【大阪/転勤なし】賃貸仲介会社へのリーシング営業※ノルマ無/土日祝休/360...

フジ・アメニティサービス株式会社

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【大阪/転勤なし】賃貸仲介会社へのリーシング営業※ノルマ無/土日祝休/360度評価で公正な評価!【dodaエージェントサービス 求人】

フジ・アメニティサービス株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 大阪市、その他大阪府

掲載開始日:2025/06/19 更新日:2025/06/19

仕事内容

【大阪/転勤なし】賃貸仲介会社へのリーシング営業※ノルマ無/土日祝休/360度評価で公正な評価!

◎求人のポイント◎
・安心して働ける体制と社員を大切にする社風!
・正しく評価される環境と制度!

\他の会社とココが違う!/
・悩みを上司に相談し、上司が真摯に答える文化が根付いてます!
・社員第一の理念で社員の家族も大切にする会社です!
※「企業は人なり」の考えの下、360度評価制度や親孝行月間など様々な制度を設けています。「1に社員、2に社員の家族」という考えです。

◎業務内容◎
賃貸マンションの入居者集客業務を担当いただきます。
主に下記業務を担当いただきます。
・賃貸不動産会社へのリーシング営業(賃貸物件入居者を集客する為の賃貸仲介業者様への営業活動)
・賃貸物件の運営

◎社風について◎
\悩みがちゃんと解決できる会社!/
当社は「聞けばいいだけ、言えばいいだけ」という考え方があります。
1人でできることには限りがあるため、1人で悩まず、悩みを上司に相談することを大切にしています。
もちろん、悩みの大小は関係ありません!必ずその悩みを前に進める方法を示してくれます!

上司に相談しづらい雰囲気などは一切ありません!「聞けばいいだけ、言えばいいだけ」を実践することでストレスなく前向きに仕事に取り組める会社
それが当社の特徴です。

◎当社の特徴◎
・長く安心して働ける環境と体制
東証プライム上場企業でありながら、関西エリアからの転勤も無く、腰を据えて長く働ける環境が整備されています。
労務管理の徹底はもちろん、分業制が整えられ自身の業務に集中できる環境です。

・公正な評価制度
当社では所属部署だけでなく関連する部署からの評価も含めた360度評価を採用しています。
その為、自身の頑張りが公正に評価される環境です。

変更の範囲:無

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:※下記いずれも該当する方
・営業での対人折衝・交渉経験をお持ちの方
・普通自動車免許をお持ちの方

■歓迎条件:
・個人向け営業経験をお持ちの方
・賃貸マンションの管理会社、賃貸不動産会社での実務経験がある方

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
432万円〜560万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円〜350,000円

<月給>
270,000円〜350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験スキルによって決定いたします。
■賞与:年2回(4ヶ月)
※入社後3ヶ月は賞与対象外です。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細1>
本社
住所:大阪府岸和田市土生町1-4-23
勤務地最寄駅:JR阪和線/東岸和田駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
大阪支社
住所:大阪府大阪市北区同心1丁目8番9号
勤務地最寄駅:JR大阪環状線/桜ノ宮駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
交通
<転勤>

特記事項無し

<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:特記事項無し

<教育制度・資格補助補足>
通信教育制度、資格取得一時金制度

<その他補足>
直営保養所(白浜)、通信教育制度、親孝行月間(年に1度、親孝行奨励金支給)、記念日花束贈呈、表彰制度、従業員持株会、自社管理賃貸物件斡旋(敷金・礼金不要)、資格取得一時金、健康診断(腫瘍マーカー検査や乳がん検査も全額会社負担。また再検査も会社負担)、脳ドック補助金、慶弔見舞金、福利厚生サービス「ベネフィットステーション」加入(24時間365日無料で健康相談可能)、産前産後休暇、育児休業、子の看護休暇、介護休業、配偶者出産時特別休暇、長期有給休暇(5日間以上)の取得推奨

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
特記事項無し
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

土日祝
※夏冬長期休暇含む
※有給休暇計画付与5日・誕生日休暇別途有
※その他慶弔休暇・積立有給休暇制度有

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
フジ・アメニティサービス株式会社
業種
プラント・設備関連
事業内容
■事業内容:
フジ住宅株式会社のグループ会社であり、同社が販売する分譲マンションの管理・土地有効活用に関する建築請負事業による賃貸管理等を展開しています。
情報提供元:

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