【奈良/御所】未経験OK◎製造スタッフ◆船舶エンジン等にも携わるメーカー◆ほぼ土日祝休み・転勤なし【dodaエージェントサービス 求人】
五位堂工業株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 奈良県
掲載開始日:2025/06/26 更新日:2025/06/26
仕事内容
【奈良/御所】未経験OK◎製造スタッフ◆船舶エンジン等にも携わるメーカー◆ほぼ土日祝休み・転勤なし
【奈良/御所】奈良時代から続く伝統のある鋳造品メーカー◆転勤なし・残業少な目◎働く環境改善促進中!
■職務内容:
当社の葛城工場にて、製造部スタッフとしての業務をご担当いただきます。将来的には、生産現場を管理監督するリーダーとしての役割を担っていただくことを期待しています。
<詳細>
(1)鉄を溶かして流し込み、固まった製品取り出す
(2)木型に砂を詰めていく工程
(3)砂を投入して固まった型を取りだす
(4)最後の仕上げ作業
■製品が使われる場所:
船舶用の部品/建設現場の資材/電車などの公共設備
※最も多いのが船舶関連で、6割程度です。
■組織構成:
1チーム7〜8名で4チーム体制、約30名(現在は全員男性)が所属しています。
20代半ば〜60代まで幅広く在籍しており、現在は40代がボリュームゾーンです。
■働く環境:
・残業は10~20時間と少なめ
・熱中症対策のためのドリンク用意あり
・スポットクラー完備
・お風呂完備でさっぱり退勤可能
・洗濯機も用意しているので、汚れたものを持ち帰らなくてOK!
■同社の特徴:
同社は古くは奈良時代より大和の地で鋳造業を営み、梵鐘・農機具等の生活にかかすことのできない鋳物製品を製造してきました。現在では、舶用エンジン部品を中心に陸用エンジン部品、工作機械部品等、多種多様の鋳物を製造しています。
また、1993年より、鋳造製品の海外調達を開始し、現在では年間1500トン以上の輸入を行っており、日本国内では機械加工、小型モジュール組立を行うまでになりました。
2010年からは、創業当時より業務を行っていた工場を香芝から御所に移転し、操業しています。古代からの技術を生かし、顧客の期待に応えることのできる製品造り、未来への鋳物造りを目指していきます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!>
■必須:
ご経験不問です!ぜひご応募ください!
■歓迎:
・金属加工のご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
300万円〜400万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜250,000円
<月給>
200,000円〜250,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回※過去実績…計1.5月分
■皆勤手当:全労働日すべて出勤した場合:10000円
■予定年収に残業代は含んでいません
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 奈良県
<勤務地詳細>
葛城工場
住所:奈良県御所市大字城山台166番24
勤務地最寄駅:近鉄御所線/近鉄御所駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:15〜17:15 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業10~20時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:福利厚生その他欄、マイカー通勤可
家族手当:福利厚生その他欄
社会保険:補足事項なし
退職金制度:福利厚生その他欄
<定年>
60歳
65歳までの再雇用あり
<教育制度・資格補助補足>
都度必要に応じて専門知識の習得を外部にて行っていただきます。
<その他補足>
■退職金共済加入(試用期間終了後に加入/支給金額は退職時までの掛金総額に応じて決定)
■通勤手当補足:実費支給(月35,000円まで)※車通勤の場合は会社規定による
■家族手当:扶養の配偶者・子(18歳到達年度末まで)に対して1人2000円(上限三人まで)
■皆勤手当:当該賃金計算期間における出勤成績により支給する手当
(1)全労働日すべて出勤した場合:10000円
(2)全労働日のうち休んだ日が1日以内の場合:5000円
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
2ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数113日
・会社カレンダーによる(年6日程度、土曜・祝日出勤あり)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 五位堂工業株式会社
- 業種
- 鉄鋼・金属(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
鋳造工場における船舶用エンジン部品、工作機械用部品、その他機械部品の製造及び加工
■製造材質
普通鋳鉄(FC200〜300)、ダグタイル鋳鉄(FCD400〜600)
■営業品目:
船舶用エンジン部品、舶用・陸用ストレーナ部品、減速機部品、工作機械部品(製缶・板金部品、機械加工、小型モジュール組立等含む)
■沿革:
同社の所在地は「大和の国」奈良盆地に位置し、創業は本邦の鋳物の元祖の末流/正五位禁裏御用御鋳物師の格式をもって代々鋳物製造業を営み、灯籠・釣鐘・鍋釜・農機具を製造し、戦時中には軍需品製造に従事してきました。戦後、1948年から1952年にかけて工作機械・紡績機械部品製造に転換し、1962年4月、「五位堂工業株式会社」を設立、その後、舶用・陸用内燃機関及び産業機械部品を中心に製造をすすめ、現在フランプロセスラインを設置し、操業しています。また、現在では鋳物製造のみにとどまらず、機械加工・小型モジュール組立までを、一環して行っており、高品質の品質ならびに技術管理と生産の安定化をはかり、ユーザー各社に対して、「奉仕の精神」をモットーに設備の近代化と増強、生産技術の向上にむけて努力し、顧客の満足を得ることができる製品の生産に邁進しています。
■海外調達:
当社では、中国研修生の受け入れから始まり、中国での鋳物情報等を蓄積してきました。そして、同時期より中国の提携先に技術を供与して、日本の管理方法を指導してきた結果、今日では日本の鋳物工場と同等品質レベルになっています。そのため、日本の顧客の満足を十分に得ることができる製品であると自信を持っており、品質に対する的確なサポートはもちろんのこと、安定供給に関しても、同社が鋳物工場であるがゆえ、満足のいく対応が可能であると考えています。鋳物製品の海外調達という観点から顧客のコストダウンをサポートしています。