【福井/若狭エリア】未経験◎労働安全管理(原子力発電所)◆東証STD上場/年休125日(土日祝)【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社TVE [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 富山県
掲載開始日:2025/06/19 更新日:2025/06/19
仕事内容
【福井/若狭エリア】未経験◎労働安全管理(原子力発電所)◆東証STD上場/年休125日(土日祝)
〜完全未経験から育成!東証スタンダード上場/創業100年の大型バルブメーカー〜
■高温高圧化での大型バルブは国内で2社のみ!(うちの1社)
■年休125日(土日祝)平均残業30H、有給消化率70%以上
■業務内容:
関西電力が保有する若狭エリアの発電所にて、放射線管理業務【原子力発電所にて弊社商品(バルブ)のメンテナンスを行う弊社社員・協力業者様の安全管理行うお仕事】をお任せいたします。
<業務詳細>
・計画線量(放射線作業を行う際に、あらかじめ設定しておく「このくらいまでなら被ばくしても安全」とされる目安の線量)の測定
・線量管理(放射線管理)と現場作業員への安全教育
・放射線管理記録の作成
※OJTにてしっかりとサポートいたしますのでご安心下さい。
■働き方
・平均残業時間は、約30時間
・繁忙期の定検シーズンは残業が40時間を超える事もありますが、それ以外は10時間程です。
・現在採用を強化し、一人一人の負荷低減について取り組んでいます。
・有給消化率70%超、平均勤続年数16.2年
■当社の特徴:
発電所の中では、バルブは制御(ブレーキ)の役割を担います。顧客が発電所という求められる品質基準が高い中、ライフラインを支える上で必要不可欠な製品として高い評価を得ています。
取引実績は、国内では全ての電力会社を始め、その他プラント等で500以上、世界でも30以上の国々で発電所や化学プラントなどに納められています。今後は海外における需要が見込まれるため、顧客ニーズに応える製品の実現へ向けて、事業拡大を行っています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎><業種未経験歓迎>
■必須条件:
・普通自動車運転免許
〜未経験からの入社実績多数! 手に職をつけたい、プラントや原子力に興味のある方歓迎〜
■歓迎条件:
・放射線に関わる知見をお持ちの方、放射線取扱主任者
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
429万円〜671万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):241,300円〜370,500円
<月給>
241,300円〜370,500円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(4月)※人事評価規程による
■賞与:年2回(6月・12月)※前年度実績:4.55か月
■残業手当:残業時間に応じて別途支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 富山県
<勤務地詳細1>
美浜出張所
住所:福井県三方郡美浜町丹生66川坂山5-3
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
高浜出張所
住所:福井県大飯郡高浜町田ノ浦1 関西電力(株)高浜発電所内
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
大飯出張所
住所:福井県大飯郡おおい町大島19-2 関西電力(株)大飯発電所内
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
・3サイトのいずれかで常駐し、業務量に応じ他サイトに応援にいきます。
・通勤:大飯、高浜、美浜のいずれかのエリアから乗合の車に乗車し、通勤をします。
<転勤>
当面なし
転勤については、ご本人の希望に最大限配慮をいたします。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均30時間。定検シーズンは残業が40時間を超える事もありますが、それ以外は10時間程。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費全額支給(上限なし)※会社規定に基づく
寮社宅:福利厚生その他欄参照
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:再雇用あり(65歳まで)
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
入社後は研修を受け、基本的にOJTで仕事を進めていただきます。
社内教育システムがあり、計画的に技能習得できる体制がございます。
<その他補足>
■育児休業・介護休業(取得実績あり)
■持株制度、労働組合
■慶弔見舞金、財形貯蓄、企業年金、確定給付年金
■積立年次有給休暇制度(最大60日)
■資格取得手当、役職手当、管理区域入域手当
■寮社宅補足:借上げ社宅制度(自己負担25〜35%/尼崎本社の場合30%)
■有給消化率:全社79.0%
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜23日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
GW(5日)、夏季(4日)、年末年始(7日)、有給休暇(入社3ヶ月後に15〜20日付与※入社月による。2年目以降は20〜23日)、慶弔、特別、リフレッシュ、看護(取得実績あり)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社TVE
- 業種
- 機械関連(メーカー)
- 事業内容
- ■企業概要:
各種バルブ、鋳鋼製品の製造販売、各種バルブのメンテナンス業務
※当社にて開発されるバルブは、主に原子力発電所や火力発電所、化学プラントなどで活躍しています。熱やエネルギーを発生させる要所(高温高圧)部分の流体をコントロールするため、圧力調整や逆流防止などを行う「弁」の役割を担っています。