【高松/ポテンシャル採用】法人営業*需要高まる<呼吸器>の提案◆社会貢献性◎...

チェスト株式会社

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【高松/ポテンシャル採用】法人営業*需要高まる<呼吸器>の提案◆社会貢献性◎/土日祝休/フレックス制【dodaエージェントサービス 求人】

チェスト株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 香川県

掲載開始日:2025/06/26 更新日:2025/06/26

仕事内容

【高松/ポテンシャル採用】法人営業*需要高まる<呼吸器>の提案◆社会貢献性◎/土日祝休/フレックス制

◇◆未経験歓迎◎医療業界へ興味・関心がある方必見!/充実の研修制度で基礎知識から習得/直行直帰・フレックス制で働き方も◎◆◇

<本求人のポイント>
◆安定×社会貢献の高い医療業界!未経験から挑戦できる!
◆多くの人の健康を支える製品◎ヤリガイのある仕事!
◆未経験OK◎大事に育成してくれる体制・環境でスキルUP!

■募集背景:
呼吸器系ME機器の総合メーカーとして成長を続け、業績も好調です。
画期的な製品の投入で受注が増加し、人手が不足しています。法人営業の増員を行います。将来的に各営業所を任せられる人材を募集しています。

■業務概要:
呼吸器専門メーカーである同社にて、在宅向け呼吸機器の営業をお任せします。
既存顧客のフォローを中心に、新規開拓も行い、医療機関や開業医に対して製品の提案を行います。製品の専門知識はOJTや社内講習でしっかりサポートしますので、安心してご応募ください。

■職務詳細:
・医療機関(大学病院、クリニック等)への訪問と提案営業
・在宅向け呼吸機器の販売およびサポート
・社有車を使用した直行直帰の営業活動
・患者サポートメンバーとの連携
・営業所全体での目標達成に向けた協力

■働き方:
月に1〜2回当番がありますが、自宅で通常通りお過ごしいただいて問題ございません。
当番の方は何名かいらっしゃるので、順番で受診センターよりご依頼し、対応可能な方が対応するイメージです。

■研修:
最初の3か月程はOJTで製品・営業方法・業界などについて学びます。
場合によっては1〜2回ほど本部研修またはWEB研修がございます。未経験の方でもご安心ください。

■組織構成:
西東京営業所3名の組織となっております。

■活躍中の人物像:
・勉強意欲をお持ちの方。呼吸という生命に関わる機器のレンタル及び販売を行う業務のため、正しい情報を伝えるための知識習得を続けることが出来る方
・医師や医療従事者からヒアリングをするより、製品の説明をすることが多いため、お客様の立場に立ちわかりやすく説明できる方

■特徴:
当社は1965年創業以来、呼吸器領域の機器一筋に歩んできました。医療業界の業務は専門性も要求され責任も重いものですが、それゆえやりがいと社会貢献を実感できる仕事です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
〜業種未経験歓迎/職種未経験歓迎〜
■必須条件:
・営業経験1年以上(法人個人不問)
・普通自動車免許(AT限定可)
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
350万円〜450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):141,000円〜180,000円
その他固定手当/月:41,000円
固定残業手当/月:60,000円〜69,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
242,000円〜290,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※その他固定手当:加給手当15,000円・ライフプラン手当26,000円/残業代計算は上記手当が含まれる金額で計算されています。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■その他、患者対応手当あり(一部の職種のみ対象)
■モデル年収:
年収380万円 28歳
年収450万円 35歳

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
香川県
<勤務地詳細>
高松営業所
住所:香川県高松市勅使町227−1
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし
特徴
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:配偶者手当6000円、子ども手当3000円(1人)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上。再雇用制度有り(65才まで)

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
・出産・育児支援制度
・従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
・山中湖保養所
・産休育休
・企業型確定拠出年金
・ベネフィットステーション
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
変更無
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

夏期休暇2日、年末年始7日、特別休暇


完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
チェスト株式会社
業種
医療機器(メーカー)
事業内容
■事業内容:
1965年創業以来、呼吸器系ME機器の総合メーカーとして肺機能・気道過敏性・睡眠時無呼吸・呼吸代謝等の検査装置や、新薬の開発に必要な小動物実験装置、また酸素濃縮器・人工呼吸器・CPAPなどの在宅用呼吸治療器等、呼吸関連機器の開発・製造・輸入・販売を一貫しておこなっております。
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