・社会の発展に貢献することを目指しています。
情報提供元:

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