募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須経験：
・レディースアパレルの企画やパターン実務経験
・CAD実務経験
■歓迎経験：
・ランジェリーのパターン経験（1年以上）
・ルームウエアのパターン経験（1年以上）
・ブランドのディレクションなどの経験
＜ITスキル＞
・Excel・PowerPoint：必要(初級レベル可）
・illustrator：必要(初級レベル可）

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
284万円〜478万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：203,000円〜357,000円

＜月給＞
203,000円〜357,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・賞与年2回（5月・11月）※想定年収は賞与最大2か月で試算　(業績により支給金額は決定）
・昇給年1回（1月）
・上記基本給にはスキル経験に応じて決まる役職手当（主任・係長手当）含む
・想定年収には、残業代は含まれていません　※実績に応じて支給





賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府吹田市広芝町18-34
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

交通

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 上場企業
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:45

＜その他就業時間補足＞
【残業時間】5時間／月　程度発生見込み

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
社販制度、定期健診、育児休業制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、育児短時間勤務制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、育児フレックス制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、こども看護休暇制度、健康・こころのオンライン、マタニティタイム、介護休暇制度（※入社2年目以降の社員が利用可）等
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

土・日・祝日
年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社ケーズウェイ

業種

ファッション・アパレル・アクセサリー(メーカー)

事業内容

■事業内容：
レディースインナーの企画・製造・販売から直営店舗の運営、通信販売事業。
リサマリ ”上品なコンテンポラリー”をベースにしながら適度なトレンドを取り入れ、 可愛らしさと女性らしさを表現します。
■ブランド：
エレガント&フェミニンなランジェリーブランド「Risa Magli(リサマリ)」
20代〜30代女性をターゲットにしたブランド「リサマリ」を展開するケーズウェイ（株式会社ワールド（神戸本社）のグループ会社）。当社では、お客様に愛されるランジェリーを生み出すため、デザイナー自らが納得ゆくまでデザイン、色使い、パターンの全てにこだわったアイテムをご提供しています。