【名古屋】※未経験から営業のキャリアをスタート！内勤中心営業※平均勤続年数16.5年／年休120日【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社山田商会 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2025/07/07 更新日:2025/07/16
仕事内容
【名古屋】※未経験から営業のキャリアをスタート！内勤中心営業※平均勤続年数16.5年／年休120日
〜未経験歓迎！／25卒の方も応募ください！／キャリアチェンジした先輩社員も活躍中！大名古屋ビルヂング・ミッドランドスクエア等東海地区の大きなプロジェクトでの実績あり／平均勤続年数16.5年／土日祝休み〜
■業務内容
当社とお取引のあるハウスメーカーや工務店と関係性を構築しながら、お客様の住まいに最適なガス設備について提案いただきます。
■魅力ポイント！＜営業未経験でも取り組みやすい！＞
・ガス事業者や大手ハウスメーカー、官公庁などの大手優良企業との安定した取引があり、案件が確保されています！飛び込みで案件を獲得するような営業ではありません。
・ノルマは設けておらず、数字を追いかけるプレッシャーがない環境で働いていただけます！
・お客様からの見積もり依頼から始まることがほとんどです。お客様の要望、設置箇所の間取りなどをいただいた資料やヒアリングで把握し、そのニーズに合わせた商品をご案内します。
■取り扱う案件について
まずは取り組みやすい建売住宅の設備案件からスタートしていただきます。その後、注文住宅、アパート、ビルといった案件にステップアップしていただく予定です。将来的には、誰もが知るデパートやビルを手掛けるチャンスもあるかもしれません！
■当社の魅力
（1）働きやすさ
19時PC自動シャットダウン、残業延長申請制度、水曜日ノー残業デイなどを導入しております。また12月25日〜1月5日はお休みを取得する者が多く、有休の取得率も約7割と高水準です。
（2）定着率
平均勤続年数16.5年と長期的に働くことができる環境です！（民間事業所の平均勤続年数12.7 年※令和4年分民間給与実態統計調査より）
（3）技術力の強み
東海地区の大きなプロジェクトでの実績あり
※施工例：大名古屋ビルヂング、ミッドランドスクエア、JRセントラルタワーズ、東海地区の大学、中部国際空港旅客ターミナルなど
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
◎第二新卒歓迎・25卒の方も応募ください！／職種未経験歓迎・業種未経験歓迎◎
営業へキャリアチェンジした方からのご応募をお待ちしております！
※このような経験の先輩社員が活躍しています！
・冠婚葬祭の業界→ホテル業界の出身者
・ディーラー出身者
・放送業界出身者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円〜249,100円
＜月給＞
220,000円〜249,100円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記年収は、想定月残業15時間を含みます。
■昇給：年1回（6月）
■賞与：年2回（6月、12月） ※昨年実績4.6ヶ月分／年
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市熱田区桜田町19-21
勤務地最寄駅：各線／金山駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
転居を伴う転勤なし
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（月上限50,000円）
家族手当：子（扶養）1人につき5000円/月
寮社宅：独身寮（規定あり）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：入社2年目から加入
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT教育／研修制度
■資格取得補助制度
＜その他補足＞
■確定給付企業年金制度
■確定拠出年金制度
■健康診断、がん検診、予防接種の費用補助
■育児休暇支援制度
■育児支援・事業内託児所あり（規定あり/月2万円・食事付）
■会員制保養所（エクシブ、東京ベイコート、三河湾リゾートリンクス、東急ハーヴェストクラブ）
■年一回社員旅行
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
有給休暇（入社後6ヶ月より支給）、夏季休暇、冬季休暇、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇 等
※会社カレンダーによる
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社山田商会
- 業種
- その他業種
- 事業内容
- ■事業内容：
2025年で創業119年を迎える同社は、東邦ガスの指定工事会社として事業を発展してきました。従業員640名、売上高177億円という名古屋地区ではトップクラスの設備工事会社です。
・ガス設備配管工事、ガス・水道機器および住設機器販売
・建築請負業及びこれに関する設計施工管理業務
・上下水道工事、舗装工事
・リフォーム
・給排水工事、空調衛生設備工事
・太陽光発電、電気工事
・保険代理店業務、福祉用具販売レンタル業務
■ビジョン： 同社が掲げる理念は、『勤勉』『誠実』『勇気』。都市ガスをはじめとする各種エネルギーの保安・品質確保、安定供給に加え、少子高齢化社会を見据えたバリアフリー・リフォームなどの技術へも対応し、お客様に快適な生活環境を提供することで、これからも地域社会とともに歩み続けていきます。
■特徴：東邦ガスの指定工事会社として、また名古屋市上下水道局の指定工事会社として、各方面から厚い信頼を得ています。その結果、東邦ガス指定工事会社中、トップシェアを保有しています。また、大手ハウスメーカーや一般のエンドユーザーからの幅広いご要望にも柔軟に対応し、住宅設備設計をトータルプロデュースし快適な生活空間を提供しています。
・屋内外の一つのガス工事現場で必要な技術力を、全て自社でまかない切ることができるところが強みです。技術開発と現場管理だけでなく、実際に設備工事に携わる工事士にいたるまで、総合的に配置して、ガス工事全体の施工管理から、施工後のメンテナンスまでガス工事に関して幅広く自社でてがけています。
・年齢構成に偏りが少なく、堅実だが挑戦もする風土です。女性や外国人、高齢者、障がい者も雇用しダイバーシティに富んでいます。
「ガス工事とともにガス工事の先へ。お客様の暮らしを快適にする会社、建設業界をリードする会社を目指します。」