【大阪】マーケティング◇G会社含めた事業戦略・広報など幅広く担当／戦略アイデアを出すのが好きな方歓迎【dodaエージェントサービス 求人】
カコムス株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2025/06/26 更新日:2025/07/08
仕事内容
【大阪】マーケティング◇G会社含めた事業戦略・広報など幅広く担当／戦略アイデアを出すのが好きな方歓迎
□■働きやすさ抜群の老舗独立系SIer／「0→1」で生み出す仕事／産学連携や地域創成など、DXをキーワードに大きな取組みをスタートアップから支援できる◎■□
〜ミッション：各社の特性を理解し、強みを打ち出した戦略を考案、グループ全体の売り上げUP◎〜
■業務詳細：
グループ会社6社を含むカコムスグループ全体のマーケティング施策の立案・推進をともに担っていただくメンバーを募集します。
■業務の特徴：
◇自社商材を中心とした調査・分析、商談数を増やす強化施策の企画・立案・運営・管理と外部媒体活用も視野にしたパブリシティも含む広報活動やコンテンツ制作をお任せします。
◇将来的には、グループを総括したマーケターになり、マーケティング戦略、経営戦略のビジョンを描きながらトップライン（売上向上）を牽引する中核的な役割を期待しています。
◇その他業務：立命館大学様内の「Microsoft Base」の運営・マーケティング施策の検討にも携わっていただきます。
■ポジションの魅力：
◇産学連携や地域創成など、DXをキーワードに大きな取組みをスタートアップから支援していける限りなく珍しい案件であることが最大の魅力です。
◇本案件を通じた自己成長は相当なものを期待できることと、外部関係者と新たにリレーションを構築できる大変いい機会でもあると思います。
■得られるスキル・経験：
◇「0から1」を作り出す考え方やそのためのノウハウ、経験
◇マーケティングの４Pうち、主に「プロモーション」に関する知見・ノウハウ
◇ステークホルダーとのコミュニケーション技術の強化、本質的な理解のもと業務を調整する力
■キャリア：
将来的には、カコムスグループ全体を総括したマーケターになり、マーケティング戦略はもちろん、経営戦略と関連するビジョンを描きながらトップライン（売上向上）を牽引する役割を担っていただけます。
変更の範囲：当社業務全般（配属決定時のポジションにより異なる）
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・マーケティング業務を担当したことがある方
・自走した経験がある方（PDCAを自身で動いたことがあるか）
・ITパスポート取得、または入社までに取得できる方
・基礎知識として以下に準ずる知識を有している方
※ビジネスキャリア検定／経営戦略2級以上orマーケティング2級以上、日商簿記2級以上、応用情報技術者
※現時点で資格を有している必要はありませんが、スキル習得を目指していただきます。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
350万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円
その他固定手当/月：10,000円
＜月給＞
210,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は前職の年収・経験を考慮し決定します。
■昇給：業績による
■賞与：年2回（標準賞与3.8ヶ月分）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市北区堂島浜1-2-1 新ダイビル26F
勤務地最寄駅：JR東西線／北新地駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：各希望地域にある本社または支社または客先常駐
- 交通
- ＜勤務地補足＞
■リモートワーク（週1日程度）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜14:45
フレキシブルタイム：6:00〜10:00、14:45〜18:45
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:45
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均10.8時間/月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者8千円／月、子供（一人当たり）1万5千円／月
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：確定給付企業年金
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
雇用継続制度有
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率92.3%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当：月5千円〜3万円、受験費用は全額当社負担
└複数取得の場合は取得から5年間上限5万円まで支給。
■中堅社員：リーダーシップ研修
■管理職・専門職：プロジェクトマネジメント研修
＜その他補足＞
■地域手当 勤務地域と等級に応じて1万円/月〜4万5千円/月
■MVP：受賞者には賞金30万円を支給。ベストマネジメント賞、新人
賞など表彰多数
■メンタルヘルスセミナー及び提携カウンセラーによるカウンセリン
グを受講可能
■財形貯蓄制度、DC制度、家族旅行補助金
制度、
■育児休業、介護休業制度、育児短時間勤務制度
■社内懇親会支援制度
■私服勤務OK
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日
年末年始休暇、夏季休暇、記念日休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後・育児・介護休暇(取得実績有)など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- カコムス株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■企業概要：
設立53年の独立系SIerです。システム運用管理サポートから事業をスタートし、大手メーカーとの関係性を深めてきました。特に、パナソニック株式会社とは30年来の取引があり、年々取引が増加しています。また2013年1月には東京本社を開設、JR西日本や製薬業界との新たな取引も始まり事業拡大中です。
■事業内容：
大手家電メーカーを中心とした、システムコンサルテーション、システムエンジニアリングサービス、業務システム受託開発、ネットワーク運用サービス、自動車関連の制御/組込みソフトウェア開発、ERPパッケージの開発/導入。