募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：何らかのシステム開発に携わった経験
※プロジェクトの大小や、上流・下流問いません。

■歓迎条件：
・新しい技術やトレンドに対する好奇心を持ち、顧客と一体となり粘り強く課題解決に取組む事ができる方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
580万円〜780万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜420,000円
その他固定手当/月：5,000円

＜月給＞
305,000円〜425,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■スマートワーキング手当：5,000円／月
■賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

三重県
＜勤務地詳細＞
三重事業所
住所：三重県亀山市
勤務地最寄駅：JR関西本線／亀山駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

交通

＜勤務地補足＞
【雇入れ直後：初期配属先は上記及びテレワーク実施場所】
【変更の範囲：当社および出向先で定める事業拠点及びテレワーク実施場所】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 35歳以上も歓迎
• 年間休日120日以上
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30〜17:15 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：会社規定に基づき支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：会社規定に基づき支給

＜定年＞
60歳
継続雇用制度（再雇用上限65歳）（全従業員利用可）

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
◆研修・資格支援
富士通・古河電工等の各種研修受講可能、自社のキャリア育成フレームに基づきキャリア・スキルを育成支援、情報処理技術者試験合格者への一時金支給


＜その他補足＞
■財政貯蓄制度
■積立休暇制度
■介護休業制度
■時短制度（全従業員利用可）
■服装自由（全従業員利用可）
■出産・育児支援制度（全從業員利用可）
■家族手当
■新幹線通勤補助制度
■古河電工健保組合保養施設有
■出産・育児支援：育児休業（最長子が3歳迄）看護休暇・通院休暇、 ベビーシッター補助・時短勤務（子が小学3年生まで、最大1日2時間迄）有
■リフレッシュ休暇（勤続25年の社員を対象に、14日以上の連続休暇および奨励金を支給）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇2日〜25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

◆年間休日：事業所に合わせた会社カレンダーにて、年間休日が121日と決まっているため、ゴールデンウイークやお盆休みが長期休暇となる代わりに、祝日が勤務日と設定されることもございます。

完全週休2日制

注意事項

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企業情報

社名

ＦＩＴＥＣ株式会社

業種

ソフトウェア・情報処理

事業内容

■事業内容：
(1) ソリューション事業
(2) サービス事業