【君津市】板金塗装スタッフ◇資格補助あり/残業月3h程度/設備の整った環境で...

カーセンターファースト株式会社

情報提供元

【君津市】板金塗装スタッフ◇資格補助あり/残業月3h程度/設備の整った環境で技術を磨く【dodaエージェントサービス 求人】

カーセンターファースト株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 千葉市、その他千葉県

掲載開始日:2025/06/26 更新日:2025/06/26

仕事内容

【君津市】板金塗装スタッフ◇資格補助あり/残業月3h程度/設備の整った環境で技術を磨く

〜業界未経験歓迎・職種未経験歓迎/社会貢献度高いお仕事◎/転勤なし/残業少ない〜

■職務内容
軽自動車から大型バス、トラックまですべての車種を取り扱っている当社にて、板金ならびに塗装業務を担当いただきます。

■入社後について
未経験・資格を持っていない方の場合は、整備士資格を持っている先輩社員からOJTにて業務を教わります。
働きながら、整備士資格取得を目指していただきます。(10万円程の補助有)
最初は車検や整備の補助、車検終了後の洗車などからスタートいただく予定です。
経験者や有資格者の場合はその方のスキルや経験によってお仕事をお任せいたします。
※自動車整備士の資格取得に向けスキルの幅を広げたい方、スキルを磨き働きたい方応募お待ちしております。

■当社の特徴
・最新鋭の検査ラインや最新のエンジンコンピューター診断機を取り入れてます。
設備の整った環境で技術を磨くことができます◎
・グループ会社の車両が約150台あり、割合としては25%です。その他、大手運送会社や観光バス会社、大手宅急便など、取引先は幅広く法人案件が(70%)中心・安定しています◎
・大型車両(バス・トラック・ダンプ)が主力(約60%)・多種多様な車両の整備を担当していただきます。
最近ではEVトラックの整備(中国車の日本仕様の適用)も受注し自動車整備士としてのスキル向上が見込まれます。

■働き方
・休憩は10:30〜15分間、15:00〜20分間取れ、安全第1で業務に取り組めます。
・朝昼晩と1日に3度ミーティングを行い担当車両の確認や進捗状況の確認をし仕事の進め方等を相談します。困ったことはすぐに相談できる風通しの良い職場です。
・余裕をもって納期を設定しているため慌てることなくスケジュールを組み作業できることが魅力です。
・残業は少なく、月で3時間程度なのでプライベートな時間も大切にできる職場環境です。

■組織構成
本社勤務(自動車整備士11名・30歳代4名・40歳代以上)

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎・職種未経験歓迎>
資格もっていない方は入社後に資格取得を目指していただきます◎
■必須条件
・普通自動車免許をお持ちの方(MT車に対応できる方)
■歓迎条件
※下記資格お持ちの方は優遇致します。
・大型自動車免許
・自動車整備士

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
260万円〜400万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):196,500円〜298,900円
その他固定手当/月:1,000円〜100,000円

<月給>
197,500円〜398,900円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※スキルや経験によって決定。経験・諸手当がつけば700万円以上の可能性あり。
※賞与年2回(夏・冬)前年支給金額をベースにし、業績等加味して金額を決定。
■手当内訳
役職手当:10,000〜100,000円
職能手当:1,000〜80,000円
車検紹介手当:1,000円〜2,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
千葉市、その他千葉県
<勤務地詳細>
本社
住所:千葉県君津市俵田1630
勤務地最寄駅:JR久留里線/俵田駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
交通
<転勤>
特徴
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業は少なく月3時間程度です。原則定時退社推奨しております。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上〜

<定年>
60歳
再雇用65歳まで、勤務延長制度あり

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度

<その他補足>
・職務給制度
・復職制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
同条件
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数101日

■休み:第2・4土曜日、日曜、祝日
■その他:夏季4日、年末年始7日、有給休暇(正式採用の月により11日〜3日)、振替休日
※連休や有休は各自の希望にそって取得してもらっています◎

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
カーセンターファースト株式会社
業種
自動車(ディーラー)
事業内容
■当社について:
・小型車から大型車までトータルサポートの整備工場です。
・大型車 車検・一般整備、小型車 車検・一般整備、鈑金(板金)・塗装、保険の案内、新車・中古車販売を手掛けています。
・創業以来、民間車検工場として、個人・法人を問わず、多くのお客様から支持を得ています。
・市原市に本社を置く杉田建材のグループ会社。平成18年2月創業の若い企業で小型車から大型車迄整備を行う民間指定工場です。 小型車整備工場・大型車整備工場を完備・最新鋭のコンピューターラインにて、お車の一括管理、最新のエンジンコンピューター診断機にて、お客様のお車をお守りします。
・塗装作業の大敵である、空気中に浮遊するゴミ・ホコリをシャットアウトする最新の塗装ブースです。
・高性能の整備設備と高い技術力をもとに、常に自信をもって車の安全・安心をサポートしています。
情報提供元:

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録