【熊本市/転勤無】総務庶務/将来の課長候補◆土日祝休/ゼネラリストとしてのキ...

株式会社くまもと健康支援研究所

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【熊本市/転勤無】総務庶務/将来の課長候補◆土日祝休/ゼネラリストとしてのキャリア【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社くまもと健康支援研究所 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 熊本県

掲載開始日:2025/06/30 更新日:2025/06/30

仕事内容

【熊本市/転勤無】総務庶務/将来の課長候補◆土日祝休/ゼネラリストとしてのキャリア

◇◆将来の管理職候補/残業月平均20時間/育児休業取得実績あり◎〜

■業務内容:
個人・企業・自治体における健康づくり、介護予防支援などを通して地域住民のQOL向上に向けて活動している当社にて、バックオフィス業務全般(管理職候補)をご担当いただきます。

■職務内容:
・一般事務:電話・来客・書類作成など
・PC、物品、社用車の管理など
・経理:給与・経費・予算・決算等
・労務:入退社手続き・勤怠管理など
※経理労務面はマニュアルが整っています。また直近マネーフォワードを導入しています。
※社労士、会計士に一部アウトソースしてます。
<将来的には…>
部下の育成、マネジメントや例えば退職金制度など社内制度構築における企画業務やDX推進等担当いただきます。
当社のバックオフィスのミッションは、どの社員が業務を行っても同じ品質で成果を出せるようになることです。

■組織構成:
部長1名+メンバー2名+パート3名在籍しています。

■当社の特徴:
当社は「すべての人々に健康を」を企業理念として、健康なまちづくりと予防医学の推進に取り組んでおります。さらに「よき支援者であること」を人材育成の方針として据え、積極的に人材を採用し、健康づくり支援者として育成を行っており、健康長寿関連産業分野における雇用の創出にも寄与しております。
当社が提供しているすべてのサービスに共通することは「元気にしたい」とい精神です。地域住民を「元気にする」ことでサービス対価をいただき、事業を運営しております。中でも、熊本市北区植木町(旧植木町)で実践を行っている自治体、医療保険者、民間事業者、医療機関と連携した高付加価値なヘルスケアサービス創出モデルである医商連携まちづくり「うえきモデル」は、経済産業省や厚生労働省で評価をいただいております。

■表彰実績:
当社は、地域の健康づくりのみではなく、会社全体のより良い環境づくりにも力を入れています。
◇経済産業省「健康経営優良法人2025」認定
◇経済産業省「地域未来牽引企業」選定
◇熊本県「ブライト企業」認定
◇熊本市「子育て支援優良企業」認定

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
<業界未経験歓迎>
・総務、経理、人事など管理部門での実務経験をお持ちの方。
・普通自動車運転免許(AT可)

<こんな方にお勧めです>
・ゼネラリストとして経験の幅を持って成長したい方。
・マルチタスクでスピーディーに対応していくことを好む方。

■歓迎条件:
・マネジメント経験をお持ちの方。
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
350万円〜400万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):3,500,000円〜4,000,000円

<月額>
291,666円〜333,333円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:あり
■賞与:年1回
※昇給・賞与は勤続1年経過後から支給対象

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
熊本県
<勤務地詳細>
本社
住所:熊本県熊本市東区御領6-8-20
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通
<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
対象期間の総所定労働時間:176時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
8:30〜18:00(シフト制)

<勤務パターン>
8:30〜17:30
9:00〜18:00

<その他就業時間補足>
※上記は標準的な労働時間です。■残業:月平均20時間
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限20,000円/月)
住宅手当:上限20,000円/月※社内規定あり
社会保険:各種保険完備

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■新入社員研修
■OJT研修
■資格手当

<その他補足>
■育児休暇(取得実績あり)※子育て中の方もお子様の体調不良による急なお休みも、抵抗なく取得できます。
■当社は、地域の健康づくりのみではなく、会社全体のより良い環境づくりにも力を入れています。
・経済産業省「健康経営優良法人2025」認定
・経済産業省「地域未来牽引企業」選定
・熊本県「ブライト企業」認定
・熊本市「子育て支援優良企業」認定
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中の労働条件:同条件
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日

※基本は土日祝(毎月最終土は除く)を休日として勤務調整
※毎月最終土曜日は全社会議のため出勤日


完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社くまもと健康支援研究所
業種
その他専門コンサル
事業内容
■事業内容:
保険指導事業および介護支援事業の企画・実践・評価
情報提供元:

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